Τρίτη 8 Ιουλίου 2014
Ενημέρωση σχετικά με το τί γίνεται σε διάφορα Νοσοκομεία ανά την Ελλάδα στον αγώνα ενάντια στην υποτιθέμενη αξιολόγηση
«Ο μόνος χαμένος αγώνας, είναι αυτός πού δεν δίνεται»
Μιά βόλτα στα Νοσοκομεία
Ξεκινώντας...
Νοσοκομείο "Αλεξάνδρα"
Έχουν δοθεί τα φύλλα αξιολόγησης και από τούς 700 συναδέλφους, οι 696(ποσοστό 99,5%) τα έχουν παραδώσει στο Σωματείο !
Eθνικό Κέντρο Αποκατάστασης (ΕΚΑ)
Χρήστος Κόνιαρης: Πρόεδρος τού Σωματείου
Σήμερα (4-7-2014) έγινε η παράδοση των φύλλων αξιολόγησης στους υπαλλήλους.
«Το Σωματείο παρέλαβε από τους συναδέλφους τα φύλλα οι οποίοι συμμετέχουν στην απεργία αποχή.
Από τους 84 συναδέλφους/ισσες της πρωινής βάρδιας παρέδωσαν στο σωματείο τα φύλλα αξιολόγησης οι 82, δηλαδή σχεδόν καθολική συμμετοχή.
Συνεχίζουμε και νομίζω από τους 137 εργαζόμενους που πρέπει να αξιολογηθούν πάνω από 130 εκτιμώ ότι θα συμμετέχουν στην απεργία και θα παραδώσουν τα φύλλα αξιολόγησης στο σωματείο.»
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Π.Γ.Ν. "ΑΤΤΙΚΟΝ":
ΣΤΑΜΑΤΑΜΕ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ!
Σε όλες τις γενικές συνελεύσεις μας αποφασίσαμε να σταματήσουμε τις διαδικασίες "αξιολόγησης"και τα χαρτιά να καταλήξουν στο Σωματείο μας.
Την Τετάρτη 9 Ιούλη απεργούμε και κατεβαίνουμε 10.30 στο Υπουργείο με το πανώ του Σωματείου!
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ «Ο ΑΓΙΟΣ ΣΑΒΒΑΣ»
Αθήνα 7-7-2014 ΑΡ.ΠΡΩΤ.
ΕΚΤΑΚΤΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Συναδέλφισσες/οι ,
Μετά τις δυναμικές κινητοποιήσεις μας, καταφέραμε να παραλάβουμε τα φύλλα αυτό-αξιολόγησης από το γραφείο προσωπικού ώστε να μην μοιραστούν ατομικά. Συλλογικά και με βάση τις αποφάσεις των γενικών συνελεύσεών μαςκλιμακώνουμε την ανυπακοή μας απέναντι στο νόμο – έκτρωμα 4250.
Ήδη μας ανακοινώθηκε από τη διοίκηση πως 97 συνάδελφισσες/οι θα βαθμολογηθούν αρνητικά. Είναι σίγουρο ότι θα οδηγηθούν μέσω της αρνητικής αξιολόγησης σε διαθεσιμότητα- κινητικότητα- απόλυση.
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΛΑΪΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
Αγ.Θωμά 17, Γουδή Τηλ.2132061086
Αγ.Θωμά 17, Γουδή Τηλ.2132061086
Αθήνα 04/07/2014
Γενική Συνέλευση
Τρίτη, 8/7/2014
ώρα 10.30 πμ στο Αμφιθέατρο του Νοσοκομείου (1ος όροφος)
«στην Αξιολόγηση
ΔΕΝ συμμετέχουμε
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ-ΑΠΕΧΟΥΜΕ»
"Δαφνί"
Σε κατάληψη των γραφείων της διοίκησης του ψυχιατρικού νοσοκομείου Αττικής (ΨΝΑ - "Δαφνί") προχώρησαν το πρωί της Δευτέρας 7 Ιουλίου οι εργαζόμενοι του ιδρύματος, προκειμένου να μπλοκάρουν την εξέλιξη της διαδικασίας της "αξιολόγησης" των εργαζομένων.
