Ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ για την Παγκόσμια Ημέρα Γυναίκας

8 Mάρτη - Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας: Διαδηλώνουμε ενάντια στον σεξισμό και στα μνημόνια

 Η 8 η Μάρτη είναι η μέρα όλων των γυναικών που καταπιέζονται πολλαπλά, στο σπίτι, στη δουλειά, στο σχολείο, στον δημόσιο χώρο. Οι νέες, οι εργαζόμενες, οι φοιτήτριες, οι μητέρες, οι σύζυγοι, οι ΛΟΑΤΚΙΑ, οι ΑΜΕΑ, οι πρόσφυγες και μετανάστριες, έχουν κάθε λόγο στις 8 Μάρτη, να κατέβουν στο δρόμο, να θυμίσουν και να θυμηθούν ότι χωρίς αυτές ο κόσμος δεν γυρνά. Η γυναικεία καταπίεση δεν έχει ξεπεραστεί ακόμα, ούτε στην «πολιτισμένη δύση». 

Η οικονομική κρίση έχει φέρει στην επικαιρότητα προβλήματα, που υποτίθεται ότι είχαν αντιμετωπιστεί. Οι γυναίκες είναι οι πρώτες που θα απολυθούν, ειδικά για λόγους εγκυμοσύνης (βλέπε πρόσφατη απόφαση του Δικαστηρίου της ΕΕ (ΔΕΕ) για νομιμότητα ομαδικών απολύσεων και εγκύων), ή γιατί αντιδρούν στη σεξουαλική παρενόχληση στον χώρο εργασίας. Είναι επίσης, αυτές που υποφέρουν πιο πολύ από τις περικοπές στους μισθούς, στις συντάξεις, στην υγεία, στις κοινωνικές υπηρεσίες, στην εκπαίδευση, στις εποχές της ακραίας λιτότητας.

 Αυτές που ακόμα πληρώνονται λιγότερο για ίση εργασία με τους άνδρες. Αυτές που καλούνται να φροντίσουν τα άνεργα μέλη της οικογένειας, να εργαστούν στο σπίτι, καλύπτοντας όλες τις ανάγκες της οικογένειας, αυτές που θα πεθάνουν πρώτες αφού η ενδοοικογενειακή βία βρίσκεται στην πρώτη θέση των αιτιών θνησιμότητας και αναπηρίας των γυναικών στην ίδια την Ευρώπη. Είναι αυτές που δέχονται σεξουαλική παρενόχληση στον δρόμο, αυτές που δέχονται ακόμα πιο έντονα την επίθεση όταν είναι ΛΟΑΤΚΙΑ γυναίκες, μετανάστριες, ΑμεΑ, άνεργες, γιατί η φωνή τους δεν ακούγεται, γιατί δύσκολα θα γίνουν πιστευτές. Είναι αυτές που θα συρθούν στα δικαστήρια 2 επειδή αμύνθηκαν την ώρα του βιασμού. Και ακόμα είναι αυτές που πρέπει να απολογηθούν στον δημόσιο χώρο, να ασχοληθούν λιγότερο με το συνδικαλισμό και τους αγώνες γιατί δεν υπάρχει χρόνος. 

Τα μνημόνια και οι περιοριστικές πολιτικές όλων των κυβερνήσεων έχουν φέρει τις γυναίκες σε ακόμα δυσμενέστερη θέση, με τις απαιτήσεις όλων από εκείνες να έχουν αυξηθεί κατακόρυφα. Το συνδικαλιστικό κίνημα πρέπει να υπερασπιστεί τις γυναίκες, να προστατεύσει το «μισό» δυναμικό του, να εξασφαλίσει τις συνθήκες να παραμείνουν οι γυναίκες στην εργασία τους, διεκδικώντας την απόλυτη ισότητα στην εργασία, την ενίσχυση των κοινωνικών παροχών αλλά και τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας γυναικών και ανδρών εργαζομένων. 

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. θέλοντας να τιμήσει, τις γυναίκες όχι μόνο μια μέρα, αλλά κάθε μέρα, θα συνεχίζει να αγωνίζεται για:  παιδικούς σταθμούς στους χώρους δουλειάς  πραγματική δημόσια- δωρεάν παιδεία & υγεία  δωρεάν ολοήμερα σχολεία και παιδικούς σταθμούς  παροχή παιδικών κατασκηνώσεων  προστασία της μητρότητας  ίση αμοιβή για ίση εργασία  κατάργηση των ελαστικών σχέσεων εργασίας. 

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί στη συγκέντρωση που διοργανώνεται στις 8 Μάρτη, 6μμ, στην πλατεία Κλαυθμώνος και καλεί τα Νομαρχιακά Τμήματα, τις Ομοσπονδίες και τα Σωματεία να αναδείξουν με κάθε τρόπο την παγκόσμια μέρα της γυναίκας και τα σύγχρονα αιτήματα της εργαζόμενης γυναίκας. 

