Ως εδώ…

Οι απειλές και οι εκβιασμοί της κυβέρνησης για το «χαράτσι της ΔΕΗ» συνεχίζονται και εντείνονται, στην προσπάθειά τους να αρπάξουν όσο περισσότερα μπορούν από τους πολίτες, πριν η ληστρική τους απόφαση κριθεί και οριστικά αντισυνταγματική.

Απειλούν ότι θα αρχίσουν να κόβουν το ρεύμα σ’ όσους δεν μπόρεσαν ή δεν θέλησαν να πληρώσουν το χαράτσι, παρά τις αποφάσεις των δικαστηρίων, παρά την αντίθεση στην Ευρωπαϊκή Οδηγία, παρά την οργισμένη αντίδραση της κοινωνίας και των φορέων της. Ηδη χιλιάδες λογαριασμοί είναι απλήρωτοι και αν τολμήσουν να κόψουν το ρεύμα σε κάποιο νοικοκυριό θα αντιμετωπίσουν τεράστια λαϊκή οργή.

Δεν μας φοβίζουν και θα μας βρουν μπροστά τους. Οχι μόνο για το χαράτσι της ΔΕΗ αλλά και για όλες τις ληστρικές τους αποφάσεις σε βάρος του λαϊκού εισοδήματος. Αν δεν τους σταματήσουμε τώρα θα συνεχίσουν με άλλα ακόμη πιο επαχθή μέτρα. Ηδη ακριβαίνουν ακόμη μια φορά το ρεύμα, κόβουν τις δαπάνες για ιατρική περίθαλψη και φάρμακα και ετοιμάζονται να κόψουν και τους μισθούς και τα δώρα και στον ιδιωτικό τομέα της οικονομίας. Οι ξενοδοχοϋπάλληλοι στον τόπο μας γνώρισαν από πρώτο χέρι τις επιδιώξεις της εργοδοσίας και κατάλαβαν ότι είναι οι «τεράστιες» αμοιβές τους που εμποδίζουν την «ανταγωνιστικότητα» της ελληνικής οικονομίας, όπως λέει και ο διορισμένος πρωθυπουργός κ. Παπαδήμος!

-         Ζητάμε από όλους τους πολίτες, είτε πλήρωσαν το χαράτσι είτε όχι, να σταθούν αλληλέγγυοι σε κάθε συμπολίτη μας που θα προσπαθήσουν να του κόψουν το ρεύμα και να ενισχύσουν τις ομάδες περιφρούρησης που ήδη έχουμε φτιάξει. Το τηλέφωνο άμεσης επικοινωνίας για όλο το Μεραμβέλλο είναι 6980449512.

-         Ζητάμε από τον Δήμο Αγ. Νικολάου, στα πλαίσια της ομόφωνης απόφασης του Δημοτικού Συμβουλίου για κατάργηση του άδικου και αντισυνταγματικού τέλους, να αναλάβει την ομαδική νομική εκπροσώπηση όλων των κατοίκων του δήμου που δεν μπορούν ή δεν θέλουν να πληρώσουν το χαράτσι.

-         Να δυναμώσουμε την αλληλεγγύη μας και τον κοινό μας αγώνα ενάντια σε κάθε πολιτική που καταστρέφει την κοινωνία και τη ζωή μας για χάρη κάποιων τοκογλύφων, ντόπιων και ξένων.

 Αυτό το χειμώνα κανένα σπίτι χωρίς ρεύμα, κανένα μικρομάγαζο σκοτεινό. Κανένα σπίτι σε χέρια τραπεζίτη. Αυτό το χειμώνα κανείς μόνος.

Όλοι για έναν και ένας για όλους.

Αλληλέγγυοι Πολίτες

Αίτημα για διευκρίνηση σχετικά με τα εκκαθαριστικά των πρόσθετων αμοιβών

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Προς: Τμήμα μισθοδοσίας Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου

Θέμα: Αίτημα για διευκρίνηση σχετικά με τα εκκαθαριστικά των πρόσθετων αμοιβών

17/1/2011

Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε ότι με τον τρόπο με τον οποίο αναλύονται τα ποσά στα εκκαθαριστικά αποδοχών για τις πρόσθετες αμοιβές (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες), υπάρχει μεγάλη δυσκολία στο να μπορούν οι εργαζόμενοι να αντιληφθούν οι αμοιβές σε πόσες και ποιες πρόσθετες αμοιβές και ώρες εργασίας αφορούν.

Γι΄ αυτό θα θέλαμε να υπάρξει από την πλευρά σας έγγραφη διευκρίνιση σχετικά με το τί αφορά κάθε στήλη στα εκκαθαριστικά των πρόσθετων αμοιβών, τέτοια ώστε κάθε εργαζόμενος να μπορεί να αντιληφθεί για πόσες ώρες νυχτερινών, για πόσες ώρες αργιών και για πόσες ώρες υπερωριών αμείβεται.

Για το ΔΣ

ο πρόεδρος       ο Γραμματέας

Γιώργος Μανουσάκης          Δαμιανός Χαλκιαδάκης

Στη Βουλή το Σχέδιο Νόμου για το Πειθαρχικό Δίκαιο των Δημοσίων Υπαλλήλων

Το σχέδιο νόμου για το Πειθαρχικό Δίκαιο των Δημοσίων Υπαλλήλων κατέθεσε σήμερα στη Βουλή ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Δημήτρης Ρέππας.

Βασικές κατευθύνσεις του προωθούμενου πλαισίου είναι ο διαχωρισμός και η διάκριση των πρωτοβάθμιων πειθαρχικών συμβουλίων από τα υπηρεσιακά συμβούλια, τα οποία μέχρι τώρα είχαν τις σχετικές αρμοδιότητες. Στη σύνθεση των νέων πειθαρχικών συμβουλίων συμμετέχουν στο μεν πρωτοβάθμιο δύο δικαστικοί λειτουργοί ή μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους και τρεις υπηρεσιακοί παράγοντες με το βαθμό του Διευθυντή με τη θέσπιση «ασυμβιβάστων». Δεν συμμετέχουν αιρετοί εκπρόσωποι των εργαζομένων.

Στο δευτεροβάθμιο πειθαρχικό καθήκοντα Προέδρου ασκεί ένας Αντιπρόεδρος του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, όπως γινόταν και μέχρι τώρα, και συμμετέχουν τέσσερα μέλη του ΝΣΚ και δύο υπηρεσιακοί παράγοντες με το βαθμό του Γενικού Διευθυντή.

Γίνεται για πρώτη φορά σαφής καταγραφή και αναφορά πειθαρχικών παραπτωμάτων, γεγονός που διασφαλίζει τον δημόσιο υπάλληλο από αυθαίρετες κρίσεις λόγω του περιθωρίου που μέχρι τώρα υπήρχε με την ενδεικτική αναφορά παραπτωμάτων. Η ονομαστική αναφορά και η παραπομπή σε διατάξεις που αναφέρονται σε πειθαρχικά παραπτώματα αποτελούν μία βάση για την ασφάλεια δικαίου που πρέπει να επικρατήσει. Προβλέπεται μεγαλύτερος χρόνος παραγραφής αναλόγως των πειθαρχικών παραπτωμάτων αντιστοίχως από δύο σε πέντε χρόνια, από πέντε σε επτά χρόνια και σε δέκα χρόνια για ορισμένες περιπτώσεις που αφορούν σοβαρότατα παραπτώματα, όπως πράξεις μη αναγνώρισης του Συντάγματος, αδικαιολόγητη αποχή από την άσκηση των καθηκόντων, παράνομο οικονομικό όφελος κ.ά.

Προβλέπεται η δυνατότητα για την επιβολή ταυτοχρόνως και πειθαρχικής τιμωρίας και οικονομικής κύρωσης. Μάλιστα, οικονομική κύρωση μπορεί να επιβάλλεται και μετά τη συνταξιοδότηση του δημοσίου υπαλλήλου. Αυτή η ταυτόχρονη επιβολή των δύο ποινών, πειθαρχικών και οικονομικών, δεν προβλέπεται μέχρι τώρα. Για παραπτώματα με οικονομικό αντικείμενο ο χρόνος παραγραφής αρχίζει από την ημερομηνία που η υπηρεσία έλαβε γνώση του παραπτώματος.