Νοσοκομείο Πρέβεζας
Ο διοικητής του Νοσοκομείου Πρέβεζας προχώρησε στο επιμερισμό των ποσοστών "αξιολόγησης" ανά κλίμακα βαθμολόγησης των υπαλλήλων του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας, του Κέντρου Φυσικής και Ιατρικής Αποκατάστασης ,του Ιατροπαιδαγωγικού Κέντρου και της Μονάδας Ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης «ΨΥΧΑΡΓΩΣ καθώς και των Κέντρων Υγείας.
Η απάντηση των εργαζομένων του Νοσοκομείου Πρέβεζας θα είναι η μαζική απεργία- αποχή διαρκείας από την αντιδραστική αξιολόγηση.
Συνεχίζουμε μαζικά ενωτικά δυναμικά
Παραδίδουμε στο σωματείο ανυπόγραφα τα φύλλα αξιολόγησης.
Όλοι στη Γενική Συνέλευση του Συλλόγου τη Δευτέρα 7 Ιουλίου 2014 στις 1 μμ στην Αίθουσα πολλαπλών Χρήσεων.
Όλοι στην Απεργία την Τετάρτη 9 Ιουλίου
Με τους αγώνες μας θα καταργήσουμε τον αντιδραστικό 4250/2014

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΤΗΣ 25/6/2014
Συναδέλφισσες – συνάδελφοι,
Αποφασισμένοι να αντιδράσουμε στην παραπάνω κατάσταση, η Γ. Συνέλευση της 25/6/20014 αποφάσισε:
- Ανοιχτή Γ. Συνέλευση με παράσταση διαμαρτυρίας στο γραφείο του Διοικητή την Δευτέρα 30/6/2014
- Εξουσιοδοτεί το Δ.Σ. του Σωματείου να συγκαλέσει σύσκεψη με τους προισταμένους της Διεύθυνσης
- Τα φύλλα αξιολόγησης που θα παραλαμβάνουν οι συνάδελφοι, να αποδοθούν στο Σωματείο χωρίς να συμπληρωθούν και υπογραφούν.
"Ευαγγελισμός"
Σε ανακοίνωσή του, το σωματείο των εργαζομένων του "Ευαγγελισμού" ζητεί "να καταργηθεί ο νόμος 4250/2014 για την 'αξιολόγηση' ίσον απόλυση χιλιάδων υγειονομικών" και απαιτεί "καμιά εμπλοκή στη διαδικασία αξιολόγησης: Κανείς συνάδελφος να μην συμπληρώσει τα έντυπα! Κανείς προϊστάμενος να μην εισηγηθεί – να μην βαθμολογήσει!".
οι εργαζόμενοι του νοσοκομείου πραγματοποιούν την Τρίτη 8 Ιουλίου, στις 8 π.μ., συγκέντρωση διαμαρτυρίας στον χώρο του τμήματος επειγόντων περιστατικών (ΤΕΠ) του νοσοκομείου.
Πανεπιστημικό Ηρακλείου
Κατάληψη στο γραφείο του διοικητή του ΠΑΓΝΗ για να μην προχωρήσει η διαδικασία επιμερισμού των ποσοστών της αξιολόγησης.
04/07/2014 - 13:37
Κατάληψη στο γραφείο του διοικητή του ΠΑΓΝΗ, Νίκου Χαριτάκη, έγινε το μεσημέρι . Περίπου 100 εργαζόμενοι, διαμαρτυρόμενοι για το θέμα της αξιολόγησης, έχουν καταλάβει το χώρο, με αφορμή σημερινό έγγραφο του υπουργού Υγείας, Μάκη Βορίδη, για απολύσεις περίπου στο 15% των εργαζομένων.Σε πρώτη φάση ο διοικητής του νοσοκομείου, Νίκος Χαριτάκης, έχει απαντήσει ότι δεν μπορεί να γίνουν τόσες απολύσεις.
