Αποκριάτικος χορός του συλλόγου την Τσικνοπέμπτη 3/3 στην ταβέρνα ΚΡΙ ΚΡΙ με ρεμπέτικα και λαϊκά με τους "Παλαιών Αρχών"

 

Ενημερώνουμε τους συναδέλφους ότι φέτος ο Αποκριάτικος χορός του συλλόγου εργαζομένων στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου θα γίνει την Τσικνοπέμπτη 3/3 στην ταβέρνα ΚΡΙ ΚΡΙ στο Αμμούδι Αγ. Νικολάου με ρεμπέτικα και λαϊκά με τους "Παλαιών Αρχών" (συμμετέχει ο συνάδελφος Γιάννης Μιχάκης).

 

Το κόστος της πρόσκλησης θα είναι 10 ευρώ για όλους, με μενού φαγητών και ποτά.

 

ΑΔΕΔΥ- Γενική Απεργία στις 04.02.2016

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΛΕΣΜΑ
ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 4 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2016

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Το 2016 θα είναι μια ιδιαίτερα κρίσιμη χρονιά για τους εργαζόμενους και τα πλατιά λαϊκά στρώματα, καθώς συνεχίζεται και από την συγκυβέρνηση ΣΥ.ΡΙΖ.Α –ΑΝ.ΕΛ. η εφαρμογή των βάρβαρων, μνημονιακών και νεοφιλελεύθερων πολιτικών της λιτότητας, της ανεργίας, της εσωτερικής υποτίμησης και της περικοπής κοινωνικών και δημοκρατικών δικαιωμάτων.

Παράλληλα συνεχίζεται το καθεστώς της επιτροπείας της χώρα μας από τους δανειστές και έτσι, μετά τη ψήφιση του 3ου μνημονίου, κανένα νομοσχέδιο δεν μπορεί να προωθηθεί και να ψηφιστεί στη βουλή χωρίς την έγκριση των δανειστών, της Ευρωπαϊκής Ένωσης και του ΔΝΤ!

Το κυβερνητικό σχέδιο για το ασφαλιστικό αποτελεί ένα βαθιά αντιλαϊκό νομοσχέδιο που κατεδαφίζει τον όποιο κοινωνικό χαρακτήρα έχει απομείνει στο ασφαλιστικό σύστημα, μετατρέπει την ασφάλιση σε ατομική υποχρέωση, προωθεί νέα λεηλασία των συντάξεων με θύματα όλους τους συνταξιούχους και ιδιαίτερα όσους θα βγουν στη σύνταξη από την ψήφιση του νόμου και μετά.

Τα μέτρα που περιλαμβάνει είναι η αφετηρία της «διαπραγμάτευσης» με το κουαρτέτο. Αν είναι αυτή η «αφετηρία» της συγκυβέρνησης καταλαβαίνουμε πόσο χειρότερη θα είναι η κατάληξη. Το κουαρτέτο των δανειστών στις «διαπραγματεύσεις» θα αξιοποιήσει αυτές τις προτάσεις ως πρώτο βήμα, για να διασφαλίσει αυτό που έχει ψηφιστεί στο 3ο μνημόνιο, δηλαδή τη μετατροπή όλων των συντάξεων (νυν καταβαλλομένων και μελλοντικών) σε επιδόματα φτώχειας και εξαθλίωσης.

Πρόκειται για βίαιη μνημονιακή, νεοφιλελεύθερη «μεταρρύθμιση» που συνεχίζει επάξια την πολιτική της Ν.Δ. και του ΠΑ.ΣΟ.Κ. Στόχος της συγκυβέρνησης είναι να τηρηθούν οι δεσμεύσεις της από το τρίτο μνημόνιο για μείωση των συνταξιοδοτικών δαπανών κατά 1,8 δις ευρώ για το 2016 και τα επόμενα χρόνια, προκειμένου να τα δώσει στους δανειστές για την αποπληρωμή του επαχθούς, παράνομου και άδικου δημοσίου χρέους της χώρας.

