Ανακοίνωση του ΜΕΤΑ Υγειονομικών για τη μέρα του Νοσηλευτή

12 ΜΑΗ ΠΑΓΚΟΣΜΙΑ ΗΜΕΡΑ ΤΩΝ ΝΟΣΗΛΕΥΤΩΝ

Συνεχίζουμε τον αγώνα

για την αποκατάσταση και διεύρυνση των δικαιωμάτων μας

Η 12η Μάη, παγκόσμια ημέρα των Νοσηλευτών, φέρνει για μια χρονιά ακόμα στην επιφάνεια τα συσσωρευμένα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο κλάδος εξαιτίας της απαξίωσης και την υποβάθμισης από τις νεοφιλελεύθερες  πολιτικές που ακολουθήθηκαν για πολλές δεκαετίες. Το νοσηλευτικό προσωπικό της χώρας, παρά το γεγονός ότι κάτω από δύσκολές συνθήκες συμβάλει αποφασιστικά για να κρατηθεί όρθιο το Δημόσιο σύστημα Υγείας, δέχτηκε και αυτό σοβαρά πλήγματα από την πολιτική των μνημονίων και των αντεργατικών μέτρων που τα συνόδευαν.

Παρ’ όλα αυτά, οι Νοσηλεύτριες και οι Νοσηλευτές συνεχίζουν με αυταπάρνηση και ανιδιοτέλεια όπου και αν εργάζονται να προσφέρουν εξειδικευμένες και ποιοτικές υπηρεσίες έχοντας ως κέντρο της προσοχής τους τον άνθρωπο.

Την μνημονιακή περίοδο οι νοσηλευτές και οι νοσηλεύτριες είδαν:

- τους μισθούς τους να συρρικνώνονται, τα ασφαλιστικά και συνταξιοδοτικά δικαιώματα να καρατομούνται, τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης να αυξάνονται  και οι συντάξεις να μειώνονται δραματικά

- τα ωράρια εργασίας να αυξάνονται, την εργασία τους να εντατικοποιείται εξαιτίας της απουσίας προσλήψεων και της συρρίκνωσης του ανθρώπινου δυναμικού που υπηρετεί στα Νοσοκομεία, τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις να αποτελούν τη «λύση του προβλήματος»,

- τα μέτρα υγιεινής και ασφάλειας να θεωρούνται πολυτέλεια, την αναξιοκρατία και το ρουσφέτι να γίνεται γενικευμένο καθεστώς, το τεράστιο έργο τους να μην αναγνωρίζεται και να απαξιώνεται.

Αυτό είχε ως συνέπεια την οικονομική τους υποβάθμιση, τα εξαντλητικά ωράρια, τα χιλιάδες οφειλόμενα ρεπό, την στέρηση του δικαιώματος για ξεκούραση, την απορρύθμιση της οικογενειακής και κοινωνικής ζωής

Παρ’ όλα αυτά σε αυτό το γκρίζο τοπίο, οι Νοσηλευτές και οι Νοσηλεύτριες μαζί με όλους τους άλλους εργαζομένους και στην υγεία δεν έσκυψαν το κεφάλι. Συμμετείχαν αποφασιστικά σε όλους τους μεγάλους αγώνες που αναπτύχθηκαν. Αντιστάθηκαν και άνοιξαν το δρόμο για την ανατροπή αυτών των πολιτικών. Έπαιξαν πρωταγωνιστικό ρόλο για να παραμείνει όρθιο το Δημόσιο Σύστημα Υγείας από τις επιθέσεις που δέχτηκε από τις μνημονιακές πολιτικές. Συμμετείχαν αποφασιστικά στο νικηφόρο αγώνα όλων των εργαζομένων στο Δημόσιο ενάντια στην δήθεν αξιολόγηση. Αντιτάχθηκαν και αντιμετώπισαν τις απειλές των δήθεν εκπροσώπων του κλάδου που λειτούργησαν ως το μακρύ χέρι των μνημονιακών δυνάμεων και των υπουργικών γραφείων για να περάσουν τις πολιτικές τους. Συμμετείχαν σε όλους τους αγώνες των εργαζομένων που αποτέλεσμά τους, είναι η πολιτική αλλαγή της χώρας, που γέννησε την ελπίδα και αναπτέρωσε το ηθικό του λαού μας.

Σήμερα με νέα ορμή, με νέα δύναμη, όλες και όλοι οι Νοσηλευτές σε όποια δομή και αν εργαζόμαστε στο δημόσιο ή στον ιδιωτικό τομέα, είναι ανάγκη να προτάξουμε τη δυναμική που φέρνει η ενότητα και η μαζικότητα του κλάδου μας. Θα συμβάλλουμε για άλλη μία φορά με την συμμετοχή μας στους μεγάλους αγώνες όλων των εργαζομένων για να δώσουμε λύσεις στα συσσωρευμένα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε τόσο ως εργαζόμενοι στην υγεία όσο και ως κλάδος.

Θα πρωτοστατήσουμε στη δημιουργία του μεγάλου μετώπου αντίστασης του λαού μας, απέναντι στους εκβιασμούς των κυρίαρχων κύκλων της Ε.Ε. και των διεθνών τοκογλύφων που ζητούν τη διατήρηση των μνημονιακών πολιτικών που αποδείχτηκαν καταστροφικές για τα δικαιώματά μας. Συσπειρωμένοι στα σωματεία μας, με ψηλά το κεφάλι, μαζί με όλους τους εργαζόμενους στην υγεία συνεχίζουμε να αγωνιζόμαστε και να διεκδικούμε τα γενικότερα αιτήματα για:

• Δημόσια - Δωρεάν Υγεία, με ισότιμη, ελεύθερη ,έγκαιρη πρόσβαση και υψηλού επιπέδου υπηρεσίες για όλους,
• Αύξηση της χρηματοδότησης στα Νοσοκομεία για να καλυφθούν οι λειτουργικές τους ανάγκες,
• Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, κάλυψη όλων των κενών οργανικών θέσεων μέσα από νέου σύγχρονους οργανισμούς, φρένο στην ελαστικοποίηση της εργασίας και τα συνεργεία, τήρηση των διεθνών αναλογιών στη στελέχωση τμημάτων κι υπηρεσιών.
• Ακώλυτη μισθολογική εξέλιξη, αποδέσμευση του μισθού από το βαθμό. Μισθολογική αναβάθμιση μέσα από ένα νέο ενιαίο μισθολόγιο, που θα εξασφαλίζει αξιοπρεπή διαβίωση και θα αντιμετωπίζει τις ιδιαιτερότητες του κλάδου.
• Σύγχρονο σύστημα επιλογής υπηρεσιακών στελεχών με βάση τα προσόντα και την εμπειρία και όχι κομματικές και ρουσφετολογικές τοποθετήσεις.

Ειδικότερα επιμένουμε στην αντιμετώπιση ζητημάτων που συνδέονται άμεσα με τον κλάδο και αποτελούν τη βάση για την αντιμετώπιση των προβλημάτων που αντιμετωπίζει.