Σύμφωνα με τα πρώτα στοιχεία η απόλυση «κρέμεται» πάνω από τα κεφάλια 118 ατόμων νοσηλευτικού προσωπικού από το σύνολο των Κλινικών του Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου, καθώς και άλλων 50 από άλλες υπηρεσίες.
Πριν λίγο στάλθηκε στο γραφείο Βορίδη έγγραφο της διοίκησης, στο οποίο αναφέρεται ότι λόγω της κατάληψης δεν μπορούν να σταλούν στοιχεία για την αξιολόγηση, μέσα από τα οποία θα γίνουν οι απολύσεις.
Αγιος Νικόλαος-Κρήτη
Στη συνέλευση αποφασίστηκε:
1) να δώσουμε συνέντευξη τύπου μαζί με άλλα σωματεία (το κάνουμε αύριο στις 12 το μεσημέρι στα γραφεία του Εργατικού Κέντρου λασιθίου) με στόχο να εξηγήσουμε στα τοπικά μέσα την ουσία της διαδικασίας αξιολόγησης και τους λόγους που αρνούμαστε.
2) Από την μέρα που θα αρχίσει το γραφείο προσωπικού να δίνει ονομαστικά και ενυπόγραφα τα φύλλα αξιολόγησης στους συναδέλφους, θα βάλουμε τραπεζάκι έξω από το γραφείο προσωπικού και θα τα μαζεύουμε από όλους.
3) να συμμετάσχουμε στην απεργία της τετάρτης και να κάνουμε συγκέντρωση στην είσοδο του Νοσοκομείου.
ΓΝΑ ΓΕΝΝΗΜΑΤΑΣ
«Το Δ.Σ. του Σωματείου Εργαζομένων στην έκτακτη συνεδρίαση του, στις 26/06/2014, αφού επαναβεβαίωσε τη συνολική αντίθεση του στo Νόμο 4250/2014 για την αξιολόγηση, κάλεσε σε μαζική συμμετοχή όλων των εργαζομένων τη Δευτέρα 30/06/2014(ημερομηνία κατά την οποία έληγε ο επιμερισμός των ποσοστώσεων) στις 9.00π.μ.,σε συγκέντρωση διαμαρτυρίαςκαι κατάληψη στο κτίριο της Διοίκησης και την Τετάρτη 02/07/2014 σε Γενική Συνέλευση .
Η κατάληψη την Δευτέρα ήταν μαζική και με διάρκεια. Ο Διοικητής έλειπε στην σύσκεψη του Βορίδη και ενημέρωσε το μεσημέρι ότι την Τρίτη θα ανακοινώσει επιμερισμό αναλογικά για τους κλάδους . Καλέστηκε νέα κατάληψη την Τρίτη και περιοδείες στα τμήματα. Οι ντάνες με τα φύλλα αξιολόγησης από το γραφείο προσωπικού μεταφέρθηκαν στα γραφεία του σωματείου, όπως στο Θριάσειο.»
Παίδων "Αγλαϊα Κυριακού"
Έγινε κατάληψη στο Γραφείο τής Διοίκησης και συμμετείχαν 250 εργαζόμενοι. Επίσης, γίνονται καθημερινές παραστάσεις διαμαρτυρίας στην αυλή τού Νοσοκομείου. Οι συνάδελφοι/σες θα παραδώσουν τα φύλλα αξιολόγησης στο Σωματείο.
..Η βόλτα μας γιά σήμερα τελειώνει.
Ήταν ένα πολύ μικρό δείγμα από τις δραστηριότητες και τις πρωτοβουλίες τών Σωματείων.
.....θα συνεχίσουμε !