Ο Νόμος που σχεδιάζει να ψηφίσει η συγκυβέρνηση, έρχεται να προστεθεί στους προηγούμενους αντιασφαλιστικούς νόμους (Σιούφα, Πετραλιά, Λοβέρδου-Κουτρουμάνη κ.λπ.), στην αύξηση των ορίων ηλικίας στα 67 χρόνια ή στα 62 με 40 χρόνια εργασίας, στην αύξηση των εισφορών για την περίθαλψη στους ήδη συνταξιούχους καθώς και στις περικοπές των δαπανών για συντάξεις.

 

Πρόκειται για μια συνολική αντεργατική – αντιασφαλιστική αναδιάρθρωση, όχι απλά για κάποια νέα μέτρα που προστίθενται στα προηγούμενα, που διαλύει ότι έμεινε όρθιο από το Δημόσιο αλληλέγγυο ασφαλιστικό σύστημα, μετατρέποντάς το σε ανταποδοτικό με κατεύθυνση να γίνει πλήρως κεφαλοποιητικό.

Για όλες τις κατηγορίες ασφαλισμένων και συνταξιούχων, σημερινών και μελλοντικών, θεσπίζονται ενιαίοι κανόνες, προσαρμοσμένοι στους δημοσιονομικούς στόχους της συγκυβέρνησης, γεγονός που σημαίνει νέες μειώσεις σε παροχές και συντάξεις για όλους, δηλαδή ενοποίηση και εξίσωση στη φτώχεια και στην εξαθλίωση. Μετά από τις μεγάλες μειώσεις των συντάξεων που έγιναν από τις προηγούμενες Κυβερνήσεις ΠΑ.ΣΟ.Κ και Ν.Δ. και τις επιπλέον που έφερε η συγκυβέρνηση ΣΥ.ΡΙΖ.Α.-ΑΝ.ΕΛ. το καλοκαίρι, σχεδιάζουν τώρα νέες δραστικές μειώσεις σε όλους τους συνταξιούχους, βάζοντας ταφόπλακα στο Δημόσιο, καθολικό και αναδιανεμητικό χαρακτήρα της Κοινωνικής Ασφάλισης.

Οι ασφαλισμένοι θα αναγκάζονται, και εφόσον αντέχουν οικονομικά, να καταφύγουν στην ιδιωτική ασφάλιση για να έχουν στοιχειώδεις παροχές υγείας ή στοιχειώδεις συνθήκες επιβίωσης στα γεράματα. Ενισχύονται με αυτόν τον τρόπο το κεφάλαιο και οι ιδιωτικοί επιχειρηματικοί όμιλοι των ασφαλιστικών πολυεθνικών. Η ασφάλιση από συλλογικό δικαίωμα και εργατική κατάκτηση, μετατρέπεται σε ατομική υποχρέωση.

 

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Το επόμενο διάστημα θα είναι κρίσιμο για τον κόσμο της εργασίας και για τον λαό συνολικότερα και για αυτό πρέπει με τους καλύτερους και μαζικότερους όρους να δώσουμε τη μάχη για την υπεράσπιση του Δημόσιου και Κοινωνικού χαρακτήρα της Ασφάλισης.

Το αντιδραστικό νομοσχέδιο μπορεί και πρέπει να μπλοκαριστεί και να μην ψηφιστεί με την δύναμη ενός πανεργατικού – παλλαϊκού ξεσηκωμού. Με άμεση κλιμάκωση των πολύμορφων κινητοποιήσεων με συλλαλητήρια, καταλήψεις, αποκλεισμούς δρόμων με τη Γενική Απεργία στις 4 Φεβρουαρίου 2016 και την παραπέρα κλιμάκωση, με στόχο να μην τολμήσει η συγκυβέρνηση να το καταθέσει. Μπορούμε μέσα από τον ευρύτερο λαϊκό ξεσηκωμό να ακυρώσουμε τα σχέδια πλήρους διάλυσης της Κοινωνικής Ασφάλισης.

Μπορούμε να τους σταματήσουμε!

