Τρίτη, 9 Ιουλίου 2013

Μέσα σε 5 μήνες (Από το Δεκέμβρη του 2012 έως τον Μάιο του 2013) έγιναν 4000 αποχωρήσεις εργαζομένων από την Υγεία

Τα στοιχεία που έδωσε μέσω της εφαρμογής της απογραφής το Υπ Διοικητικής Μεταρρύθμισης και η ενιαία αρχή πληρωμών για το προσωπικό που υπηρετεί στο δημόσιο και ειδικότερα στον τομέα της υγείας είναι αποκαλυπτικά και αποτυπώνουν την αποψίλωση που συντελείται σε προσωπικό και την υποστελέχωση εξαιτίας των μνημονιακών πολιτικών.
Σύμφωνα με τα στοιχεία αυτά μέσα σε ένα 5μηνο (Από το Δεκέμβρη του 2012 έως τον Μάιο του 2013) έχουν αποχωρήσει από το χώρο της υγείας 4.006 εργαζόμενοι. 
Αν αυτή η τάση συνεχιστεί σημαίνει ότι μέσα στο 2013 θα αποχωρήσουν από την Υγεία το 10% των εργαζομένων, περίπου 10.000 σε αριθμό (το μεγαλύτερο μέρος από τα Νοσοκομεία) όταν πέρυσι από τα Νοσοκομεία αποχώρησαν περίπου 4500 εργαζόμενοι.
Αυτό οδηγεί σε δραματική συρρίκνωση του αριθμού των εργαζομένων στα Νοσοκομεία αφού στο τέλος του 2013 σε αυτά δεν θα εργάζονται ούτε 85.000 εργαζόμενοι.
Εξαιτίας της απουσίας προσλήψεων όλα αυτά τα χρόνια τα Νοσοκομεία έχουν χάσει πάνω από 25.000 θέσεις εργασίας ενώ τα επόμενα 2-3 χρόνια λόγω της γήρανσης του προσωπικού αναμένεται να χαθούν άλλες 20.000.
Την ίδια ώρα η συγκυβέρνηση και η τρόικα μιλά ότι θα θέσει σε διαθεσιμότητα μέχρι το τέλος του χρόνου 1250 εργαζόμενους από την υγεία και άλλους τόσους το 2014.
Με αυτή την τακτική τα Νοσοκομεία και γενικότερα ο χώρος της υγείας οδηγείται σε διάλυση και τα Νοσοκομεία δεν θα βάλουν λουκέτο μόνο με κυβερνητικές αποφάσεις αλλά και εξαιτίας της συρρίκνωσης των θέσεων εργασίας.
Η ανατροπή αυτής της πολιτικής είναι πλέον μονόδρομος. Η συγκρότηση του μετώπου για την υπεράσπιση των Νοσοκομείων, γενικότερα των υπηρεσιών που παρέχουν κοινωνικά αγαθά αλλά και των θέσεων εργασίας πρέπει να γίνει πρώτη προτεραιότητα κάθε σωματείου.
Δείτε τα στοιχεία που έδωσε το Υπ Διοικητικής Μεταρρύθμισης
 
Δεκ 12
Ιαν 13
Φεβ 13
Μαρ 13
Απρ 13
Μαϊ 13
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ
94.208
93.624
93.538
93.274
90.439
90.214
Αναδημοσίευση από τη σελίδα ygeionomikoi.gr

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου