Στις 1/9/22 έκλεισε ένας χρόνος από μία άσχημη ίσως την πιο άσχημη που έχουμε ζήσει ως εργαζόμενοι στην ιστορία του νοσοκομείου από την 1η Σεπτεμβρίου του 2021 που η κυβέρνηση έβγαλε σε αναστολή τους συναδέλφους που δεν έκαναν το εμβόλιο, είπε μεταξύ άλλων ο πρόεδρος των εργαζομένων του νοσοκομείου Αγίου Νικολάου
Στην συγκέντρωση που έγινε το πρωί της Πέμπτης έξω απο το νοσοκομείο για μία φορά ακόμα οι εργαζόμενοι τάχθηκαν κατά του συγκεκριμένου μέτρου που στην παρούσα περίοδο όπου δεν υπάρχουν περιορισμοί πραγματικά δεν έχει καμία λογική να ισχύει.
“Τα παιδιά μας επιστρέφουν στα σχολεία χωρίς μάσκες και τεστ, όλοι κυκλοφορούν παντού, οι συνάδελφοί μας μπορούν να κάνουν το οτιδήποτε χωρίς όμως να μπορούν να εργαστούν” είπε ακόμα ο Γιώργος Μανουσάκης και χαρακτήρισε άδικη απάνθρωπη και εκδικητική την στάση της πολιτείας.
Δείτε το βίντεο της συγκέντρωσης μόνο στο fonien.gr που ήταν το μοναδικό τοπικό μέσο ενημέρωσης που βρέθηκε στην κινητοποίηση των εργαζομένων.
Το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων Γενικού Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου απέστειλε στο διοικητή των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου επιστολή με το αίτημα ενίσχυσης του τμήματος καθαριότητας με προσωπικό. Στην επιστολή αναφέρονται τα παρακάτω:
Κυρία διοικητά,
το τμήμα καθαριότητας είναι ένα τμήμα κρίσιμο για την ασφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου. Δυστυχώς τα τελευταία χρόνια, πέρα από το θέμα της εργασιακής ανασφάλειας των συναδέλφων με συμβάσεις ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ), υπάρχει και σημαντικό πρόβλημα με την υποστελέχωση του τμήματος.
Ενώ με το διαγωνισμό του 2017 προσελήφθησαν με ΣΟΧ 21 άτομα στην καθαριότητα (18 εργαζόμενες με εξάωρη απασχόληση και 3 με οκτάωρη) και είχαμε και 2 μόνιμες καθαρίστριες, τώρα εργάζονται με ΣΟΧ στην καθαριότητα μόλις 15 (12 με 6ωρη απασχόληση και 3 με 8ωρη) και εργάζονται και 2 εργαζόμενες επικουρικές με 8ωρη απασχόληση και οι 2 μόνιμες καθαρίστριες.
Δηλαδή ο αριθμός των εργαζόμενων στην καθαριότητα έχει μειωθεί κατά 4 άτομα σε σχέση με το 2017, κάτι που έχει επίπτωση τόσο στην ποιότητα του παρεχόμενου έργου, όσο και στις συνθήκες εργασίας των συναδέλφων, αφού δεν μπορούν πάρουν κανονική άδεια και κάποιες εβδομάδες ούτε ρεπό, με αποτέλεσμα να έχουν συγκεντρωθεί πολύ μεγάλα υπόλοιπα αδειών και ρεπό για όλο το προσωπικό στην καθαριότητα.
Πρέπει να σημειωθεί επίσης ότι οι συνάδελφοι - ισσες επωμίζονται συχνά και καθήκοντα πέρα και από το έργο της καθαριότητας.
Με βάση τα παραπάνω σας ζητούμε να ενισχυθεί το τμήμα καθαριότητας με το απαραίτητο προσωπικό (κατ΄ ελάχιστο να αναπληρωθούν οι 4 απώλειες), έτσι ώστε και να παράγεται ποιοτικό έργο στον κρίσιμο αυτό τομέα, αλλά και να μπορεί το προσωπικό να εργάζεται σύμφωνα με την εργασιακή νομοθεσία και να λαμβάνει τις προβλεπόμενες ημέρες ρεπό και άδειας.