Μπέρτολντ Μπρέχτ
ΑΝΑΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ ΑΠΌ ΤΟ ΙΣΤΟΛΟΓΙΟ ΤΗΣ ΕΝΩΤΙΚΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ ΛΑΪΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
Παίδων "Αγλαϊα Κυριακού"
Έγινε κατάληψη στο Γραφείο τής Διοίκησης και συμμετείχαν 250 εργαζόμενοι. Επίσης, γίνονται καθημερινές παραστάσεις διαμαρτυρίας στην αυλή τού Νοσοκομείου. Οι συνάδελφοι/σες θα παραδώσουν τα φύλλα αξιολόγησης στο Σωματείο.
..Η βόλτα μας γιά σήμερα τελειώνει.
Ήταν ένα πολύ μικρό δείγμα από τις δραστηριότητες και τις πρωτοβουλίες τών Σωματείων.
.....θα συνεχίσουμε !
Μπέρτολντ Μπρέχτ
" Όποιος σπίτι μένει σαν αρχίζει ο αγώνας"
Όποιος σπίτι μένει σαν αρχίζει ο αγώνας
κι αφήνει άλλους ν' αγωνιστούν για τη υπόθεσή του
πρέπει προετοιμασμένος να ' ναι : γιατί
όποιος δεν έχει τον αγώνα μοιραστεί
Θα μοιραστεί την ήττα .
ΑΝΑΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ ΑΠΌ ΤΟ ΙΣΤΟΛΟΓΙΟ ΤΗΣ ΕΝΩΤΙΚΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ ΛΑΪΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
Ο Επιμερισμός ποσοστών αξιολόγησης υπαλλήλων ανά κλίμακα βαθμολόγησης στο ΓΝΑΝ - 3 υπάλληλοι θα αξιολογηθούν µε τους βαθµούς 1 έως 6 παρά το γεγονός ότι υπηρετούν σε τµήµατα (Μονάδα Τεχνητού Νεφρού, Χειρουργείο, Τεχνική Υπηρεσία) ιδιαίτερα σηµαντικά για την εύρυθµη, οµαλή και αποτελεσµατική λειτουργία του Νοσοκοµείου
Δευτέρα 7 Ιουλίου 2014
Απάντηση στον πρόεδρο της Νέας Δημοκρατίας ν. Λασιθίου από το Σύλλογο Εργαζομένων Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου

μας κατηγορούν ότι μείναμε αδιάβαστοι»
(Μπ. Μπρεχτ)
O πρόεδρος της ΝΟΔΕ Λασιθίου της Νέας Δημοκρατίας Μ. Σταυρακάκης με ένα ακόμα δημοσίευμα του με χυδαίο ύφος και εκφράσεις επιτίθεται και πάλι εναντίον του Συλλόγου Εργαζομένων του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου και του προέδρου με αφορμή τη συζήτηση για την καθυστέρηση της έναρξης λειτουργίας της νέας πτέρυγας του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου.
Σκεφτήκαμε πολύ αν πρέπει να απαντήσουμε σε μια τέτοιου επιπέδου επιστολή που περιλαμβάνει απαράδεκτες εκφράσεις και αναπόδεικτες κατηγορίες. Όμως επειδή τα γραπτά μένουν, και επειδή θεωρούμε ότι κάποια πράγματα πρέπει να τοποθετούνται στην πραγματική τους διάσταση, έχουμε να απαντήσουμε τα παρακάτω:
1. Το ΔΣ του συλλόγου μας λειτουργεί συλλογικά και δεν ισχύει «η ενός ανδρός αρχή», αλλά η συναπόφαση και η συλλειτουργία. Θεωρούμε την επιλεκτική στοχοποίηση του προέδρου του ΔΣ μας από το Μ. Σταυρακάκη απαράδεκτη, πλην όμως αναμενόμενη αφού την τακτική αυτή των προσωπικών επιθέσεων ακολουθεί η κυβέρνηση και οι υποστηρικτές της για τους εκπροσώπους εργαζομένων που αμφισβητούν την κυβερνητική πολιτική και τα μνημόνια.