• Αναβάθμιση και αναγνώριση του ρόλου των νοσηλευτών και των άλλων επαγγελματιών υγείας στο υγειονομικό σύστημα. Λειτουργία της ομάδας υγείας με στόχο την ολιστική αντιμετώπιση των ασθενών. Συμμετοχή του κλάδου σε όλα τα επίπεδα των αποφασιστικών οργάνων.
• Επαναφορά άμεσα ωραρίου στις 7μιση ώρες με στόχο την περαιτέρω μείωση του και τη δημιουργία 4ης βάρδιας.
• Μέτρα για την προστασία της μητρότητας και του παιδιού. Αύξηση της άδειας τοκετού -λοχείας, ανάπτυξη παιδικών σταθμών, διευκολύνσεις για την εργαζόμενη μητέρα.
• Μείωση των χρόνων συνταξιοδότησης με την εφαρμογή του θεσμού των βαρέων και ανθυγιεινών, κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων.
• Εφαρμογή της νομοθεσίας που αφορά το κυκλικό ωράριο με στόχο ανθρώπινα ωράρια εργασίας. Ισότιμη αντιμετώπιση όλων των εργαζομένων στο πρόγραμμα εργασίας, χτύπημα των αυθαιρεσιών.
• Αύξηση του ωρομίσθιου για νυκτερινά- Κυριακές- αργίες με προοπτική τον διπλασιασμό
• Άμεση εφαρμογή των νόμων για την υγιεινή και ασφάλεια. (μέσα ατομικής προστασίας, μέτρα για την ασφαλή χορήγηση των φαρμάκων κλπ)
• Δημιουργία νοσηλευτικής διεύθυνσης στο υπουργείο υγείας, που άμεσα και υπεύθυνα θα αντιμετωπίζει τα ζητήματα της νοσηλευτικής.
• Διασφάλιση των επαγγελματικών δικαιωμάτων, δημιουργία σύγχρονου καθηκοντολόγιου, παροχή νομικής προστασίας των επαγγελματιών υγείας απέναντι στις άδικες «επιθέσεις» που δέχονται.
• Αλλαγή του θεσμικού πλαισίου της εκπαίδευσης, για να σταματήσει η πολυδιάσπαση του κλάδου. Ένα επίπεδο νοσηλευτικής εκπαίδευσης στο Πανεπιστήμιο μέσα από μια ουσιαστική αναβάθμιση του επιπέδου σπουδών.
• Οργάνωση της συνεχιζόμενης εκπαίδευσης και επανεκπαίδευσης από τα Νοσοκομεία και το Υπ. Υγείας και όχι από τις φαρμακευτικές εταιρίες.
• Αλλαγή στον τρόπο εκλογής και εκπροσώπησης των Νοσηλευτών στην επαγγελματική τους Ένωση. Ουσιαστική δημοκρατική λειτουργία της ΕΝΕ.

ΣΤΙΣ 12 ΜΑΗ ΔΙΝΟΥΜΕ ΤΟ ΜΗΝΥΜΑ ΤΗΣ ΣΥΝΕΧΙΣΗΣ ΤΟΥ ΑΓΩΝΑ

Η Γραμματεία του ΜΕΤΑ Υγειονομικών

Video: ΞΕΧΕΙΛΙΖΕΙ Η ΑΓΑΝΑΚΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΛΛΕΙΨΕΙΣ ΣΤΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ

Υπόσχεση για αντικατάσταση του κλίβανου αποστείρωσης στο νοσοκομείο Αγ. Νικολάου

 

Συνάντηση εργασίας έγινε χθες στην 7η Υγειονομική Περιφέρεια Κρήτης στο Ηράκλειο, στην οποία οι διοικητές και υποδιοικητές των νοσοκομείων συζήτησαν με τον Δυπεάρχη, Νίκο Ηγουμενίδη για θέματα που απασχολούν τη λειτουργία των νοσοκομείων.

Σύμφωνα με πληροφορίες κατά τη χθεσινή συνάντηση συζητήθηκε και το θέμα της ενίσχυσης των νοσοκομείων της Κρήτης με βιοιατρικό εξοπλισμό, διότι έχει προκύψει μια μεγάλη δωρεά για τα νοσοκομεία της χώρας και οι πληροφορίες αναφέρουν πως η κατανομή προβλέπει για την Κρήτη μηχανήματα και εξοπλισμό που θα κοστίζουν περίπου 2 εκατομ. €. Στο πλαίσιο αυτό, τα νοσοκομεία καταγράφουν τις ανάγκες που υπάρχουν και θα ακολουθήσει αξιολόγηση, προκειμένου να γίνει η σχετική κατανομή.

Τέλος, είναι ορατό το ενδεχόμενο να υπάρξει στο νοσοκομείο Αγίου Νικολάου άμεση αντικατάσταση του κλίβανου αποστείρωσης, που έχει χαλάσει δημιουργώντας σοβαρά προβλήματα στη λειτουργία του νοσηλευτικού ιδρύματος. Μάλιστα, όπως τονίστηκε κατά τη συνάντηση που είχαν χθες, ο διοικητής του νοσοκομείου Μανόλης Μακρονικολάκης και η υποδιοικήτρια της 7ης ΥΠΕ Κρήτης Άννα Τριχοπούλου, πρόθεση της υγειονομικής περιφέρειας είναι να αναλάβει την αντικατάσταση του μηχανήματος, το οποίο κοστίζει περίπου 70.000 €.
ΜΙΧΑΛΗΣ ΑΤΣΑΛΑΚΗΣ

 

Αναδημοσίευση από τη σελίδα της εφημερίδας ΑΝΑΤΟΛΗ

 

Ένα σχόλιο από το ιστολόγιο: Πέρα από τα λόγια, περιμένουμε να δούμε και πράξεις, να ξεκινήσει επιτέλους η διαδικασία προμήθειας νέου κλιβάνου, ώστε να τερματιστεί η απαράδεκτη κατάσταση που βιώνουμε με τους πεπαλαιωμένους κλιβάνους του Νοσοκομείου που παθαίνουν πολύ συχνά βλάβες, με αποτέλεσμα τα υλικά και τα εργαλεία να στέλνονται για αποστείρωση στο Νοσοκομείο Ιεράπετρας.

Κινητοποίηση στήριξης για το Νοσοκομείο της Ιεράπετρας την Παρασκευή 9/5

Κινητοποίηση στήριξης για το Νοσοκομείο της Ιεράπετρας που αντιμετωπίζει σωρεία προβλημάτων από την έλλειψη προσωπικού και τον ελλιπή προϋπολογισμό, έγινε σήμερα με μικρή συμμετοχή όμως κόσμου.

Η απόφαση για κινητοποίηση είχε παρθεί στην συνέλευση της ανοιχτής επιτροπής αγώνα. Η προσέλευση μπορεί να μην είναι η αναμενόμενη όμως γνωρίζουμε ότι ένα μεγάλο κομμάτι του κόσμου είναι σε αναμονή για το τι θα κάνει η κυβέρνηση. «Θεωρούμε ότι δεν είναι μια κακή πρώτη συγκέντρωση δεδομένου εξάλλου ότι δεν έχουμε και κλείσιμο υπηρεσιών και καταστημάτων», ανέφερε το μέλος της επιτροπής αγώνα κ. Μαρία Κτιστάκη.

Νέα κινητοποίηση θα πραγματοποιηθεί τη Δευτέρα οπότε θα γίνει προγραμματισμένη συνάντηση του Δημάρχου κ. Θεοδόση Καλαντζάκη με τον Διοικητή της 7ης ΥΠΗ Κρήτης κ. Ηγουμενίδη.

Η κινητοποίηση θα γίνει και πάλι στο χώρο του Νοσοκομείου στις 11.30 το πρωί.

ΕΙΡΗΝΗ ΛΑΜΠΡΟΥ – ΑΝΔΡΟΥΛΙΔΑΚΗ

Αναδημοσίευση από τη σελίδα της εφημερίδας ΑΝΑΤΟΛΗ

Επιστολή του συλλόγου εργαζομένων Νοσοκομείου Αγ Νικολάου για την έλλειψη τραυματιοφορέων

O Σύλλογος Εργαζομένων Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου απέστειλε στη διοίκηση της 7ης ΥΠΕ και στη διοίκηση του Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου την παρακάτω επιστολή σχετικά με την έλλειψη νοσοκόμων - τραυματιοφορέων: 

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ
Κνωσού 4 Άγιος Νικόλαος
syllogosergnan1@gmail.com

Προς: Διοίκηση 7ης ΥΠΕ Κρήτης
         -Διοίκηση Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου

8/5/2015

 Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε για την πολύ δύσκολη κατάσταση που επικρατεί στο νοσοκομείο μας στο θέμα της στελέχωσης από νοσοκόμους – τραυματιοφορείς.

 

Το τελευταίο διάστημα οι νοσοκόμοι-τραυματιοφορείς συρρικνώθηκαν σε αριθμό αφού λόγω αποχωρήσεων για διάφορους λόγους (συνταξιοδοτήσεις, μετατάξεις, απώλειες) έχουν περιοριστεί στους 10, αριθμός μικρότερος από ποτέ, τη στιγμή που πριν από 5 χρόνια ξεπερνούσαν τους 20.

 

Λόγω της έλλειψης δεν μπορούν να παίρνουν άδειες και ρεπό ανάπαυσης (οφείλονται περισσότερα από 22 ρεπό και 59 ημέρες κανονικής άδειας κατά μέσο όρο στον καθένα), ενώ αναγκαστικά μειώνεται ο αριθμός των υπηρετούντων σε κάθε βάρδια στο Νοσοκομείο, με αποτέλεσμα να μην προλαβαίνουν να εξυπηρετούν όλες τις ανάγκες των νοσηλευτικών τμημάτων.

Επίσης δημιουργείται  το φαινόμενο να εκτελούν ταυτόχρονα υπηρεσία σε τμήματα ασύμβατα μεταξύ τους (π.χ ΜΕΘ-Χειρουργείο-Μαιευτική) με ό,τι συνεπάγεται αυτό για τη μεταφορά ενδονοσοκομειακών μικροβίων και την ασφάλεια των ασθενών.

 

Λόγω των παραπάνω ζητούμε: 

1. Κάλυψη των κενών οργανικών θέσεων τραυματιοφορέων  με μόνιμο προσωπικό (τουλάχιστον 10)

2. Άμεση πρόσληψη επικουρικού προσωπικού, τουλάχιστον 4 τραυματιοφορέων 

3. Να ληφθεί μέριμνα ώστε οι νοσοκόμοι τραυματιοφορείς του Νοσοκομείου να εκτελούν αυστηρά μόνο τα οργανικά τους καθήκοντα που έχουν σχέση με τη μεταφορά -μετακίνηση των ασθενών και να μην απασχολούνται σε εργασίες άσχετες με το αντικείμενο τους. 

 Για το ΔΣ

 

 Ο πρόεδρος η Γραμματέας 

 

 

  Γ. Μανουσάκης Π. Κιτοπούλου

Εκδήλωση για τη διεθνή ημέρα Νοσηλευτών -τριων 2015, την Πέμπτη 14/5 στην αίθουσα του Επιμελητηρίου Λασιθίου

Παγκρήτια Νοσηλευτική Ημερίδα - Σάββατο 16 Μαΐου στο Αμφιθέατρο του ΠΑΓΝΗ

Παγκρήτια Νοσηλευτική Ημερίδα 16 Μαΐου 2015 ΑΜΦΙΘΕΑΤΡΟ ΠΑΓΝΗ ώρες 8.00 - 15.00 “Νοσηλευτές: Δύναμη Αλλαγής Ποιοτικά αποτελεσματικοί - Οικονομικά αποδοτικοί” 

8.00 - 9.00: ΕΓΓΡΑΦΕΣ

9.00 – 9.30: ΧΑΙΡΕΤΙΣΜΟΙ

9.30 – 9.45: ΕΝΑΡΚΤΗΡΙΑ ΟΜΙΛΙΑ                                                                                                                                                        

 «Νοσηλευτές:  Δύναμη Αλλαγής Ποιοτικά αποτελεσματικοί - Οικονομικά αποδοτικοί» 

 Σπινθούρη Μαρία Νοσηλεύτρια , MSc, PhD, ∆/τρια Νοσηλ/κής Υπηρεσίας ΓΝΗ «Βενιζέλειο»

Ένα σχόλιο σχετικά με την τροπολογία που υποτίθεται ότι καταργεί τη Διαύγεια

Πολύς λόγος γίνεται τις τελευταίες ημέρες σχετικά με μία τροπολογία του  Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης που υποτίθεται ότι καταργεί τη Διαύγεια, ενώ επί της ουσίας  λύνει ένα μεγάλο πρόβλημα που είχε δημιουργηθεί τους τελευταίους μήνες σε πολλούς φορείς του δημοσίου και στο Νοσοκομείο μας.

Αν και το θέμα είναι πολύπλοκο και  γραφειοκρατικό,  με λίγα κατανοητά λόγια μπορούμε να εξηγήσουμε  τί ακριβώς συνέβη. Λίγο πριν το τέλος του έτους 2014  το Υπουργείο Διοικ. μεταρρύθμισης ειδοποίησε ότι για τις πιστώσεις που δεν εκταμιεύθηκαν όλα τα ποσά θα έπρεπε να γίνει ανατροπή ανάληψης της υποχρέωσης μέχρι τις 31/12/14. Αυτό εκ των πραγμάτων δεν μπορούσε να γίνει σε 3 ημέρες, ειδικά με την αποψίλωση από προσωπικό που πάσχει το Νοσοκομείο μας, όπως και οι περισσότεροι φορείς του δημοσίου.

Επειδή δεν έγινε αυτό έως 31/12/2014, οι επίτροποι του ελεγκτικού συνεδρίου δεν δέχονται να εγκρίνουν πληρωμές για ανεξόφλητα τιμολόγια του 2014, κάτι που  δημιούργησε μεγάλο πρόβλημα και στο Νοσοκομείο μας, αφού έχει σταματήσει πλήρως η αποπληρωμή αγορών που έγιναν το 2014 με τους προμηθευτές να αδυνατούν να ανταπεξέλθουν στην εκτέλεση των παραγγελιών, κάτι που  οδηγεί σε σημαντικές ελλείψεις σε αγαθά και υπηρεσίες απαραίτητα για την διασφάλιση της εύρυθμης λειτουργίας του φορέα.

Η τροπολογία που υποτίθεται ότι καταργεί τη Διαύγεια, λύνει ακριβώς και μόνο το παραπάνω πρόβλημα και δεν αφήνει περιθώρια για παράκαμψη της υποχρέωσης ανάρτησης δαπανών στη Διαύγεια για άλλες περιπτώσεις.

Δυστυχώς κάποιοι που δεν δοκιμάζονται από τα δεινά της γραφειοκρατίας, αλλά ενδιαφέρονται μόνο για πολιτική εκμετάλλευση διαστρέβλωσαν το περιεχόμενο της συγκεκριμένης τροπολογίας και την παρουσίασαν ως τροπολογία που καταργεί τη Διαύγεια, κάτι που δεν έχει σχέση με την πραγματικότητα. 

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Video - ΚΡΗΤΗ TV - N. ΗΓΟΥΜΕΝΙΔΗΣ: ''ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΑΛΛΑ ΜΟΝΟ ΣΤΗΝ ΤΑΜΠΕΛΑ TO NΟΣ. ΕΡΑΠΕΤΡΑΣ

Εκλογές στην Πανελλήνια Ένωση Τραυματιοφορέων

Ένα σχόλιο σχετικά με τη μη λειτουργία του γραφείου κίνησης του ΓΝΑΝ στην απογευματινή βάρδια

Σε σχέση με την απόφαση της διοίκησης του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου λόγω έλλειψης προσωπικού να μη λειτουργεί πλέον  η απογευματινή βάρδια στο γραφείο κίνησης (κάτι που ήταν και παλαιότερη πρόταση του συλλόγου μας), έχουμε να τονίσουμε τα παρακάτω:

• Η εξέλιξη αυτή δεν αποτελεί υποβάθμιση του Νοσοκομείου, αφού δεν επηρεάζει  αρνητικά η λειτουργία του
• Τα στατιστικά του Νοσοκομείου δεν επηρεάζονται καθόλου, αφού η ανάρτηση του αριθμού των επισκέψεων στα τακτικά ιατρεία και στα επείγονται γίνεται στο  ESYNET σύμφωνα με τα βιβλία εξετασθέντων που τηρούνται στα ιατρεία και όχι σύμφωνα με τα στοιχεία του γραφείου κίνησης.
• Τα οικονομικά του Νοσοκομείου δεν επιβαρύνονται αφού, είτε με την κράτηση του ΑΜΚΑ από τους γιατρούς, είτε με τα στοιχεία με τα οποία γίνονται οι εξετάσεις αίματος, το γραφείο κίνησης μπορεί και συγκεντρώνει  τα στοιχεία όλων ή των περισσότερων  επισκέψεων που γίνονται απόγευμα ή νύχτα και προβαίνει σε χρέωση των σχετικών πράξεων προς τον ΕΟΠΠΥΥ και προς τα υπόλοιπα ταμεία. 
• Αν χρειαστεί να γίνει εξιτήριο σε απογευματινή ώρα, ο ασθενής φεύγει κανονικά από το Νοσοκομείο και η αρχειοθέτηση του εξιτηρίου γίνεται το επόμενο πρωί

Το ιδανικό θα ήταν να μπορεί να λειτουργεί το γραφείο κίνησης του Νοσοκομείου μας όλο το εικοσιτετράωρο, όμως από τη στιγμή που  αριθμός των διοικητικών υπαλλήλων του Νοσοκομείου έχει μειωθεί κατά 49% τα τελευταία 3 χρόνια, οι εναπομείναντες διοικητικοί υπάλληλοι καλούνται να διεκπεραιώσουν  διπλάσιο όγκο εργασίας ο καθένας, κάτι που είναι ανθρώπινα και τεχνικά αδύνατο. Γι΄αυτό, και μέχρι να βρεθεί λύση στο πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού, είναι ανάγκη να επιλέγονται λύσεις εξοικονόμησης υπαλλήλων, χωρίς ταυτόχρονα να επηρεάζεται αρνητικά η λειτουργία του Νοσοκομείου, και η απόφαση της διοίκησης στο θέμα του γραφείου κίνησης κινείται σε αυτή την κατεύθυνση.