Όλοι και Όλες
στη Γενική Απεργία, την Πέμπτη, 4 Φεβρουαρίου 2016
και στο Απεργιακό Συλλαλητήριο στην Αθήνα Πλατεία Κλαυθμώνος 11:00 π.μ.

Όλοι και Όλες στα Συλλαλητήρια
που θα διοργανωθούν σε κάθε πόλη της χώρας

Η διάλυση της Κοινωνικής Ασφάλισης δεν θα περάσει!

ΑΝΤΙΣΤΑΣΗ – ΡΗΞΗ – ΑΝΑΤΡΟΠΗ

Candianews.gr: Όλα τα ονόματα των υποψηφίων Διοικητών των Νοσοκομείων της Κρήτης

Ξεπέρασαν τις 90 τελικά οι αιτήσεις για τις θέσεις των διοικητών και υποδιοικητών των νοσοκομείων της Κρήτης, καθώς ακόμα και σήμερα, μια μέρα μετά τη λήξη της προθεσμίας έφτασαν αιτήσεις με το ταχυδρομείο.

Από τις αιτήσεις που έχουν παραληφθεί στη ΔΥΠΕ, ζητούν, μεταξύ άλλων, να κριθούν:

-Οι μέχρι πρότινος υποδιοικητές του ΠΑΓΝΗ και του νοσοκομείου Ιεράπετρας, Έλενα Μπορμπουδάκη και Γιώργος Ματαλλιωτάκης.

-Ο άλλοτε διοικητής του νοσοκομείου Αγίου Νικολάου, Αλέξανδρος Μαυρικάκης.

-Ο παλιότερα διοικητής του νοσοκομείου Ρεθύμνου, Γιώργος Μοσχοβάκης

-Ο επί χρόνια διοικητικός διευθυντής του ΠΑΓΝΗ, Π. Κονιδάκης

-Ο άλλοτε αντιπρόεδρος του ΠΑΓΝΗ, Γιάννης Μπαλαχούτης.

-Γνωστοί γιατροί του συστήματος υγείας στην Κρήτη, όπως οι Θωμάς Μαρής, Αντώνης Κρασουδάκης (Χανιά), ο δικηγόρος Γιώργος Βαθιανάκης, κ.α.