Θέμα: «Αιτήματα του Συλλόγου Εργαζόμενων Γενικού Νοσοκομείου Αγίου ΝικολάουΚρήτης.»
Κύριε Υπουργέ,
Η υπουργική απόφαση που υπεγράφη πρόσφατα και αφορά στο καθηκοντολόγιο των νοσηλευτών έχει προκαλέσει τις έντονες ανησυχίες των εργαζομένων που προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στο νευραλγικό αυτόν κλάδο των νοσοκομείων της χώρας.
Συγκεκριμένα κατά τη συνάντηση των νοσηλευτών ΔΕ που εργάζονται στο Γενικό Νοσοκομείο Αγίου Νικολάου Κρήτης με το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων διεξήχθη συζήτηση σχετικά με την προαναφερόμενη Υπουργική Απόφαση [Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 – ΦΕΚ 4209/Β/8-8-2022]. Κατά την συνάντηση διαπιστώθηκε από όλες καιόλους ότι η συγκεκριμένη υπουργική απόφαση προσβάλλει, υποτιμά και υποβαθμίζει το ρόλο και την προσφορά των νοσηλευτριών/-των ΔΕ στο δημόσιο σύστημα υγείας.
Επιπλέον, αποφασίστηκε η υποβολή αιτημάτων εκ μέρους των εργαζομένων προς το Υπουργείο Υγείας, τα οποία και παρατίθενται στη συνέχεια.
- Τροποποίηση της υπουργικής απόφασης Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 ώστε να περιλαμβάνονται οι νοσηλευτικές πράξεις που διδάσκονται στη δευτεροβάθμια και μεταδευτεροβάθμια εκπαίδευση με τα εγκεκριμένα προγράμματα σπουδών στους νοσηλευτές ΔΕ και οι οποίες μέχρι τώρα εκτελούνταν καθημερινά από χιλιάδες νοσηλευτές ΔΕ στο σύστημα υγείας
- Καθιέρωση Ενιαίου Κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού με εσωτερικό διαχωρισμό ανά εκπαιδευτική βαθμίδα (τριτοβάθμιας - δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης)
- Τροποποίηση και εκσυγχρονισμός του ΠΔ σχετικά με τα επαγγελματικά δικαιώματα των ΔΕ Νοσηλευτών ώστε να ανταποκρίνεται στα εκπαιδευτικά προγράμματα και στις εκτελούμενες νοσηλευτικές πράξεις.
- Θεσμοθέτηση του επαγγελματικού τίτλου του ΔΕ Νοσηλευτή αντί του αδόκιμου τίτλου "Βοηθός Νοσηλευτής" που δεν ανταποκρίνεται ούτε στην εκπαίδευση, ούτε στην εργασία των νοσηλευτών ΔΕ.
- Μισθολογική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών με ταχύτερη προώθηση στα μισθολογικά κλιμάκια.
- Εκπαιδευτική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών-τριων με πολυετή προϋπηρεσία, με δυνατότητα διεξόδου στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, με ειδική διαδικασία χωρίς πανελλήνιες εξετάσεις.
Κατόπιν των ανωτέρω ερωτάται ο κ. Υπουργός:
- Προτίθεστε να λάβετε σοβαρά υπόψη τα αιτήματα του Συλλόγου Εργαζόμενων Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου Κρήτης σχετικά με τον επαγγελματικό κλάδο των Νοσηλευτών ΔΕ ώστε με τις κατάλληλες ενέργειες να προβείτε στην υλοποίησή τους;
Πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 24/8 στις 12.30 από μέλη του συλλόγου εργαζομένων Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου Κρήτης συγκέντρωση διαμαρτυρίας στην είσοδο του ΤΕΠ και στη συνέχεια παράσταση διαμαρτυρίας, συνάντηση και συζήτηση με το διοικητή του Νοσοκομείου κ.Ανδρεαδάκη .