Σε κάθε περίπτωση θα πρέπει να συνεχιστούν οι αγώνες και προσπάθειες για την ενίσχυση του Νοσοκομείου μας με το απαραίτητο προσωπικό ώστε να μπορεί να εξυπηρετεί με τον καλύτερο δυνατό τρόπο τους πολίτες και να παρέχει ποιοτικές υπηρεσίες δημόσιας υγείας..

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Συνεδρίασε η Γραμματεία Νοσηλευτικού της ΠΟΕΔΗΝ

ΑΘΗΝΑ 05/05/2015

ΑΡ. ΠΡΩΤ. 327

ΠΟΕΔΗΝ

ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ

  

ΠΡΟΣ     ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

                Συνεδρίασε σήμερα 05/05/2015 η Γραμματεία Νοσηλευτικού κατά τη διάρκεια της οποίας κατατέθηκαν τα προβλήματα που απασχολούν το Νοσηλευτικό κλάδο και τέθηκαν προς συζήτηση τα εξής:

• 1.       Πληρωμή Δεδουλευμένων – αργιών και εξαιρέσιμων, Νοσηλευτικού προσωπικού – υποστελέχωση – μισθολογικό.
• 2.       Θεσμοθέτηση του ρόλου του γενικού εφημερεύοντα Νοσηλευτικής Υπηρεσίας, καθορισμός καθηκόντων
• 3.       Συμμετοχή του Νοσηλευτικού Προσωπικού στην 24ωρη Πανελλαδική Πανυγειονομική Απεργία στις 20/05/2015

Για να εξειδικευτούν οι θέσεις επί των αιτημάτων του Νοσηλευτικού Προσωπικού, παρακαλούμε για τις προτάσεις των Δ.Σ. των Σωματείων (μετά από συγκεντρώσεις του Νοσηλευτικού προσωπικού) έως 15/06/2015.

ΓΙΑ ΤΗΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ                                  ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΠΑΝΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ ΣΤΙΣ 20/5

ΑΘΗΝΑ 5/5/2015

ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 323

ΠΡΟΣ: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

            Με ΑΠΟΦΑΣΗ της ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ 30 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2015

Ο Ρ Γ Α Ν Ω Ν Ο Υ Μ Ε

24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΠΑΝΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ

20 ΜΑΗ 2015

και ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ στις 12.30μμ έξω από το Υπουργείο Υγείας

            Σας καλούμε να προπαγανδίσετε την Κινητοποίηση.

Ταυτόχρονα να νοικιάσετε πούλμαν από όλη την χώρα, για οργανωμένη κάθοδο στη ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ της Αθήνας.

            Να καλέσετε σε συμμετοχή στη Συγκέντρωση τους εργαζομένους των εργολάβων, που βιώνουν εργασιακό μεσαίωνα.

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΥΣ ΑΓΩΝΕΣ.

Με ΕΝΟΤΗΤΑ αντιμετωπίζουμε τα μείζονα προβλήματα που είναι

ΕΚΤΟΣ ΕΛΕΓΧΟΥ.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

ü ΔΩΡΕΑΝ ΔΗΜΟΣΙΑ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑ ΜΕ ΚΑΘΟΛΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΗ

ü ΕΠΑΡΚΗ ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ ΚΑΙ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ

ü ΕΞΟΦΛΗΣΗ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΩΝ ΝΥΧΤΕΡΙΝΩΝ – ΑΡΓΙΩΝ

ü ΑΝΑΚΤΗΣΗ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                               Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ                                          ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

Video - KPHTH TV: ΡΑΝΤΕΒΟΥ ΣΕ 3 ΜΗΝΕΣ Η ΑΠΟΓΕΥΜΑΤΙΝΟ ΜΕ 60 ΕΥΡΩ

Πρόσβαση όλων των πολιτών στο Σύστημα Υγείας ανακοίνωσε η κυβέρνηση

Τα βασικά σημεία της Κοινής Υπουργικής Απόφασης που προβλέπει την καθολική πρόσβαση των πολιτών στο δημόσιο Σύστημα Υγείας, χωρίς εξαιρέσεις και διαφοροποιήσεις για τους περίπου 2,5 εκατ. ανασφάλιστους, παρουσίασαν ο υπουργός Υγείας Π.Κουρουμπλής και οι τέσσερις συναρμόδιοι αναπληρωτές υπουργοί Υγείας Ανδρέας Ξανθός, Κοινωνικών Ασφαλίσεων Δημήτρης Στρατούλης, Κοινωνικής Αλληλεγγύης Θεανώ Φωτίου και Διοικητικής Μεταρρύθμισης Γιώργος Κατρούγκαλος τη Δευτέρα.

«Η ανθρωπιστική κρίση που αντιμετωπίζει η χώρα μας έχει γεννήσει βαθύτατες ανισότητες στην κοινωνία» ανέφερε ο υπουργός Υγείας Π. Κουρουμπλής και επισήμανε ότι η «μπόρα» της κρίσης έβγαλε έξω από την ασφαλιστική κάλυψη χιλιάδες ανθρώπους οι οποίοι βρέθηκαν να ζουν σε ένα καθεστώς ανασφάλειας. Η υγειονομική τους κάλυψη, συνέχισε, αποτελεί προτεραιότητα της κυβέρνησης, ώστε να αισθανθούν ότι υπάρχει ένα ανθρωπεκεντρικό κράτος που λειτουργεί με αλληλεγγύη προς τους πολίτες του. 

Η Κοινή Υπουργική Απόφαση, που θα βρίσκεται σε διαδικασία δημόσιας διαβούλευσης έως τις 11 Μαΐου (μπορείτε να τη δείτε πατώντας ΕΔΩ), προβλέπει ότι: 

• Με το νέο σύστημα θα έχουν πλέον πλήρη υγειονομική, φαρμακευτική και νοσηλευτική περίθαλψη όλοι οι πολίτες άνω των 18 ετών που διαμένουν μόνιμα στην Ελλάδα και φέρουν νομιμοποιητικά έγγραφα, όπως και παιδιά μεταναστών χωρίς νομιμοποιητικά έγγραφα, αιτούντες άσυλο, πρόσφυγες, έγκυες.
• Καταργούνται τα εισοδηματικά κριτήρια, όπως επίσης και οι τριμελείς επιτροπές που είχαν συσταθεί από την προηγούμενη κυβέρνηση στα νοσοκομεία, προκειμένου να εξετάζουν τα αιτήματα των ανασφάλιστων για νοσηλεία.
• Το σύστημα χορήγησης Βιβλιαρίων Υγείας Ανασφάλιστων απλοποιείται και οι δικαιούχοι θα τα προμηθευονται μέσω των ΚΕΠ. Με το βιβλιάριο αυτό όλοι οι δικαιούχοι θα έχουν δωρεάν πρόσβαση σε όλες τις δημόσιες δομές υγείας και -όπως είπε ο αναπληρωτής υπουργός Υγείας Ανδρέας Ξανθός- οι ανασφάλιστοι αποκτούν τα ίδια δικαιώματα με τους ασφαλισμένους.
• Όσον αφορά τις διαγνωστικές εξετάσεις, στις οποίες πλέον θα έχουν πρόσβαση και οι ανασφάλιστοι, θα μπορούν να τις κάνουν μόνο στις δημόσιες δομές.