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Ανακοίνωση της ΠΟΕΔΗΝ για την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας

ΑΘΗΝΑ 6/3/2018

ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 32

8 Μάρτη – Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας

Το 1857 εργαζόμενες της Νέας Υόρκης βγήκαν στους δρόμους για να διεκδικήσουν ανθρώπινες συνθήκες εργασίας, να πουν ΟΧΙ στην εκμετάλλευση και στην καταπίεση.

Η πρώτη Διεθνής Ημέρα της Γυναίκας γιορτάστηκε το 1909 με πρωτοβουλία του Σοσιαλιστικού Κόμματος των Η.Π.Α.

Το 1910 η 8η Μάρτη καθιερώθηκε σ’ ολόκληρο τον κόσμο ως Παγκόσμια ημέρα της Γυναίκας.

Από το 1975 ο εορτασμός διεξάγεται υπό την αιγίδα του ΟΗΕ, με αιχμή του δόρατος την ανάδειξη των γυναικείων προβλημάτων και δικαιωμάτων.

Ο δρόμος, προκειμένου η ίση μεταχείριση στην εργασία να γίνει πράξη, ήταν δύσκολος και μακρύς!

Σ’ αυτόν τον δρόμο η γυναίκα και ο άνδρας βάδισαν δίπλα-δίπλα, χτίζοντας μια κοινωνία με περισσότερη δικαιοσύνη, ισότητα και αλληλεγγύη.

Σήμερα, 161 χρόνια μετά την εξέγερση της Νέας Υόρκης, και με άλλοθι την οικονομική κρίση στη χώρα μας, οι διακρίσεις και οι ανισότητες σε βάρος των γυναικών εντείνονται. Η κατάλυση των ατομικών και εργασιακών είναι μια πραγματικότητα!

Το Ε.Σ.Υ αποτελεί την επιτομή της ισονομίας, της ισοπολιτείας και της ίσης μεταχείρισης, με την καθολική πρόσβαση όλων των πολιτών ανεξαιρέτως. Οι γυναίκες εργαζόμενες σε Υγεία-Πρόνοια-ΕΚΑΒ βιώνουν σκληρές και ανελέητες συνθήκες εργασίας, ολοένα επιδεινούμενες!

Η Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν στέκεται με σεβασμό απέναντι στη γυναίκα εργαζόμενη, στη γυναίκα μητέρα, στη γυναίκα επιστήμονα.

Τιμούμε τον πολλαπλό ρόλο της γυναίκας και τους διαχρονικούς αγώνες της για την αποδοχή των αρχών ισότητας! Εξυμνούμε την πολυδιάστατη προσφορά της σε όλους τους τομείς – Κοινωνία, Πολιτική, Οικονομία, Συνδικαλισμό, Οικογένεια, Εθελοντισμό...

Συνεχίζουμε τον αγώνα μας για βελτίωση των συνθηκών εργασίας, προσλήψεις σε Υγεία-Πρόνοια-ΕΚΑΒ, αύξηση της χρηματοδότησης, αξιοπρεπείς μισθούς και συντάξεις!

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

H αποπληρωμή των πρόσθετων αμοιβών (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες) και των εφημεριών Δεκεμβρίου 2017, θα γίνει στις 13/3/2018

Συνάδελφοι,
σύμφωνα με την ενημέρωση που έχουμε, η  αποπληρωμή των πρόσθετων αμοιβών (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες) και των εφημεριών  Δεκεμβρίου 2017, θα γίνει στις 13/3/2018.

"Πυρηνική βόμβα η έλλειψη προσωπικού"

Πυρηνική βόμβα είναι η έλλειψη προσωπικού για το νοσοκομείου Αγίου Νικολάου, σύμφωνα με τον πρόεδρο των εργαζομένων Γιώργο Μανουσάκη. Χαρακτηριστικό είναι ότι το ακτινολογικό τμήμα δεν εφημερεύει 7 ημέρες τον μήνα, με αποτέλεσμα όσοι ασθενείς χρειάζονται εξετάσεις όπως αξονική ή μαγνητική να πρέπει να μεταφέρονται στο Ηράκλειο.

 Μιλώντας στον ΣΚΑΙ Κρήτης 92,1 και στην εκπομπή της Σώτιας Πεντεδήμου "Το στίγμα της ημέρας", τόνισε πως στο νοσοκομείο σήμερα απασχολούνται 245 μόνιμοι εργαζόμενοι ενώ το 2012 ήταν 375, ενώ μόνο την τελευταία τριετία διακυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ το μόνιμο προσωπικό έχει μειωθεί κατά 11 υπαλλήλους. 