Τα αιτήματα της κινητοποίησης ήταν:
- Τροποποίηση της υπουργικής απόφασης Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 ώστε να περιλαμβάνονται οι νοσηλευτικές πράξεις που διδάσκονται στη δευτεροβάθμια και μεταδευτεροβάθμια εκπαίδευση με τα εγκεκριμένα προγράμματα σπουδών στους νοσηλευτές ΔΕ και οι οποίες μέχρι τώρα εκτελούνταν καθημερινά από χιλιάδες νοσηλευτές ΔΕ στο σύστημα υγείας
-Καθιέρωση Ενιαίου Κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού με εσωτερικό διαχωρισμό ανά εκπαιδευτική βαθμίδα (τριτοβάθμιας - δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης)
-Τροποποίηση και εκσυγχρονισμό του ΠΔ σχετικά με τα επαγγελματικά δικαιώματα των ΔΕ Νοσηλευτών ώστε να ανταποκρίνεται στα εκπαιδευτικά προγράμματα και στις εκτελούμενες νοσηλευτικές πράξεις.
-θεσμοθέτηση του επαγγελματικού τίτλου του ΔΕ Νοσηλευτή αντί του αδόκιμου τίτλου "Βοηθός Νοσηλευτής" που δεν ανταποκρίνεται ούτε στην εκπαίδευση, ούτε στην εργασία των νοσηλευτών ΔΕ.
-Μισθολογική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών με ταχύτερη προώθηση στα μισθολογικά κλιμάκια.
-Εκπαιδευτική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών-τριων με πολυετή προϋπηρεσία, με δυνατότητα διεξόδου στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, με ειδική διαδικασία χωρίς πανελλήνιες εξετάσεις.
Στην κινητοποίηση συμμετείχε και χαιρέτησε και εκπρόσωπος της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρών Λασιθίου.
Η συνάντηση και η συζήτηση με το διοικητή του Νοσοκομείου πραγματοποιήθηκε σε καλό κλίμα, όπου διαπιστώθηκε η αδυναμία εφαρμογής της Υπουργικής Απόφασης για τα καθήκοντα των ΔΕ νοσηλευτών στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου λόγω της ελλιπούς στελέχωσης σε νοσηλευτές ΤΕ και ΠΕ, ενώ έγινε αναλυτική συζήτηση για την υποβάθμιση του έργου και της προσφοράς των συναδέλφων ΔΕ και για τα υπόλοιπα αιτήματα του χώρου.
Οι εργαζόμενοι έκαναν σαφές προς τη διοίκηση του Νοσοκομείου ότι αν δεν υπάρξει τροποποίηση, είναι αποφασισμένοι να εφαρμόσουν την Υπουργική Απόφαση και να εκτελούν μόνο τα καθήκοντα που περιγράφονται σε αυτή.
Ο διοικητής είπε ότι θα μεταφέρει την κατάσταση και τα αιτήματα προς τη ΔΥΠΕ και συνεπακόλουθα προς το Υπουργείο Υγείας και ότι θα αναλάβει εγγράφως προσωρινά την ευθύνη μη εφαρμογής στο ΓΝΑΝ της συγκεκριμένης υπουργικής απόφασης λόγω της υποστελέχωσης.
Δείτε παρακάτω δημοσιεύματα σχετικά με την κινητοποίηση:
Στη συνεδρίαση της Πέμπτης 18/8/22, στα θέματα των Νοσοκομείων Ιεράπετρας, Σητείας και και Αγ. Νικολάου, τα οποία είχαν τυπικό χαρακτήρα, συμφώνησα με τις εισηγήσεις.
Στο θέμα του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου σχετικά με τη χορήγηση παράτασης ως 25/8/22 στην παράδοση του νέου ψυγείου νεκροθαλάμου δύο θέσεων ψήφισα θετικά, αφού η εταιρία ισχυρίζεται ότι έχει παραδοθεί σε μεταφορική εταιρία για τη μεταφορά.