2. Η ανάδειξη από κάποιους φορείς και εκπρόσωπους φορέων των μεγάλων προβλημάτων που αντιμετωπίζει το Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου και η δημόσια υγεία λόγω των μνημονίων και της κυβέρνησης, δεν γίνεται για αντιπολιτευτικούς ή κομματικούς λόγους, αλλά από αγωνία για την κατάσταση και από προσπάθεια για να πιεστεί η κυβέρνηση και για να αλλάξει η εφαρμοζόμενη πολιτική. Χαρακτηριστικότερο παράδειγμα αποτελεί ο πρόεδρος του Ιατρικού Συλλόγου Λασιθίου και πρώην υποψήφιος βουλευτής της Νέας Δημοκρατίας στις τελευταίες βουλ. Εκλογές Κ. Νικολαράκης που έχει πολλές φορές μιλήσει με πιο σκληρά λόγια από εμάς για την κατάσταση στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου, ενώ η τοποθέτηση του στην έδρα του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου για τις τραγικές επιπτώσεις της πολιτικής των μνημονίων στη δημόσια υγεία, έκανε το γύρο της Ευρώπης μέσω των δικτύων ενημέρωσης. Αντίστοιχης σφοδρότητας είναι και οι τοποθετήσεις και άλλων εκπροσώπων φορέων της υγείας που πρόσκεινται στη Νέα Δημοκρατία, όπως ο πρόεδρος του Πανελλήνιου Ιατρικού Συλλόγου κ. Βλασταράκος. Ας σταματήσει επιτέλους ο Μ. Σταυρακάκης να αποδίδει την ανάδειξη των προβλημάτων της υγείας και του νοσοκομείου από εμάς σε κομματικά ή αντιπολιτευτικά κίνητρα, γιατί εκτίθεται ο ίδιος και εκθέτει και το κόμμα του.
3. Ως Σύλλογος Εργαζομένων –πέρα από την ανάδειξη των προβλημάτων- προσπαθούμε να βοηθούμε εποικοδομητικά στη προσπάθεια για σωστή λειτουργία του Νοσοκομείου. Έχουμε αρκετά καλή συνεργασία με τη διοίκηση του Νοσοκομείου, βοηθάμε όπου μπορούμε με εκδηλώσεις και συνεργαζόμαστε με όσους θέλουν να βοηθήσουν το Νοσοκομείο (όπως έγινε πριν λίγο καιρό με ομάδα συμπολιτών μας), οργανώνουμε εθελοντικές δράσεις, κάνουμε τηλεφωνικές παρεμβάσεις προς τα υπουργεία και προς του βουλευτές και γενικά προσπαθούμε να βοηθούμε και δεν αντιμετωπίζουμε πάντα αρνητικά τα όσα γίνονται από τη διοίκηση. Η εικόνα που προσπαθεί να παρουσιάσει ο Μ. Σταυρακάκης για το σύλλογο μας και για τον πρόεδρο ότι λέμε συνεχώς ΟΧΙ σε όλα και δεν βοηθούμε σε τίποτα, είναι ψευδής και παραπλανητική και προφανώς το κάνει για να μας θίξει νομίζοντας ότι έτσι βοηθά το κόμμα του και την κυβέρνηση. Τα non paper του κόμματος του για επίθεση στους συνδικαλιστές έπεσαν στο κενό , γιατί μιλάμε για ένα εργασιακό σωματείο βαθειά ριζωμένο στους εργαζόμενους και την τοπική κοινωνία με εκπροσώπους εκλεγμένους με ευρεία συναίνεση και πλειοψηφία.
4. Η υπόθεση της έναρξης της λειτουργίας της νέας πτέρυγας του ΓΝΑΝ και των ευθυνών για τη μεγάλη καθυστέρηση για την υλοποίηση της δεν είναι τόσο απλό όσο θέλει να το παρουσιάσει ο Μ. Σταυρακάκης.
· Φταίνε οι προηγούμενες κυβερνήσεις γιατί είναι ένα έργο που έχει ξεκινήσει εδώ και 14 χρόνια και είναι απαράδεκτο να περνούν τόσα χρόνια χωρίς να έχει τελειώσει, ενώ ήδη ο σχεδιασμός του είναι ξεπερασμένος.