Με αφορμή την τελευταία παρέμβαση του αναπληρωτή υπουργού υγείας Παύλου Πολάκη στη Βουλή που λίγο ούτε πολύ είπε ότι στο νοσοκομείο, λείπε μόνο ένα… πόμολο, ο κ. Μανουσάκης έκανε λόγο για ειρωνείες που στοχεύουν στην απαξίωση του νοσοκομείου και των εργαζομένων. Στάση εργασίας έχει εξαγγείλει το σωματείο για την ερχόμενη Δευτέρα 12 Μαρτίου από τις 10:00 έως τις 12:00.

ΤΑ ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ ΑΠΟ ΤΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ ΕΠΙΚΑΙΡΗΣ ΕΡΩΤΗΣΗΣ ΤΟΥ ΚΚΕ ΓΙΑ ΤΑ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ ΤΟΥ ΑΓ. ΝΙΚΟΛΑΟΥ

ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΒΟΥΛΗΣ

ΙΖ΄ ΠΕΡΙΟΔΟΣ

ΠΡΟΕΔΡΕΥΟΜΕΝΗΣ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ

ΣΥΝΟΔΟΣ Γ΄

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΠΒ΄

Δευτέρα 5 Μαρτίου 2018

Αθήνα, σήμερα στις 5 Μαρτίου 2018, ημέρα Δευτέρα και ώρα 18.08΄ συνήλθε στην Αίθουσα των συνεδριάσεων του Βουλευτηρίου η Βουλή σε ολομέλεια για να συνεδριάσει υπό την προεδρία του Ζ΄ Αντιπροέδρου αυτής κ. ΣΠΥΡΙΔΩΝΟΣ ΛΥΚΟΥΔΗ.

ΠΡΟΕΔΡΕΥΩΝ (Σπυρίδων Λυκούδης): Κυρίες και κύριοι συνάδελφοι, αρχίζει η συνεδρίαση.

Εισερχόμαστε στη συζήτηση των 

ΕΠΙΚΑΙΡΩΝ ΕΡΩΤΗΣΕΩΝ

ΠΡΟΕΔΡΕΥΩΝ (Σπυρίδων Λυκούδης): Κύριε Υπουργέ, ολοκληρώσατε.

Σειρά έχει η δέκατη έκτη επίκαιρη ερώτηση του δευτέρου κύκλου με αριθμό 1007/6-2-2018 του Βουλευτή Ηρακλείου του Κομμουνιστικού Κόμματος Ελλάδος κ. Εμμανουήλ Συντυχάκη προς τον Υπουργό Υγείας, σχετικά με τα προβλήματα ελλείψεων προσωπικού, κτηριακών υποδομών και εξοπλισμού στο Νοσοκομείο Αγίου Νικολάου Λασιθίου.

Κύριε Συντυχάκη, έχετε τον λόγο.

ΕΜΜΑΝΟΥΗΛ ΣΥΝΤΥΧΑΚΗΣ: Κύριε Υπουργέ, το Νοσοκομείο του Αγίου Νικολάου αντιμετωπίζει χρόνια τώρα πάρα πολλά προβλήματα. Η έλλειψη προσωπικού είναι το σημαντικότερο και οξύνθηκε με την πολιτική των μνημονίων, αφού περιόρισε σε μεγάλο βαθμό τις προσλήψεις. 

Με βάση τα στοιχεία και του Bi Form, αλλά και του Πρώην ESYnet, τον Γενάρη του 2012 το σύνολο του μόνιμου ήταν τριακόσια εβδομήντα πέντε άτομα, τον Γενάρη του 2015 διακόσια πενήντα έξι και τον Οκτώβρη του 2017 διακόσιοι πενήντα τέσσερα, μειωμένο κατά δύο σε σύγκριση με το 2015 και κατά το 1/3 σε σχέση με το 2012. 

Παρά τις όποιες προσλήψεις και τα μπαλώματα, η «αιμορραγία» του προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες συνεχίζεται. Εξακολουθούν να υπάρχουν κενά σε σημαντικές ειδικότητες. Παρουσιάζονται αντίστοιχες ελλείψεις νοσηλευτικού, διοικητικού, τεχνικού προσωπικού, προσωπικού ασφαλείας και έχει μια αξία να μας πείτε αν για το 2018 προβλέπεται να προκηρυχθούν νέες θέσεις σε νοσηλευτικό και διοικητικό προσωπικό. Οι επικουρικές συμβάσεις ορισμένου χρόνου, οι ατομικές στην καθαριότητα, στη σίτιση και στη φύλαξη δεν λύνουν το πρόβλημα, αντίθετα το επιδεινώνουν.