Δείτε όλο τον κατάλογο
1. Χατζηδρόσου Δέσποινα
2. Βασιλάκης Νικόλαος
3. Ντερμανάκης Νικόλαος
4. Ματαλιωτάκη Κωνσταντίνα
5. Ντουσάκης Ελευθέριος
6. Μαρής Θωμάς
7. Πιστόλλα Γεωργία
8. Σπινθούρη Μαρία
9. Βάρδας Ιωάννης
10. Δαγκλή Σταματία
11.Ουρανός Γεώργιος
12. Μαυρογιαννάκη Μαρία
13. Μαμαντόπουλος Ανδρέας
14. Μιχελάκης Εμμανουήλ
15. Νταμπλάκης Εμμανουήλ
16. Πετρούλα Αντώνου
17. Πανωμεριτάκης Μιχαήλ
18. Μαυρικάκης Αλέξανδρος
19. Ρίκος Νικόλαος
20. Μπλέτσα Σταυρούλα
21. Μουστάκα Αλεξάνδρα
22. Σαλεδουράκη Μαρία
23. Νικολαράκης Μιχαήλ
24. Μουδάτσου Μαρία
25. Σκουλά Αννα
26. Χαρκιολάκης Ιωάννης
27. Βαθιανάκης Γεώργιος
28. Δροσίτης Ιωάννης
29. Χρυσοφάκη Ροδάνθη
30. Μοσχοβιτάκη Κρυσταλλία
31. Κουκάκης Γεώργιος
32. Καριχημάκη Μαρία
33. Συμεωνίδης Βασίλης
34. Λαμπράκη Μαρία
35. Βασσάλου Μαρία
36. Ματαλλιωτάκης Γεώργιος
37. Τσουμάνη Ναταλία
38. Χριστοφοράκης Αντώνιος
39. Σφενδουράκης Ιωάννης
40. Κωνσταντινίδης Συμεών
41. Φούσκης Ιωάννης
42. Κοκολογιάννης Ιωάννης
43. Μιχαηλίδης Δημήτριος
44. Χαραλάμπους Γεώργιος
45. Αλούμπη Ελένη
46. Πετράκης Ιωάννης
47. Ιωαννίδης Βασίλειος
48. Μεταξάκης Νεκτάριος
49. Φανουριάκης Ιωάννης
50. Νικηφόρος Ιωάννης
51. Καραμπέτσος Δημήτριος
52. Φρουδαράκης Γεώργιος
53. Λαμπράκης Εμμανουήλ
54. Καφετζάκη – Σαμαρά Παρασκευή
55. Μπαλαχούτης Ιωάννης
56. Μπορπουδάκη Ελενα
57. Κουναλάκης Εμμανουήλ
58. Ζερβάκης Εμμανουήλ
59. Καρδάσης Σταμάτιος
60. Ασκορδαλάκη Στέλλα
61. Κατσανεβάκης Αλέξανδρος
62. Μιχελάκης Εμμανουήλ
63. Ραμί Μασούντ
64. Μαυρομανωλάκης Νίκος
65. Δουλγεράκης Γεώργιος
66. Τόπογλου Παναγιώτης
67. Πατελάρου Αθηνά
68. Μανιαδάκης Δημήτριος
69. Μπικουβαράκη Μαρία
70. Γιακουμάκη Ελένη
71. Δρυγιαννάκη Βασιλική
72. Γιαλελάκης Αντώνιος
73.Μαραγκουδάκης Ιωάννης
74. Μαματζάκη Ελευθερία
75. Χριστοδουλάκη Εμμανουέλα
76. Καπόνη Βασιλική
77. Δρόσου Ζαχαρένια
78. Σμυρνάκη Καλλιόπη
79. Μσχοβάκης Γεώργιος
80. Κονιδάκης Πανάγος
81. Ταμιωλάκη Μαρία
82. Χαιρετάκη Ελένη
83. Ανδριώτης Ιωάννης
84. Παντιέρας Νικόλαος
85. Κιντά Δήμητρα
86. Αντωνακάκης Παναγιώτης
87. Φραγκιαδάκης Γεώργιος
88. Κρασουδάκης Αντώνης
89. Γοραντωνάκη Ανθούλα
90. Κάββαλος Ιωάννης
91. Αρακαδάκης Γεώργιος
92. Ζουρίδης Γεώργιος
93. Ζόμπυρος Κωνσταντίνος

Αναδημοσίευση από τη σελίδα candianews.gr

Ένα σχόλιο από το ιστολόγιο: Δυστυχώς αντί η κυβέρνηση να ξεκινήσει τη διαδικασία της επιλογής νέων διοικητών Νοσοκομείων με διαφάνεια δίνοντας επίσημα στοιχεία για τις υποψηφιότητες, βλέπουμε ξανά ανεπίσημες διαρροές ονομάτων  και μάλιστα σε φιλοκυβερνητική ενημερωτική ιστοσελίδα του Ηρακλείου,,, 

Οι μνημονιακές περικοπές στο χώρο της υγείας συνεχίζονται - στο κρεββάτι του μνημονιακού " προκρούστη" μπήκε τώρα το ανθυγιεινό επίδομα

του Παναγιώτη Παντέλη

Δεν πρόλαβε καλά καλά να στεγνώσει το μελάνι από τη περικοπή του 15% για το ωρομίσθιο της νύχτας και των Κυριακών και Αργιών του Κυκλικού Ωραρίου και οι Κυβέρνηση προχωρά σε νέες περικοπές.

Στο κρεββάτι του Μνημονιακού " Προκρούστη" μπήκε τώρα το Ανθυγιεινό Επίδομα - πέρα από τη διάταξη περί "επανεξέτασης= κατάργησης" το 2017- και αφορά τη κατάργηση χορήγησης του στις κατηγορίες αδειών που προέβλεπε ή προηγούμενη ρύθμιση του 2013. Τώρα πλέον η χορήγηση θα γίνεται μόνο όταν χορηγείται κανονική άδεια και βραχυχρόνια αναρρωτική 6 ημερών.