«Διευρύναμε τους δικαιούχους και διευρύναμε τις παροχές» ανέφερε ο κ. Ξανθός, κάνοντας λόγο για «υγειονομική φτώχεια» και μείζον κοινωνικό πρόβλημα που πρέπει άμεσα να αντιμετωπισθεί με την ανεμπόδιστη πρόσβαση των περίπου 2,5 εκατ. ανασφάλιστων στο δημόσιο σύστημα Υγείας και ενίσχυση του ΕΣΥ με πόρους και ανθρώπινο δυναμικό, το οποίο θα δεχθεί επιπλέον επιβάρυνση από τον αυξημένο αριθμό ασθενών.

Οι διαδικασιες έκδοσης βιβλιαρίων ανασφάλιστων επιταχύνονται, σύμφωνα με τον κ. Στρατούλη, ενώ το ίδιο θα συμβεί και με τις προσλήψεις στο χώρο της Υγείας, όπως ανέφερε ο κ. Κατρούγκαλος. 

Η μάχη θα δίνεται καθημερινά και η υλοποίηση της ΚΥΑ για τους ανασφάλιστους αποτελεί ένα διαρκές στοίχημα, είπε ο κ. Ξανθός, κάνοντας λόγο για αναμόρφωση του προϋπολογισμού του 2015 και εκτιμώντας ότι η υγειονομική κάλυψη των ανασφάλιστων θα ξεπεράσει τα 150 εκατ. ευρώ ετησίως που είχε προϋπολογίσει η προηγούμενη κυβέρνηση.     

Παράλληλα, η αναπληρώτρια υπουργός Κοινωνικής Αλληλεγγύης Θ. Φωτίου αναφέρθηκε στο πρόγραμμα για την ανθρωπιστική κρίση, η εφαρμογή του οποίου βρίσκεται σε εξέλιξη από τις 20 Απριλίου με καταληκτική ημερομηνία υποβολής αιτήσεων την 20ή Μαΐου, λέγοντας πως έως σήμερα έχουν υποβάλει αίτηση για επιδότηση σίτισης 106.000, 33.000 για δωρεάν επανασύνδεση και παροχή ηλεκτρικού ρευματος και 26.000 για επιδότηση ενοικίου. 

Στα 200 εκατ. που είχαν αρχικά προϋπολογισθεί για το πρόγραμμα αντιμετώπισης της ανθρωπιστικής κρίσης θα προστεθούν και άλλα 135 εκατ. ευρώ που εξασφαλίστηκαν μέσω ΕΕ για την κάλυψη των απόρων.

Από LEFT.GR με πληροφορίες από ΑΠΕ-ΜΠΕ

Τροπολογία για τον τρόπο πρόσληψης επικουρικών ιατρών κατατέθηκε στο νομοσχέδιο του υπ. διοικ. μεταρρύθμισης που ψηφίζεται την Τετάρτη - Επίσης απλοποιείται η διαδικασία πρόσληψης ιατρών,νοσηλευτών κ.α. με συμβάσεις έργου (μπλοκάκι)

Mε τη συγκεκριμένη τροπολογία απλοποιείται πάρα πολύ η διαδικασία πρόσληψης ιατρών, νοσηλευτών, ψυχολόγων και κοι. λειτουργών με σύμβαση μίσθωσης έργου, δηλαδή με μπλοκάκι παροχής υπηρεσιών. 

 Η παρ. 1 του άρθρου 182 του νόμου 4261/2014 προβλέπει: 

 Άρθρο 182

 1. Δυνατότητα συνεργασίας με ιατρούς με ΑΠΥ στηνΑ.Ε.Μ.Υ. Α.Ε. Η παρ. 1 του άρθρου 41 του ν. 4058/2012 αντικαθίσταται ως εξής:«Τα νοσοκομεία του ΕΣΥ, τα Κέντρα Υγείας νησιωτικών, ορεινών και απομακρυσμένων περιοχών, το ΚΕ.Λ.Π.ΝΟ., ο «Οργανισμός κατά των Ναρκωτικών» και η Α.Ε.Μ.Υ. Α.Ε. με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου τους, δύνανται για την κάλυψη των αναγκών τους σε προσωπικό και για την προσήκουσα λειτουργία τους και των θεραπευτικών μονάδων του ΟΚΑΝΑ, εφόσον δεν επαρκεί το προσωπικό τους, να συνεργάζονται με ιατρούς κάθε ειδικότητας, ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς και νοσηλευτές με καθεστώς έκδοσης από αυτούς δελτίου απόδειξης παροχής υπηρεσιών για τις παρεχόμενες υπηρεσίες τους. Η σχετική δαπάνη καλύπτεται από δικούς τους πόρους.»

Τώρα με την τροπολογία, στην παραπάνω διάταξη  προστίθεται η φράση:

"Η συνεργασία με τους ανωτέρω πραγματοποιείται κατά παρέκκλιση των διατάξεων του α.6 του ν. 2527/1997, όπως συμπληρώθηκε με το α.10 του ν. 2812/2009, καθώς και της παραγράφου 20α του 9ου άρθρου του ν. 4077/2012, μετά από πλήρως αιτιολογημενη έκθεση του φορέα και απόφαση του Υπουργού Υγείας"

Κατατέθηκε τροπολογία για τις πρόσθετες αμοιβές του 2015 στο νομοσχέδιο του Υπ. Διοικ. Μεταρρύθμισης που ψηφίζεται την Τετάρτη - εφόσον ψηφιστεί, ανοίγει ο δρόμος για την αποπληρωμή των 3 πρώτων μηνών του 2015 στις 27/5

Κατατέθηκε η τροπολογία που βλέπετε παρακάτω για τις πρόσθετες αμοιβές του 2015 στο νομοσχέδιο του Υπ. Διοικ. Μεταρρύθμισης που ψηφίζεται την Τετάρτη από την ολομέλεια της Βουλής. Εφόσον ψηφιστεί, ανοίγει ο δρόμος για την αποπληρωμή των πρόσθετων αμοιβών των 3 πρώτων μηνών του 2015 στις 27/5. Βεβαίως απαιτείται και τροποποίηση των προϋπολογισμών των Νοσοκομείων, η οποία μπορεί να γίνει άμεσα ή πολύ γρήγορα, όπως έγινε και η πρώτη τροποποίηση για τις οφειλές του 2014.

 Πρέπει να σημειώσουμε ότι η τροπολογία διορθώνει το λάθος της τροπολογίας Βορίδη που είχε παραλείψει τις πρόσθετες αμοιβές από το νέο τρόπο πληρωμής των εφημεριών, μέσα των Νοσοκομείων και όχι των ΥΔΕ. Για τις πρόσθετες αμοιβές του 2014 που δεν πληρώθηκαν στις 27/4 πρέπει να υπάρξει νομοθετική ρύθμιση για όσες ήταν εκτός των εγκεκριμένων πιστώσεων (στο Νοσοκομείο μας είναι το 25% των αμοιβών του Ιουνίου 2014), ρύθμιση η οποία λέγεται ότι θα ενταχθεί σε επόμενο νομοσχέδιο του Υπουργείου Υγείας.

Δείτε παρακάτω την τροπολογία για τις πρόσθετες αμοιβές του 2015, που αν ψηφιστεί και γίνουν γρήγορα οι γραφειοκρατικές διαδικασίες μπορεί να τις πληρωθούμε στις 27/5:

Video από τη συγκέντρωση για την Εργατική Πρωτομαγιά στην Πλατεία Αγ. Νικολάου

To Video προέρχεται από το youtube από το κανάλι της εφημερίδας ΑΝΑΤΟΛΗ

Φωτογραφίες από τη χθεσινή συναυλία των Μιχ. Βιολάρη και Μιχ. Κλώντζα στο ΡΕΞ για την ενίσχυση της Παιδιατρικής Κλινικής του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου

Επαναπροκυρήχθηκαν 4 θέσεις επικουρικών ιατρών για τα Νοσοκομεία του νομού Λασιθίου - αναισθησιολόγος και παιδίατρος για το ΓΝΑΝ

Κάλεσμα για συμμετοχή στη Συναυλία Αγάπης με τους Μιχ. Βιολάρη και Μιχ. Κλώντζα το Σάββατο 2/5 στο Κινηματοθέατρο ΡΕΞ

Ο Σύλλογος Εργαζομένων του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου καλεί τους πολίτες της περιοχής και τους εργαζόμενους του Νοσοκομείου να στηρίξουν με την παρουσία τους τη Συναυλία Αγάπης με τους Μιχάλη Βιολάρη και Μιχάλη Κλώντζα που θα γίνει το Σάββατο 2/5 στις 9.00 μμ στο κινηματοθέτρο ΡΕΞ στον Άγιο Νικόλαο και τα έσοδα της οποίας θα διατεθούν για φιλανθρωπικό σκοπό, για την αγορά εξοπλισμού για την Παιδιατρική Κλινική του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου.

