Δευτέρα 24 Ιουλίου 2017

Διευκρίνηση σχετικά με το πρόγραμμα εβδομαδιαίας υπηρεσίας του Ξενώνα “Αγάπη” του προγράμματος “Ψυχαργώς” του ΓΝΑΝ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΕΝ. ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ
Επαγγελματικό Σωματείο με αρ. έγκρισης καταστατικού 371/1986 από το Πρωτοδικείο Λασιθίου
Κνωσσού 2-4 Άγιος Νικόλαος Κρήτης ΤΚ 72100 ΤΗΛ. 6972341889 / 2841343440 email:syllogosergnan1@gmail.com Ιστοσελίδα http://www.gnan.gr
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

Αριθμός Πρωτ.:935 22/7/2017

Προς: -Διοικήτρια διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου κα. Μ. Σπινθούρη
-Διευθύντρια νοσηλευτικής υπηρεσίας ΓΝΑΝ κα. Α. Μανιάτη

Κοινοποίηση: προσωπικό ξενώνα του Ξενώνα “Αγάπη” του προγράμματος “Ψυχαργώς” του ΓΝΑΝ

Θέμα: Διευκρίνηση σχετικά με το πρόγραμμα εβδομαδιαίας υπηρεσίας του Ξενώνα “Αγάπη” του προγράμματος “Ψυχαργώς” του ΓΝΑΝ


Στο εβδομαδιαίο πρόγραμμα υπηρεσίας του Ξενώνα “Αγάπη” του προγράμματος “Ψυχαργώς” η Διεύθυνση Νοσηλευτικής Υπηρεσίας αναγράφει ότι “συνάσσεται σύμφωνα με τις επιθυμιες του προσωπικού”.

Ως νόμιμοι και θεσμικοί εκπρόσωποι των εργαζομένων θα θέλαμε να διευκρινήσουμε ότι το πρόγραμμα συντασσεται σύμφωνα και με τις αρνητικές επιπτώσεις από την έλλειψη προσωπικού που οδηγούν να συντάσσεται το πρόγραμμα με μόνο 5 άτομα, αντί των 7 και 8 που απαιτούνται κανονικά.


Για το ΔΣ
Ο πρόεδρος η Γραμματέας



Γ. Μανουσάκης Ν. Δρακωνάκη

Επιστολή σχετικά με τα προβλήματα από την έλλειψη τεχνιτών ηλεκτρολόγων στο ΓΝΑΝ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΕΝ. ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ
Επαγγελματικό Σωματείο με αρ. έγκρισης καταστατικού 371/1986 από το Πρωτοδικείο Λασιθίου
Κνωσσού 2-4 Άγιος Νικόλαος Κρήτης ΤΚ 72100 ΤΗΛ. 6972341889 / 2841343440 email:syllogosergnan1@gmail.com Ιστοσελίδα http://www.gnan.gr
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

Αριθμός Πρωτ.:936 22/7/2017

Προς: -Διοικήτρια διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου κα. Μ. Σπινθούρη
- Μέλη ΔΣ διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου

Κοινοποίηση: -ΠΟΕΔΗΝ

Θέμα: Σχετικά με τα προβλήματα από την έλλειψη τεχνιτών ηλεκτρολόγων στο ΓΝΑΝ


Μετά από τις πολλές συνταξιοδοτήσεις των τελευταίων ετών και λόγω ότι εξαιτίας της πολιτικής των μνημονίων δεν γίνονται ανάλογες προσλήψεις, στην τεχνική υπηρεσία του Νοσοκομείου μας υπηρετούν πλέον μόνο 2 τεχνίτες ηλεκτρολόγοι, από τους οποίους κανένας δεν είναι μόνιμος υπαλληλος του Νοσοκομείου, ο ένας είναι μόνιμος υπάλληλος του ΚΨΥ Λασιθίου και ο άλλος επικουρικός εργαζόμενος του οποίου η σύμβαση σύμφωνα με τις εξαγγελίες του υπουργού υγείας θα παραταθεί μέχρι 31/12/2018. Επίσης έχει προκυρηχθεί μια μόνιμη θέση τεχνίτη ηλεκτρολόγου, η πλήρωση της οποίας δύσκολα θα γίνει πριν το τέλος του 2017. Ακόμη στο Νοσοκομείο μας γίνονται εργασίες από εξωτερικούς εργολάβους.
Όπως διαπιστώσαμε, το ΔΣ των διασυνδεόμενων Νοσοκομειων ν. Λασιθίου στις 27/6/17 αποφάσισε να “εγκρίνει την σκο̟ιμότητα της οικονομοτεχνικής μελέτης, σύμφωνα και με το εγκριθέν α̟πό την 7η ΥΠΕ Κρήτης ̟πρότυ̟πο τεύχος Τεχνικής Μελέτης Συντήρησης Εγκαταστάσεων, της Οργανικής Μονάδας Έδρας Αγίου Νικολάου του Γ.Ν.Λασιθίου α̟πό ιδιωτικό συνεργείο, προϋ̟πολογισμού 163.815,33€ συμ̟.ΦΠΑ. Δεδομένου ότι η ̟παρα̟πάνω αναφερόμενη υ̟πηρεσία ̟περιλαμβάνεται στο εγκεκριμένο,α̟πό την Ε̟πιτρο̟πή Προμηθειών Υγείας, ΠΠΥΦΥ του 2015, όμως η συγκεκριμένη δα̟πάνη δεν μ̟πορεί να ενταχθεί στον ̟προϋ̟πολογισμό του οικονομικού έτους 2017 στον ο̟ποίο υ̟πάρχει έλλειμμα σύμφωνα με τα ̟παρα̟πάνω αναφερθέντα, το ΔΣ εξουσιοδοτεί τις αρμόδιες υ̟πηρεσίες του Νοσοκομείου (οικονομική και τεχνική) να ζητήσουν, μέσω της 7ης ΥΠΕ Κρήτης, α̟πό το Υ̟πουργείο Υγείας ε̟πιχορήγηση ̟ποσού 163.815,33€ συμ̟.ΦΠΑ για σύναψη σύμβασης συντήρησης Ηλεκτρομηχανολογικών Εγκαταστάσεων της Οργανικής Μονάδας Έδρας Αγίου Νικολάου του Γ.Ν.Λασιθίου, με ιδιωτικό συνεργείο.”