Εδώ είναι ότι ίσχυε πριν: Επίσης καταβάλλεται και για όσο διάστημα οι υπάλληλοι τελούν σε θεσμοθετημένες άδειες (κανονικές, συνδικαλιστικές, ειδικές, εκπαιδευτικές μικρής διάρκειας έως δύο (2) μηνών, διευκόλυνσης υπαλλήλων με οικογενειακές υποχρεώσεις, μητρότητας και ανατροφής παιδιού), σε βραχυχρόνια αναρρωτική άδεια έως έξι (6) ημέρες κατ' έτος, καθώς και αυτής που χορηγείται από δημόσια νοσοκομεία, κέντρα υγείας του Δημοσίου, πανεπιστημιακές κλινικές, νοσηλευτικούς σχηματισμούς του Ι.Κ.Α. και ιδιωτικές κλινικές, εφόσον έχει προηγηθεί νοσηλεία σε αυτές, η οποία αποδεικνύεται με σχετικά παραστατικά στοιχεία (εισαγωγή, εξιτήριο κ.λπ.).

Πέρα από τις προκλητικές και ανάλγητες περικοπές- που αφορούν τις γονικές και τις άδειες μητρότητας και ανατροφής - ή παγκόσμια πρωτοτυπία της περικοπής είναι ότι αφορά και άδειες που έχει θεσμοθετήσει το ίδιο το Κράτος και είναι υποχρεωτική η χρήση τους!!!

 

Χαρακτηριστικά είναι τα παραδείγματα:

- οι εργαζόμενοι στα κλειστά τμήματα - που δικαιούνται 10 ημέρες το χρόνο- που χορηγείται υποχρεωτικά, όταν κάνουν χρήση της άδειας θα χάνουν 60ε από το Ανθυγιεινό Επίδομα!!!!.

- Οι εργαζόμενοι που συμμετέχουν σε εκπαιδευτικά προγράμματα - π.χ ΙΝΕΠ στους χώρους των Νοσοκομείων ή άλλα εκπαιδευτικά προγράμματα ( παρουσιάσεις σε συνέδρια, ειδικότητα, σεμινάρια διορισμού κά) - και η συμμετοχή τους είναι υποχρεωτική, θα τιμωρούνται από την Υπηρεσία με περικοπή του Ανθυγιεινού επιδόματος -π.χ στο Νοσοκομείο μου τρέχει τώρα ένα πρόγραμμα ΙΝΕΠ διάρκειας 5 ημερών. Οι Νοσηλευτές που συμμετέχουν θα χάσουν 30ε λόγο περικοπής. Δηλαδή η Υπηρεσία από τη μια τους έχει εγκρίνει τη συμμετοχή και από την άλλη θα τους κόψει χρήματα!!!!!.

- Τέλος να δώσω ένα παράδειγμα - όχι ακραίο αλλά πιθανόν να προκύψει για ένα μεγάλο αριθμό εργαζομένων- που μπορεί να οδηγήσει η "πιστή" εφαρμογή της ρύθμισης που πέρασε στο Νέο Μισθολόγιο από τους Μνημονιακούς "ταλιμπάν" των Υπηρεσιών και του Υπουργείου (π.χ με ένα ερώτημα στο γνωστό και "αμαρτωλό" Γενικό Λογιστήριο του Κράτους) .

-Αφορά τη χορήγηση οφειλομένων Repo στους εργαζόμενους - όλοι γνωρίζουν ότι οφείλονται χιλιάδες- και όταν θα μπορούν να τα παίρνουν οι εργαζόμενοι πιθανόν να δούνε να μειώνεται το Ανθυγιεινό Επίδομα με βάση τις ημέρες που θα παίρνουν. Και όσοι το θεωρήσουν υπερβολικό ας θυμηθούν τι έγινε με τη πρώτη εφαρμογή του 2012 και τις περικοπές σε κατηγορίες εργαζομένων μετά από "περίεργα" ερωτήματα ( π.χ τεχνική Υπηρεσία, Τομεάρχες κά).