Είναι πολύ θετικό το γεγονός ότι  το τελευταίο διάστημα πολλοί καλλιτέχνες και πολίτες του τόπου μας και μη,  δραστηριοποιούνται εθελοντικά για τη στήριξη του Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου και τους οφείλουμε ένα μεγάλο ευχαριστώ. Οφείλουμε ακόμη με την παρουσία μας να στηρίξουμε αυτές τις προσπάθειες ώστε να έχουν το καλύτερο δυνατόν αποτέλεσμα.

Εκτός από τους εκλεχτούς καλλιτέχνες Μιχ. Βιολάρη και Μιχ. Κλώντζα και τους μουσικούς που θα τους πλαισιώσουν, στη συναυλία του Σαββάτου θα συμμετάσχουν και η χορωδία 2ου και 3ου Γυμνασίου Αγ. Νικολάου  και η  σχολή χορού Γιαννίκου -  Ταμιωλάκη. Το θέμα της συναυλίας είναι "εκεί που το Νέο Κύμα συναντά το Έντεχνο Λαϊκό Τραγούδι"και χορηγοί είναι ο Οδοντιατρικός, Φαρμακευτικός, και Ιατρικός σύλλογοι νομού Λασιθίου και ο Δήμος Αγίου Νικολάου, όπως επίσης και η αεροπορική εταιρία AEGEAN, η εφημερίδα ΑΝΑΤΟΛΗ, ο ραδιοφ. σταθμός ΛΑΤΩ FM,η ιστοσελίδα ΦΩΝΗ ΕΝ, και οι γραφικές τέχνες ΙΔΕΟΓΡΑΜΜΑ.

 Η τιμή εισιτηρίου είναι 5 ευρώ και η ώρα έναρξης στις 21.00.

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Κάλεσμα για συμμετοχή στη συγκέντρωση της Εργατικής Πρωτομαγιάς την Παρασκευή στις 10.30 στην Πλατεία Αγίου Νικολάου

Ζήτω η Εργατική Πρωτομαγιά!

Ζήτω οι αγώνες των εργαζομένων όλου του κόσμου!

Τιμούμε  την Εργατική Πρωτομαγιά και Αγωνιζόμαστε για:

- Κατάργηση των μνημονίων και των εφαρμοστικών νόμων.

- Διαγραφή του χρέους, που αποτελεί όρο για την επιβίωση της χώρας, του λαού και των εργαζομένων.

- Αξιοποίηση των πλουτοπαραγωγικών πηγών της χώρας προς όφελος του λαού και όχι για τα συμφέροντα του ντόπιου και ξένου κεφαλαίου.

- Επανάκτηση του ελέγχου Δημόσιων Επιχειρήσεων στρατηγικής σημασίας και την εθνικοποίηση-κοινωνικοποίηση του τραπεζικού συστήματος.

- Κατάργηση των αντεργατικών και αντιασφαλιστικών μέτρων που ψηφίστηκαν τόσο κατά την περίοδο των μνημονίων, όσο και κατά τη διάρκεια των προηγούμενων δεκαετιών.

- Αύξηση των μισθών και των συντάξεων και επαναφορά του θεσμικού πλαισίου των Συλλογικών διαπραγματεύσεων και των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.

- Ριζική αλλαγή του φορολογικού συστήματος, το οποίο με τις ρυθμίσεις που περιλαμβάνει, αλλά και με τη φοροδιαφυγή, τη φοροαποφυγή, τη φοροκλοπή και ταυτόχρονα με εξοντωτικά φορολογικά μέτρα σε βάρος των μισθωτών, των συνταξιούχων και των επαγγελματιών, υπηρετεί τα συμφέροντα της οικονομικής ελίτ της χώρας μας.

- Προώθηση όλων των αναγκαίων νομοθετικών ρυθμίσεων για την κατάργηση των «ελαστικών» μορφών απασχόλησης και για την κατοχύρωση σταθερής και μόνιμης εργασίας με πλήρη εργασιακά δικαιώματα.

- Διεκδίκηση του κατοχικού δανείου και των πολεμικών αποζημιώσεων για τις καταστροφές που προκάλεσε η χιτλερική θηριωδία στη χώρα μας.

-Κατοχύρωση της ανεξαρτησίας, της Εθνικής Κυριαρχίας, της Δημοκρατίας, της Δικαιοσύνης και αλληλεγγύης στη χώρα μας, με προτεραιότητα στις ανάγκες και τα δικαιώματα των ανέργων, των εργαζόμενων, των συνταξιούχων, του λαού και της νεολαίας.

Τιμούμε την Εργατική Πρωτομαγιά,

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ και ΔΙΑΔΗΛΩΝΟΥΜΕ

Όλες και όλοι στην Απεργία

την Παρασκευή 1η Μάη 2015

ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

στις 10.30 π.μ.

Στην ΠΛΑΤΕΙΑ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Στο ν. Λασιθίου αύριο ο Δ. Μπράτης, μέλος της Ε.E. της ΑΔΕΔΥ

Στα πλαίσια των περιοδειών ενημέρωσης της ΑΔΕΔΥ, αύριο Τετάρτη 29/4 θα βρεθεί στο νομό Λασιθίου ο Δημήτρης Μπράτης που είναι μέλος της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ. 

Ο Δ. Μπράτης το πρωί θα βρεθεί σε διάφορους εργασιακούς χώρους και το απόγευμα στις 8.00 μμ θα μιλήσει σε σύσκεψη σωματείων του νομαρχιακού τμήματος της ΑΔΕΔΥ που θα γίνει στο ΕΠΑΛ  Αγ. Νικολάου.

Video- ΚΡΗΤΗ TV: ΟΙ ΕΛΛΕΙΨΕΙΣ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΙΕΡΑΠΕΤΡΑΣ ...ΣΚΟΤΩΝΟΥΝ

Το μήνυμα της ΠΟΕΔΗΝ για την Εργατική Πρωτομαγιά

ΑΘΗΝΑ 16/4/2015

ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 229

ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ 2015

ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΑΡΓΙΑ! ΕΙΝΑΙ ΑΠΕΡΓΙΑ!

Πέρα από τη γιορτή των λουλουδιών και της Άνοιξης!

ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ: Επετειακή μνήμη της εξέγερσης των εργατών του Σικάγο!

Η ιστορική αναδρομή στις αιματοβαμμένες εργατικές διεκδικήσεις στον Καναδά 1872, στο Σικάγο 1886, στην Ελλάδα 1892, αφορά στους εργατικούς αγώνες στις ηρωικές εξεγέρσεις στις θυσίες για :

• Βελτίωση συνθηκών εργασίας

• Αμοιβές – ωράρια

• Κοινωνική Ασφάλιση

• Υγεία – Παιδεία

• Κοινωνική Δικαιοσύνη

• Ειρήνη

Τα κατοχυρωμένα δικαιώματα όμως έχουν χαθεί! Ιδιαίτερα τη τελευταία 5ετία οι εργαζόμενοι σε όλο τον κόσμο και δη στην Ελλάδα, βρισκόμαστε αντιμέτωποι με διαρκή λιτότητα, με τραγική μείωση των εισοδημάτων μας, με συνεχείς απώλειες σε εργασιακά, ασφαλιστικά, κοινωνικά δικαιώματα μας.

Η σημερινή αντιμετώπιση δυστυχώς δεν διαφοροποιείται σε ποιοτικά χαρακτηριστικά. Διορθωτικές παρεμβάσεις δήθεν, επικοινωνιακή πρακτική, προσπάθεια εντυπωσιασμού και η ουσία παραμένει στα αζήτητα!

Επίκληση παλαιών δοκιμασμένων και χρεοκοπημένων μεθόδων!