Όσον αφορά στο χρόνο ολοκλήρωσης των διαδικασιών, στο υφιστάμενο πειθαρχικό πλαίσιο δεν υπάρχει σχετική πρόβλεψη. Τώρα προβλέπεται η ολοκλήρωση της προκαταρκτικής εξέτασης σε ένα μήνα, της ΕΔΕ σε δύο μήνες. Βεβαίως μπορεί με τεκμηριωμένο αίτημα να ζητηθεί και να χορηγείται παράταση χρόνου ολοκλήρωσης της σχετικής διαδικασίας. Τα πειθαρχικά συμβούλια πρέπει να ολοκληρώνουν το έργο τους σε εύλογο χρόνο. Είναι φανερό ότι η εκκρεμότητα που παρατηρείται σήμερα στη διεκπεραίωση πολλών υποθέσεων, πέραν του ότι παρατείνει την αβεβαιότητα, επιβαρύνει συνολικά τη λειτουργία της δημόσιας διοίκησης.

Εκσυγχρονίζονται ακόμα διατάξεις για την αυτοδίκαιη αργία, με τη μείωση των αποδοχών, στην οποία τίθενται υπάλληλοι μέχρι να αποφανθούν τα Δικαστήρια. Ιδιαίτερη προσοχή επιδεικνύεται στις περιπτώσεις τέλεσης ποινικού αδικήματος με έντονη κοινωνική απαξία. Τέτοια αδικήματα ή παραπτώματα είναι η δωροδοκία, υπεξαίρεση, ασέλγεια σε βάρος ανηλίκου, ασέλγεια με κατάχρηση εξουσίας, παραπτώματα σχετικά με την παιδική πορνογραφία και το εμπόριο ναρκωτικών.

Αναδημοσίευση από τη σελίδα του Υπουργείου   Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης

To σχέδιο νόμου μπορείτε να το δείτε ΕΔΩ

Προωθείται στη Βουλή ρύθμιση για την κατάργηση της διάταξης για την κλοπή του πλεονάζοντα χρόνου στο Μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων

Με την παράγραφο 3 του άρθρ. 34 του νέου πολυνομοσχεδίου «Επείγουσες ρυθμίσεις που αφορούν την εφαρμογή του μεσοπρόθεσμου πλαισίου δημοσιονομικής στρατηγικής 2012 – 2015», (ΚΛΙΚ ΕΔΩ), που έχει ήδη κατατεθεί στη Βουλή  προτείνεται η κατάργηση του δεύτερου εδάφιο της παρ. 1 του άρθρ. 29 του 4024/11 (Μισθολόγιο), που προέβλεπε μισθολογική κατάργηση του πλεονάζοντα χρόνου μετά την καταταξη των υπαλλήλων στα μισθολογικά κλιμάκια.

Να θυμίσουμε ότι στη σελίδα 25 της ερμηνευτικής εγκυκλίου του Υπουργείου Οικονομικών στις 14/11/2011 σχετικά με την εφαρμογή του νόμου 4024/11 (πολυνομοσχέδιο Βενιζέλου) στον οποίο περιλαμβάνεται και το Ενιαίο Μισθολόγιο (ΚΛΙΚ ΕΔΩ)  αναφερόταν:

"Μετά την ανωτέρω μισθολογική ένταξη, η μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων πραγματοποιείται σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 2 του άρθρου 12 του κοινοποιούμενου νόμου, οι οποίες προβλέπουν ότι για τη μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων απαιτείται η παρέλευση διετίας ή τριετίας ανάλογα με το βαθμό στον οποίο έχει ενταχθεί ο υπάλληλος. Αυτό σημαίνει ότι ο πλεονάζων χρόνος που τυχόν απομένει μετά την ανωτέρω μισθολογική κατάταξη των υπαλλήλων στους οικείους βαθμούς και Μ.Κ. δεν θα ληφθεί υπόψη για τη μισθολογική εξέλιξη στο επόμενο μισθολογικό κλιμάκιο. Συνεπώς, το επόμενο μισθολογικό κλιμάκιο σε όλους τους υπαλλήλους θα δοθεί μετά την παρέλευση διετίας ή τριετίας από την ημερομηνία έναρξης ισχύος των διατάξεων του κεφαλαίου δεύτερου του κοινοποιούμενου νόμου (1-11-2011)".