Η εφαρμογή δε της ρύθμισης θα αποκλείσει τους εργαζόμενους από την άσκηση των δημοκρατικών δικαιωμάτων τους , όσο αφορά τη συνδικαλιστική δράση και την εκπροσώπηση των εργαζομένων (συνδικαλιστικές άδειες).

Είναι προκλητική για τους εργαζόμενους στο χώρο της Υγείας η παραπάνω ρύθμιση και οι περικοπές που επιβάλλει και απαιτείτε η άμεση κατάργηση της και η επαναφορά των ρυθμίσεων που ίσχυαν.

Σε αυτή τη κατεύθυνση ΠΡΕΠΕΙ ΑΜΕΣΑ ΝΑ ΚΙΝΗΘΟΥΝ Η ΠΟΕΔΗΝ ΚΑΙ Η ΑΔΕΔΥ με παρέμβαση στο Υπουργείο Οικονομικών και στο Υπουργείο Υγείας. Το ΜΕΤΑ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΩΝ θα ζητήσει άμεσα από την Ε.Ε της ΠΟΕΔΗΝ να υπάρξει παρέμβαση στο Υπουργείο Υγείας.

Σε περίπτωση δε που δεν υπάρξει άμεση διόρθωση της ρύθμισης- μαζί με την αλλαγή του ωρομισθίου- να είναι σίγουροι στη Κυβέρνηση ότι οι εργαζόμενοι θα απαντήσουν άμεσα με αγωνιστικές κινητοποιήσεις.

Παντέλης Παναγιώτης

Νοσηλευτής Ψυχικής Υγείας Ψ.Τ Γ.Ν.Ε Θριάσιο

Πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων στο Θριάσιο, Αντιπρόεδρος της ΠΟΕΔΗΝ

Υ.Γ. Περικοπές στο ωρομίσθιο του Κυκλικού Ωραρίου. Περικοπές στο Ανθυγιεινό Επίδομα. Αλήθεια πως συμβαδίζουν όλα αυτά με τη θέση τις Κυβέρνησης -που εκφράζετε σε κάθε δημόσια τοποθέτηση - "ότι το ΕΣΥ λειτουργεί χάρις στην αυτοθυσία και το φιλότιμο των εργαζομένων". Φανταστείτε και να μην μας εκτιμούσαν τι θα μας ξημέρωνε......

 

Αναδημοσίευση από τη σελίδα ygeionomikoi.gr

ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ – ΚΑΤΑΛΗΨΗ από τα μέλη των Διοικητικών Συμβουλίων των Σωματείων Μελών της Αττικής ΤΡΙΤΗ 26 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2016 έξω από το Υπουργείο Οικονομικών στις 12 το μεσημέρι

ΑΘΗΝΑ 19/1/2016

ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 1217

ΠΡΟΣ: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

Συνάδελφοι,

Καλούνται σε ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ – ΚΑΤΑΛΗΨΗ, τα μέλη των Διοικητικών Συμβουλίων των Σωματείων Μελών της Αττικής και όσοι εργαζόμενοι μπορούν να κινητοποιηθούν, την  ΤΡΙΤΗ 26 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2016 έξω από το Υπουργείο Οικονομικών (ΝΙΚΗΣ 5-7 )στις 12 το μεσημέρι.

Δ Ι Α Μ Α Ρ Τ Υ Ρ Ο Μ Α Σ Τ Ε

• Ενάντια στην προωθούμενη μεταρρύθμιση της ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΔΙΑΛΥΣΗΣ ΤΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
• ΕΝΑΝΤΙΑ ΤΩΝ ΜΕΙΩΣΕΩΝ ΜΙΣΘΩΝ ΜΕ ΤΟ ΝΕΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ ΜΑΣ ΣΤΑ Β.Α.Ε.

Προετοιμάζουμε την 24ωρη ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 4 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2016 και την ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10.00πμ έξω από το Υπουργείο Υγείας.

Α Γ Ω Ν Ι Ζ Ο Μ Α Σ Τ Ε

ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΑΣΦΑΛΙΣΗ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΥ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ

ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ


ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