Στο θέμα του Νοσοκομείου Ιεράπετρας σχετικά με την προμήθεια δύο boiler ψήφισα αρνητικά γιατί δεν είχε ακολουθηθεί η προβλεπόμενη διαδικασία.
Γιώργος Μανουσάκης, τακτικό μέλος του ΔΣ των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου, εκπρόσωπος των εργαζομένων πλην ιατρών
Πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 18/8/22 στις 12.30 στην αίθουσα εκδηλώσεων του Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου Κρήτης συνάντηση των νοσηλευτών ΔΕ που εργάζονται στο ΓΝΑΝ με το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων και έγινε συζήτηση σχετικά με την Υπουργική Απόφαση Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 – ΦΕΚ 4209/Β/8-8-2022 “Καθηκοντολόγιο Βοηθών Νοσηλευτών-τριών Νοσοκομείων”.
Στη συνάντηση κοινή διαπίστωση όλων ήταν ότι η συγκεκριμένη υπουργική απόφαση προσβάλει, υποτιμά και υποβαθμίζει το ρόλο και την προσφορά των νοσηλευτριών -των ΔΕ στο δημόσιο σύστημα υγείας και αποφασίστηκε να γίνουν τα παρακάτω:
# Την Τετάρτη 24/8 στις 12.30 συγκέντρωση διαμαρτυρίας στην είσοδο του ΤΕΠ και στη συνέχεια παράσταση διαμαρτυρίας στο γραφείο του διοικητή του Νοσοκομείου.
# Από τη Δευτέρα 29/8/22 πιστή εφαρμογή της υπουργικής απόφασης Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 με εκτέλεση από τις νοσηλεύτριες-τες ΔΕ του ΓΝΑΝ μόνο των πράξεων που περιλαμβάνονται στο καθηκοντολόγιο της Υπ. Απόφασης.
Αιτήματα:
- Τροποποίηση της υπουργικής απόφασης Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 ώστε να περιλαμβάνονται οι νοσηλευτικές πράξεις που διδάσκονται στη δευτεροβάθμια και μεταδευτεροβάθμια εκπαίδευση με τα εγκεκριμένα προγράμματα σπουδών στους νοσηλευτές ΔΕ και οι οποίες μέχρι τώρα εκτελούνταν καθημερινά από χιλιάδες νοσηλευτές ΔΕ στο σύστημα υγείας
-Καθιέρωση Ενιαίου Κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού με εσωτερικό διαχωρισμό ανά εκπαιδευτική βαθμίδα (τριτοβάθμιας - δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης)
-Τροποποίηση και εκσυγχρονισμό του ΠΔ σχετικά με τα επαγγελματικά δικαιώματα των ΔΕ Νοσηλευτών ώστε να ανταποκρίνεται στα εκπαιδευτικά προγράμματα και στις εκτελούμενες νοσηλευτικές πράξεις.
-θεσμοθέτηση του επαγγελματικού τίτλου του ΔΕ Νοσηλευτή αντί του αδόκιμου τίτλου "Βοηθός Νοσηλευτής" που δεν ανταποκρίνεται ούτε στην εκπαίδευση, ούτε στην εργασία των νοσηλευτών ΔΕ.
-Μισθολογική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών με ταχύτερη προώθηση στα μισθολογικά κλιμάκια.
-Εκπαιδευτική αναβάθμιση των ΔΕ νοσηλευτών-τριων με πολυετή προϋπηρεσία, με δυνατότητα διεξόδου στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, με ειδική διαδικασία χωρίς πανελλήνιες εξετάσεις.