Αναδημοσίευση από τη σελίδα της Αγωνιστικής Παρέμβασης Νοσοκομείου Πρέβεζας

Η κοπή της πρωτοχρονιάτικης πίτας

Πραγματοποιήθηκε το μεσημέρι της Πέμπτης 12/1/2012 η προγραμματισμένη εκδήλωση για την κοπή της πρωτοχρονιάτικης πίτας του Συλλόγου Εργαζομένων Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου.

Η εκδήλωση έγινε στην αίθουσα του πρώτου ορόφου που γέμισε ασφυκτικά από εργαζόμενους.

Πριν την κοπή της πίτας πραγματοποιήθηκε αγιασμός από τον πρωτοπρεσβύτερο π. Γεώργιο Μαρνέλλο, ο οποίος μετέφερε και το μήνυμα του σεβασμιότατου Μητροπολίτη Πέτρας και Χερρονήσου κ.κ. Νεκτάριου.

Στη συνέχεια ο πρόεδρος του Συλλόγου Γ. Μανουσάκης ευχήθηκε σε όλους Καλή Χρονιά και αναφέρθηκε στις μεγάλες δυσκολίες που θα αντιμετωπίσουν όλοι οι εργαζόμενοι στο Νοσοκομείο και οι οικογένειες τους τη χρονιά αυτή, λόγω των κυβερνητικών μέτρων και περικοπών στους μισθούς. Μετέφερε επίσης και τους χαιρετσιμούς των κ.κ. Π. Καρατσή διοικητή της ΥΠΕ Κρήτης και του Διοικητή του Νοσοκομείου κ. Α. Μαυρικάκη που δεν μπόρεσαν να παραστούν λόγω υποχρεώσεων στο Υπ. Υγείας.

Σύντομους χαιρετισμούς απηύθυναν ο περιφερειακός σύμβουλος και υπεύθυνος για θέματα υγείας ιατρός Μανόλης Κλώντζας, ο πρόεδρος του Επιστημονικού Συμβουλίου του Νοσοκομείου ιατρός Γ. Μαυρικάκης, ο Διοικητικός Διευθυντής κ.Δημ. Κοκολάκης, η Διευθύνουσα της Νοσηλευτικής Υπηρεσίας κα.Μ. Οικονομάκη - Δρακωνάκη, ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Λασιθίου κ. Μαν. Πεπόνης και ο δημοτικός σύμβουλος και επικεφαλής της Λαϊκής Συσπείρωσης κ. Β. Χατζηδάκης.

Στη συνέχεια πραγματοποιήθηκε η κοπή της πίτας και το μοίρασμα της σε όλους τους παριστάμενους. Η τυχερή συναδέλφισσα που βρήκε το φλουρί Σοφία Δελημπαλταδάκη πήρε ένα μικρό δώρο προσφορά του συλλόγου , ενώ έγινε και κλήρωση δύο δωροεπιταγών αξίας 100 ευρώ, που τις έλαβαν δύο τυχερές συναδέλφισσες, η Άννα Τουρτούρα και η Σοφία Κουρίνου.

Το ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων εύχεται σε όλους Καλή Χρονιά και ζητά συγνώμη για το ότι λόγω λανθασμένου υπολογισμού σχετικά με τη μεγάλη  προσέλευση στην εκδήλωση δεν στάθηκε δυνατό να μοιραστεί πίτα και για όλους τους εργαζόμενους που βρίσκονταν στο Νοσοκομείο και δεν μπόρεσαν να παραστούν στην εκδήλωση.