· Φταίνε τα μνημόνια γιατί λόγω της μνημονιακής περικοπής του προγράμματος δημοσίων επενδύσεων το 2011 χρειάστηκαν 2 ½ χρόνια για να βρεθούν τα χρήματα να ξεπληρωθεί ο εργολάβος και να παραδώσει το έργο.
· Φταίει το Υπουργείο Υγείας και η συγκυβέρνηση γιατί το 2013 αρνήθηκαν να εγκρίνουν την αύξηση του προϋπολογισμού του ΓΝΑΝ ώστε να χρηματοδοτηθεί ο εξοπλισμός και η ολοκλήρωση της νέας πτέρυγας με 270.000 ευρώ. Αρνήθηκαν να δώσουν τα χρήματα και τώρα έχουμε καθυστερήσεις γιατί δεν μπορούν να βρεθούν κονδύλια για τα πιο απλά έξοδα και η μεταφορά θα γίνει με μεγάλο μέρος του παλιού εξοπλισμού.
· Φταίει η διοίκηση της ΔΥΠΕ γιατί στις 10 Δεκεμβρίου 2013 υποσχέθηκε στον Άγιο Νικόλαο ότι θα δώσει τα χρήματα για την επισκευή των ανελκυστήρων και δεν τα έδωσε ΠΟΤΕ, ενώ ακόμα και στην περίπτωση των παρελκόμενων των χειρ. Τραπεζιών ό,τι ανέλαβε το έκανε με λάθη και καθυστερήσεις.
· Φταίει το γραφειοκρατικό σύστημα προμηθειών ακόμη που δημιουργεί συνεχώς προσκόμματα και καθυστερήσεις ακόμα και για μικρής άξιας υλικά και εργασίες, πως όμως χωρίς αυτά η μεταφορά -και μάλιστα χωρίς διακοπή στη λειτουργία των μονάδων- είναι επισφαλής.
Μέσα σε αυτές τις συνθήκες οι εργαζόμενοι του Νοσοκομείου κάνουν ό,τι καλύτερο μπορούν για να λυθούν τα προβλήματα και να γίνει η μεταφορά στους νέους χώρους με τον καλύτερο δυνατόν τρόπο (οι παλαιότεροι από τους εργαζόμενους έχουν μεταφέρει τρεις φορές το Νοσοκομείο , τώρα θα κολλήσουν;), ενώ και εμείς ως Σύλλογος Εργαζομένων προσφέρουμε κάθε δυνατή βοήθεια στη διοίκηση για να γίνει η μεταφορά το συντομότερο δυνατόν.
5. Έχουμε πολύ πιο σοβαρό έργο να διεκπεραιώσουμε για τους συμπολίτες μας και τους συναδέλφους μας από το να ασχολούμαστε με κομματικούς στρατιώτες και έτσι δεν πρόκειται να συνεχίσουμε την συζήτηση, ειδικά με κάποιον που χρησιμοποιεί τέτοιου είδους και ύφους δημόσιο λόγο για πράγματα και καταστάσεις που δεν γνωρίζει, ενώ ρίχνει λάσπη στον ανεμιστήρα μιλώντας αόριστα για ευθύνες στον Άγ. Νικόλαο και στο ν. Λασιθίου χωρίς να έχει το πολιτικό θάρρος να κατονομάσει οποιοδήποτε όργανο ή φορέα. Προφανώς αυτό γίνεται για να συγκαλυφθούν οι ευθύνες της κυβέρνησης και των οργάνων της σε κάθε επίπεδο, για την κατάσταση στην οποία έχει περιέλθει το Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου και η δημόσια υγεία συνολικά. Και σε αυτή την περίπτωση ισχύει αυτό που έγραψε ο μεγάλος Μπρ. Μπρεχτ, «αυτοί που μας κλέψαν το βιβλίο από το χέρι μας κατηγορούν ότι μείναμε αδιάβαστοι»!
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)