Προκύπτει βεβαίως η ανακολουθία ότι η κυβέρνηση από τη μια ισχυρίζεται ότι διώχνει τους εργολάβους από τα Νοσοκομεία και από την άλλη με την πολιτική της αναγκάζει τις διοικήσεις να ζητούν σύναψη νέων εργολαβιών.

Επειδή ο αριθμός των ηλεκτρολόγων που υπηρετούν στο ΓΝΑΝ δεν επαρκεί για την κάλυψη του Νοσοκομείου σε 24ωρη βάση σας ζητάμε τουλάχιστον μέσα στο επόμενο δίμηνο:

  • Να ζητήσετε την όσο το δυνατόν γρηγορότερη προκήρυξη των κενών θέσεων ηλεκτρολόγων τεχνιτών και των άλλων μόνιμων οργανικών θέσεων της τεχνικής υπηρεσίας
  • Μέχρι την κάλυψη των θέσεων από μόνιμους υπάλληλους να ζητηθεί η πρόσληψη επικουρικού τεχνικού προσωπικού.
  • Σε κάθε περίπτωση, όποια και αν είναι η τελική επιλογή και κατάληξη του θέματος, ζητούμε η κάλυψη του Νοσοκομείου από τεχνίτες ηλεκτρολόγους να γίνεται με πλήρη σεβασμό και προστασία των εργασιακών δικαιωμάτων και της εργασιακής νομοθεσίας.


Για το ΔΣ
Ο πρόεδρος η Γραμματέας



Γ. Μανουσάκης Ν. Δρακωνάκη

Τετάρτη 19 Ιουλίου 2017

Απάντηση της ΑΔΕΔΥ στην επιχείρηση εκφοβισμού των υπαλλήλων για την απεργία – αποχή από «αξιολόγηση»


Απεργία-αποχή από την αξιολόγηση.
Η καθολική, σχεδόν, συμμετοχή των Δημοσίων Υπαλλήλων στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση ανάγκασε την Υπουργό Διοικητικής Ανασυγκρότησης κ. Όλγα Γεροβασίλη να προχωρήσει στην έκδοση και άλλης εγκυκλίου – 3ης κατά σειρά – προκειμένου να εκφοβίσει τους συναδέλφους για να προχωρήσουν τις διαδικασίες αξιολόγησης.  Χαρακτηριστικό δε του κλίματος εκφοβισμού και τρομοκρατίας είναι και οι λέξεις-φράσεις που χρησιμοποιεί στη νέα εγκύκλιο, που παραπέμπουν σε αλήστου μνήμης εποχές. Συγκεκριμένα αναφέρεται ότι «οφείλουν οι αρμόδιες Διευθύνσεις Προσωπικού να διανείμουν αμελλητί – με απόδειξη – τα έντυπα αξιολόγησης στους υπαλλήλους».
Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., με αφορμή και τη νέα εγκύκλιο της Υπουργού, καλεί τους συναδέλφους Δημοσίους Υπαλλήλους να συνεχίσουν να απέχουν από όλες τις διαδικασίες αξιολόγησης, συμμετέχοντας στην απεργία-αποχή που έχει κηρύξει από τον Μάρτη η Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
Η απεργία-αποχή από την αξιολόγηση, είναι πέρα για πέρα συνταγματικό μας δικαίωμα, το οποίο και θα συνεχίσουμε να ασκούμε. Καμία πειθαρχική δίωξη δεν μπορεί να ασκηθεί σε κανέναν, εξαιτίας της συμμετοχής του στην απεργία-αποχή.
Οι Δημόσιοι Υπάλληλοι, με τη συνέχιση της καθολικής τους συμμετοχής στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση, θα δώσουν τη δική τους απάντηση στην επιχείρηση εκφοβισμού τους από την κ. Γεροβασίλη.
Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ θα συνεχίσει τον αγώνα, όχι μόνο για να προστατευθούν οι εργαζόμενοι του Δημοσίου, αλλά και για να ωφεληθεί το σύνολο του κόσμου της δουλειάς και να μη δημιουργηθεί το «επιτελικό-ευέλικτο Δημόσιο» των… ιδιωτών, με τις πανάκριβες και ανεξέλεγκτες υπηρεσίες, που δε διασφαλίζουν ποιότητα και ασφάλεια στις όποιες παροχές ή προϊόντα, παρά μόνο κέρδη για τους ίδιους.
Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Σε έξαρση ο σταφυλόκοκκος - πολλά περιστατικά λοίμωξης παιδιών - Πρωτοσέλιδο σημερινό δημοσίευμα στην εφημερίδα ΑΝΑΤΟΛΗ