Το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου Κρήτης απέστειλε προς το διοικητή του Νοσοκομείου και με κοινοποίηση προς τη διοίκηση της 7ης ΥΠΕ και την Εισαγγελία Πρωτοδικών Λασιθίου έγγραφο σχετικά με την εφαρμογή της Υπουργικής Απόφασης για το καθηκοντολόγιο των ΔΕ Νοσηλευτών -τριων (“βοηθών νοσηλευτών-τριων”). Δείτε την επιστολή αναλυτικά:
Κυρία διοικητά,
στις 8/8/2022 δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ ( Β 4209/2022) η η Υπουργική Απόφαση Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 “Καθηκοντολόγιο Βοηθών Νοσηλευτών-τριών Νοσοκομείων και των λοιπών Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων του ΕΣΥ, καθώς και των δημόσιων δομών παροχής υπηρεσιών Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας.”
Η συγκεκριμένη υπουργική απόφαση δεν περιλαμβάνει μια σειρά από νοσηλευτικές πράξεις που οι νοσηλευτές ΔΕ διδάσκονται στη Δευτεροβάθμια και Μεταδευτεροβάθμια Εκπαίδευση και καθημερινά έως τώρα εκτελούσαν στα Νοσοκομεία του ΕΣΥ σε όλη τη χώρα (χορήγηση φαρμάκων, φλεβοκέντηση, λήψη αίματος, διενέργεια Ηλεκτροκαρδιογραφήματος, εργαλειοδοσία και κίνηση στο χειρουργείο κ.α.). Οι πράξεις αυτές αποτελούν πλέον μόνο καθήκοντα των νοσηλευτών ΠΕ και ΤΕ.
Όμως στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου υπάρχουν κλινικές που διαθέτουν στη δύναμη τους μόνο ένα νοσηλευτή ΠΕ ή ΤΕ εκτός από την προϊσταμένη και όλοι οι υπόλοιποι νοσηλευτές είναι ΔΕ, ενώ και στα περισσότερα από τα υπόλοιπα τμήματα οι νοσηλευτές ΤΕ ή ΠΕ είναι ελάχιστοι και στις περισσότερες βάρδιες υπάρχουν μόνο νοσηλευτές -τριες ΔΕ.
Υπό αυτές τις συνθήκες, η εφαρμογή της συγκεκριμένης Υπουργικής Απόφασης ισοδυναμεί με αδυναμία λειτουργίας των περισσότερων νοσηλευτικών τμημάτων του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου όπως και των περισσότερων περιφερειακών Νοσοκομείων της χώρας.
Κύριε διοικητά,
παρακαλούμε για άμεσες ενέργειες σας ώστε η εφαρμογή της συγκεκριμένης Υπουργικής Απόφασης, να μην επιφέρει δυσλειτουργια στο ιδρυμα και οι Νοσηλευτές ΔΕ να εργάζονται και να παρέχουν τις υπηρεσίες τους βάση του καθηκοντολογιου τους με νομιμότητα.
Προς: τους νοσηλευτές και νοσηλεύτριες ΔΕ του ΓΝΑΝ
Συνάδελφοι και συναδέλφισσες
σας καλούμε την Πέμπτη 18/8/22 στις 12.30 στην αίθουσα εκδηλώσεων ΓΝΑΝ σε συνάντηση των νοσηλευτών ΔΕ που εργάζονται στο ΓΝΑΝ με το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων για να συζητήσουμε σχετικά με την Υπουργική Απόφαση Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 – ΦΕΚ 4209/Β/8-8-2022 “Καθηκοντολόγιο Βοηθών Νοσηλευτών-τριών Νοσοκομείων”.
Δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ η Υπουργική Απόφαση Γ6/Γ.Π.οικ. 46042/2022 – ΦΕΚ 4209/Β/8-8-2022 “Καθηκοντολόγιο Βοηθών Νοσηλευτών-τριών Νοσοκομείων και των λοιπών Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων του ΕΣΥ, καθώς και των δημόσιων δομών παροχής υπηρεσιών Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας.”
Δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ η Υπουργική Απόφαση υπ.Αριθμ.Γ6/Γ.Π.οικ. 45664 "Αρμοδιότητες - Καθήκοντα Νοσηλευτών -τριών των Νοσοκομείων και των λοιπών Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων του ΕΣΥ καθώς και των δημόσιων δομών παροχής υπηρεσιών Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας."