Παραπέμπονται στις μακρινές καλένδες όλες οι δεσμεύσεις! Η αύξηση του κατώτατου μισθού σε βάθος 2ετίας, λεκτικά, φορολογία στο εφοπλιστικό κεφάλαιο δεν απαντάται πουθενά. Και το γνωστό μη εξαιρετέο άλλοθι: «ο πρώην που ήταν κατά τεκμήριο κακοί μας έδεσαν πισθάγκωνα»!

Κινήσεις με χρονικό ορίζοντα βραχύ, να αντιμετωπίζονται όπως – όπως τα καθημερινά. Τα σπουδαία – τα μεγάλα – οι πολιτικές – η ανακούφιση – το φως στο τούνελ αργεί – σε ένα μακροπρόθεσμο σχεδιασμό....!

Ο κόσμος της εργασίας ωστόσο, συνεχίζει να υποφέρει, να μη μπορεί να ανταποκριθεί ούτε στις στοιχειώδεις ανάγκες του, να υφίσταται βαρβαρότητες σε φορολογία – αμοιβές – κόστος ζωής – πρόσβαση στα δημόσια – κοινωνικά αγαθά. Η επικοινωνία καλά κρατεί!

Η διαχείριση ακροβατεί σε ιδεοληψίες και σε πρακτικές αντικρουόμενες μεταξύ τους, εξελίσσεται σε τρικυμία στο ποτήρι.

Δεν έχει να κάνει με αισιοδοξία ή απαισιοδοξία, έχει να κάνει με μια πραγματικότητα που δεν βάζει το χέρι της στα τρυπήματα των καρφιών, με μια πραγματικότητα που κατά περίπτωση, ωραιοποιείται ή καταβαραθρώνεται, ανάλογα με το ποιος εκτιμάται ότι μπορεί ευκολότερα να αποδειχτεί φταίχτης.

Δεν έχουμε σκοπιμότητα να βάζουμε στόχους πολύ υψηλούς – έτσι ώστε να αποδεικνύεται ότι δεν υπάρχει δυνατότητα να πιαστούν.

Διεκδικούμε τα αυτονόητα και τα δεδομένα ΆΜΕΣΑ! Τα υπεσχημένα δηλαδή! Ούτε παραπάνω! Ούτε παρακάτω!

Αυτά που τη τελευταία 5ετία καταγγείλαμε κατ' επανάληψη και αυτά που μας διασφάλιζαν ως άλλη πολιτική. Τουλάχιστον μέχρι τώρα δεν τη διαπιστώσαμε.

Χρειάζεται αρετή και τόλμη η ελευθερία αλλά και η ρήξη και η ανατροπή.

Πορευόμαστε και εφέτος ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΑ – ΔΙΕΚΔΙΚΗΤΙΚΑ – ΕΝΩΤΙΚΑ.

Προκηρύσσουμε 24ωρη Πανυγειονομική Πανελλαδική Απεργιακή Κινητοποίηση. Συμμετέχουμε στις ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ που οργανώνουν ΑΔΕΔΥ - ΓΣΕΕ

• Για την Αττική στην Πλατεία Κλαυθμώνος 11:00 π.μ.

• Για την Περιφέρεια στις Συγκεντρώσεις που καλούν τα Νομαρχιακά Τμήματα της ΑΔΕΔΥ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ     Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ              ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

Ένα σχόλιο από το ιστολόγιο: Πραγματικά περίεργη και βιαστική η επιλογή της ηγεσίας της ΠΟΕΔΗΝ να αξιολογήσει την πορεία της κυβέρνησης (τριών μηνών) στο μήνυμα της Ομοσπονδίας για την εργατική πρωτομαγιά. Αυτό που μάλλον δεν έχουν καταλάβει είναι ότι ο  λαός έκανε μεγάλο αγώνα για να γκρεμίσει τις μνημονιακές κυβερνήσεις και θα συνεχίσει να αγωνίζεται για να γκρεμίσει κάθε παράμετρο των μνημονιακών νεοφιλελεύθερων πολιτικών και των στηριγμάτων τους.

Video: επίσχεση εργασίας των ιατρών σε ΠΑΓΝΗ και Βενιζέλειο

Προκήρυξη εκλογών για την ανάδειξη των μελών του Επιστημονικού Συμβουλίου του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου

 

Ανακοίνωση του Εργατικού Κέντρου Λασιθίου και του Νομαρχιακού Τμήματος ΑΔΕΔΥ για την Εργατική Πρωτομαγιά 2015

Ανακοίνωση του Εργατικού Κέντρου Λασιθίου και του Νομαρχιακού Τμήματος ΑΔΕΔΥ

για την Εργατική Πρωτομαγιά 2015

ΟΛΟΙ –ΟΛΕΣ ΣΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ

ΚΑΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 1/5

στις 10.30 π.μ. στην ΠΛΑΤΕΙΑ Αγίου Νικολάου

Από τους ηρωικούς αγώνες των εργατών στο Σικάγο το 1886, η 1η Μάη αποτελεί διαχρονικά την αφετηρία για την κατάκτηση των εργασιακών και κοινωνικών δικαιωμάτων σε όλα τα πλάτη και μήκη της γης.

Δεκαετίες μετά οι εργαζόμενοι ζουν τα τελευταία χρόνια τη βαρβαρότητα της πιο σκληρής επίθεσης του κεφαλαίου. Ζουν την καρατόμηση των δικαιωμάτων και των κατακτήσεών τους. Ζουν την επιστροφή τους σε εργασιακό και κοινωνικό Μεσαίωνα.

Στόχος των πολιτικών που επιβλήθηκαν τα τελευταία κυρίως χρόνια είναι η κατάργηση του 8ώρου, των Συλλογικών Συμβάσεων, των δικαιωμάτων στην εργασία, την Υγεία, την Παιδεία και την Κοινωνική Ασφάλιση, των συνδικαλιστικών ελευθεριών. Είναι, δηλαδή, η κατάργηση δικαιωμάτων που δεν χαρίστηκαν, αλλά κατακτήθηκαν με σκληρούς αγώνες, με θυσίες και αίμα, μέσα από μια μακριά διαδρομή του Εργατικού Κινήματος.

Τα μνημόνια αποτέλεσαν το εργαλείο, προκειμένου η χώρα μας να μπει σε ένα συνεχώς ανατροφοδοτούμενο κύκλο οικονομικής ύφεσης και μεγάλα τμήματα της ελληνικής κοινωνίας να οδηγηθούν στην οικονομική και κοινωνική εξαθλίωση. Χιλιάδες απολύσεις στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα, μεγάλες μειώσεις μισθών και συντάξεων, αυξήσεις φόρων και χαράτσια, κατάργηση δομών του κοινωνικού κράτους, κλείσιμο σχολείων και νοσοκομείων κλπ.

Απέναντι σ΄ αυτές τις πολιτικές αναπτύχθηκαν μεγάλοι εργατικοί και κοινωνικοί αγώνες. Οι εργαζόμενοι ιδιωτικού και δημοσίου τομέα, οι επαγγελματίες, οι επιστήμονες, οι συνταξιούχοι, οι αγρότες και οι άνεργοι στη χώρα μας αντιστάθηκαν αποφασιστικά απέναντι στις πολιτικές της ακραίας λιτότητας. Ο ανυποχώρητος αγώνας τους συνέβαλε αποφασιστικά στην απονομιμοποίηση αυτών των πολιτικών, που οδήγησαν στην εξάπλωση της φτώχιας, της ανεργίας, στην ένταση του αυταρχισμού και στην κατάργηση δημοκρατικών δικαιωμάτων και ελευθεριών.

Ο ίδιος ανυποχώρητος αγώνας θα συνεχιστεί ενάντια στην επιχειρούμενη, με τελεσίγραφα και εκβιασμούς, προσπάθεια της ΕΕ, της ΕΚΤ και του ΔΝΤ να συνεχιστεί η επιβολή μνημονιακών πολιτικών.

Οι εργαζόμενοι ιδιωτικού και δημοσίου τομέα, οι επαγγελματίες, οι έμποροι, οι επιστήμονες, οι συνταξιούχοι, οι αγρότες και οι άνεργοι θα συνεχίσουν να διεκδικούν:

- Κατάργηση των μνημονίων και των εφαρμοστικών νόμων.

- Διαγραφή του χρέους, που αποτελεί όρο για την επιβίωση της χώρας, του λαού και των εργαζομένων.

- Αξιοποίηση των πλουτοπαραγωγικών πηγών της χώρας προς όφελος του λαού και όχι για τα συμφέροντα του ντόπιου και ξένου κεφαλαίου.

- Επανάκτηση του ελέγχου Δημόσιων Επιχειρήσεων στρατηγικής σημασίας και την εθνικοποίηση-κοινωνικοποίηση του τραπεζικού συστήματος.

- Κατάργηση των αντεργατικών και αντιασφαλιστικών μέτρων που ψηφίστηκαν τόσο κατά την περίοδο των μνημονίων, όσο και κατά τη διάρκεια των προηγούμενων δεκαετιών.

- Αύξηση των μισθών και των συντάξεων και επαναφορά του θεσμικού πλαισίου των Συλλογικών διαπραγματεύσεων και των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.

- Ριζική αλλαγή του φορολογικού συστήματος, το οποίο με τις ρυθμίσεις που περιλαμβάνει, αλλά και με τη φοροδιαφυγή, τη φοροαποφυγή, τη φοροκλοπή και ταυτόχρονα με εξοντωτικά φορολογικά μέτρα σε βάρος των μισθωτών, των συνταξιούχων και των επαγγελματιών, υπηρετεί τα συμφέροντα της οικονομικής ελίτ της χώρας μας.

- Προώθηση όλων των αναγκαίων νομοθετικών ρυθμίσεων για την κατάργηση των «ελαστικών» μορφών απασχόλησης και για την κατοχύρωση σταθερής και μόνιμης εργασίας με πλήρη εργασιακά δικαιώματα.

- Διεκδίκηση του κατοχικού δανείου και των πολεμικών αποζημιώσεων για τις καταστροφές που προκάλεσε η χιτλερική θηριωδία στη χώρα μας.

-Κατοχύρωση της ανεξαρτησίας, της Εθνικής Κυριαρχίας, της Δημοκρατίας, της Δικαιοσύνης και αλληλεγγύης στη χώρα μας, με προτεραιότητα στις ανάγκες και τα δικαιώματα των ανέργων, των εργαζόμενων, των συνταξιούχων, του λαού και της νεολαίας.

Τιμούμε την Εργατική Πρωτομαγιά,

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ και ΔΙΑΔΗΛΩΝΟΥΜΕ

Όλες και όλοι στην Απεργία

την Παρασκευή 1η Μάη 2015

ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

στις 10.30 π.μ.

Στην ΠΛΑΤΕΙΑ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Εργατικό Κέντρο Λασιθίου – Νομαρχιακό Τμήμα ΑΔΕΔΥ

Το ρεπορτάζ της εφημερίδας ΑΝΑΤΟΛΗ για τη Γενική Συνέλευση του Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝΑΝ

Το προεδρείο του Συλλόγου Εργαζομένων στο νοσοκομείο Αγίου Νικολάου κατά τον απολογισμό του σε ότι αφορά τις εξελίξεις στο χώρο της υγείας, εκφράστηκε η άποψη πως σε γενικές γραμμές, έχουν γίνει θετικά βήματα και υπήρξαν υποσχέσεις που περιμένουν οι εργαζόμενοι να δουν αν θα υλοποιηθούν και σε ποιο βαθμό.

«Για το θέμα του παιδιάτρου, ως σύλλογος είχαμε κάνει πολύ μεγάλη προσπάθεια μαζί με τους συλλόγους γονέων της περιοχής. Πήγαμε στο υπουργείο Υγείας για να προχωρήσει η μετακίνηση από την Ικαρία που έλυσε το πρόβλημα με τα συνεχή κλεισίματα της παιδιατρικής κλινικής. Αποδείχτηκε ότι οι κινητοποιήσεις και οι προσπάθειες μπορούν να φέρνουν επί μέρους αποτελέσματα.

Ακόμη, είχαμε την κατάργηση είσπραξης του 5ευρου από τα εξωτερικά ιατρεία και θεωρούμε ότι και εμείς ως Σύλλογος βάλαμε ένα μικρό λιθαράκι για να έρθει αυτό το αποτέλεσμα που είναι μια πρώτη μικρή ανακούφιση για τους πολίτες που δοκιμάζονται σε αυτή τη δύσκολη οικονομική συγκυρία μετά από πέντε χρόνια εφαρμογής των μνημονίων. Περιμένουμε βέβαια και την κατάργηση του 1 ευρώ ανά συνταγή, τη μείωση της συμμετοχής των ασφαλισμένων στα φάρμακα, την ελεύθερη πρόσβαση των ανασφάλιστων στο σύστημα υγείας.

Επίσης θετικό βήμα υπήρξε η νομοθετική παράταση της θητείας των επικουρικών ιατρών και άλλων εργαζομένων στα Νοσοκομεία μέχρι το τέλος του έτους.

Για τη στελέχωση, είχαμε τις εξαγγελίες του Πρωθυπουργού για 4.500 μόνιμους μέσα στο 2015 και 1500 επικουρικούς. Ο υπουργός Υγείας μας υποσχέθηκε ότι οι προκηρύξεις γι' αυτές τις προσλήψεις θα γίνουν μέσα στο Μάιο. Περιμένουμε να δούμε τις κατανομές των θέσεων για να μπορούμε να πάρουμε σαφή θέση», τόνισε ο πρόεδρος, Γιώργος Μανουσάκης.

Σε ότι αφορά τα θέματα της ενίσχυσης του νοσοκομείου με προσωπικό, τα μέλη του Συλλόγου συζήτησαν τις εξελίξεις που υπάρχουν και αναμένουν να δουν πως θα γίνει ο καταμερισμός των θέσεων τον Μάιο κατά τη διαδικασία των προσλήψεων, όπως έχει δεσμευτεί η πολιτική ηγεσία κι αν θα δοθούν οι θέσεις που έχουν ζητηθεί ή σημαντικός αριθμός από αυτές.

Στο πλαίσιο αυτό τα μέλη του Συλλόγου, αποφάσισαν να ενημερώσουν το Δημοτικό Συμβούλιο Αγίου Νικολάου, έτσι ώστε αν χρειαστεί και απαιτηθούν κινητοποιήσεις - μετά τις 20 Μαΐου - να υπάρχει κοινή στάση και συμπόρευση με την κοινωνία και τους τοπικούς φορείς.

Το έντονο εθελοντικό ενδιαφέρον των πολιτών για το νοσοκομείο θα στηρίξει ο Σύλλογος Εργαζομένων του νοσοκομείου Αγίου Νικολάου, προκειμένου να αντιμετωπιστούν μικρά αλλά σημαντικά θέματα για τη λειτουργία και την εικόνα του ιδρύματος. Συγκεκριμένα, όπως τονίστηκε από εργαζόμενους, υπάρχουν πολλοί ιδιώτες τεχνίτες που επισκεπτόμενοι το νοσοκομείο και διαπιστώνοντας μικροπροβλήματα στους χώρους των θαλάμων, όπως φώτα που δεν ανάβουν, χαλασμένα καζανάκια, φθορές στους τοίχους κλπ, εκφράζουν την πρόθεση να βοηθήσουν για την αποκατάστασή τους.

Επειδή πρόκειται για μικρές εργασίες, όπου όμως απαιτούνται εργολαβίες και διαδικασίες, δεν αντιμετωπίζονται με ευκολία αυτές οι παρεμβάσεις που θα αλλάξουν την εικόνα του ιδρύματος. Για το λόγο αυτό θα αναλάβει ο Σύλλογος και με τα χρήματα που έχει στο ταμείο του από τις εθελοντικές μουσικές εκδηλώσεις που έγιναν, να προμηθευτεί υλικά για τις διορθώσεις με την παρέμβαση των εθελοντών, σε συνεννόηση με την τεχνική υπηρεσία.

Ήδη, υπήρξε ενημέρωση του διοικητή για την πρωτοβουλία αυτή, η οποία θα εξειδικευθεί πρακτικά το επόμενο διάστημα για να προχωρήσουν οι παρεμβάσεις αυτές, όπου υπάρχει πρόβλημα.
ΜΙΧΑΛΗΣ ΑΤΣΑΛΑΚΗΣ

Aναδημοσίευση από τη σελίδα της εφημερίδας ΑΝΑΤΟΛΗ