Λυκουρέντζος : "καμία απόκλιση από το μνημόνιο"! Όταν η τρόικα γίνεται...υπουργός Υγείας!

Καμία απόκλιση δεν θα υπάρξει από τις μνημονιακές υποχρεώσεις του Υπουργείου Υγείας, ξεκαθάρισε σε συνέδριο ο Α. Λυκουρέντζος, προαναγγέλλοντας αναδιοργάνωση ακόμη και του Υπουργείου, συγχωνεύσεις και ενσωματώσεις φορέων υγείας.

Το …«μνημονιακό πρόσωπο» του έδειξε σήμερα ο υπουργός Υγείας Ανδρέας Λυκουρέντζος, μιλώντας στο συνέδριο Pharma and Health business , ξεκαθαρίζοντας πως δεν υπάρχουν περιθώρια διαφοροποιήσεων από τους στόχους, οι οποίοι έχουν τεθεί σε συμφωνία με τους δανειστές μας και κάνοντας λόγο για τη δυσμενέστερη καμπή της σύγχρονης ιστορίας του Υπουργείου και του ΕΣΥ.

Σχεδόν από τις πρώτες γραμμές της ομιλίας του ο κ. Λυκουρέντζος ξεκαθάρισε πως, απόκλιση από τις δεσμεύσεις που έχει αναλάβει το Υπουργείο ενώπιον των δανειστών μας δεν μπορεί να υπάρξει. «Οφείλουμε αφενός να είμαστε συνεπείς στις δανειακές υποχρεώσεις της πατρίδας μας και αφετέρου να διορθώσουμε τα «κακώς κείμενα» δεκαετιών και να επιτύχουμε την επιβίωση του Εθνικού Συστήματος Υγείας του σήμερα και τη θεμελίωση του ΕΣΥ του αύριο», είπε ο Υπουργός.

Βασικός στόχος, κατά τον Ανδρέα Λυκουρέντζο, είναι η μετατροπή ενός προβληματικού συστήματος σε αποτελεσματικό και προανήγγειλε αναδιοργάνωση των υπηρεσιών του Υπουργείου, με τη δημιουργία νέου Οργανισμού και παρεμβάσεων, δηλαδή κυρίως συγχωνεύσεις, σε μονάδες υγείας και εποπτευόμενους φορείς, ενώ εξετάζεται ακόμη και η συγχώνευση υπηρεσιών του Υπουργείου.

Φυσικό το «άγιο δισκοπότηρο» του περιορισμού της φαρμακευτικής δαπάνης παραμένει για το Υπουργείο, με τον κ. Λυκουρέντζο να συνδέει τον εξορθολογισμό της με την επιβίωση του ΕΣΥ. Στόχος είναι η μείωση της κατά ένα δις ευρώ με τελικό στόχο για το 2012 τα 2,88 δις ευρώ.

Φυσικά, ούτε βήμα πίσω από την επέκταση της συνταγογράφησης βάσει δραστικής ουσίας, με την οποία διαφωνούν γιατροί και φαρμακευτικές εταιρείες και την οποία ο Υπουργός χαρακτήρισε «τη μόνη ασφαλή επιλογή για την μείωση της φαρμακευτικής δαπάνης» .

Άλλωστε, ο κ. Λυκουρέντζος αναφέρθηκε πως για την επίτευξη του στόχου της μείωσης της φαρμακευτικής δαπάνης, εκτός το παραπάνω, έχουν νομοθετηθεί ήδη τα απαραίτητα εργαλεία, όπως η ηλεκτρονική συνταγογράφηση, αλλά και η επιστροφή πόρων στο ελληνικό δημόσιο, όταν η φαρμακευτική δαπάνη υπερβαίνει τα 240 εκ. ευρώ μηνιαίως, μέσω των μηχανισμών των Rebates και του Clow back.

Σε ότι αφορά τον ΕΟΠΥΥ, ο κ. Λυκουρέντζος υποστήριξε πως αντιμετωπίζονται τα προβλήματα οργάνωσης, λειτουργίας και χρηματοδότησης του, ενώ στα νοσοκομεία θα προχωρήσει η διαδικασία αξιολόγησης της παραγωγικότητας, της ποιότητας και του όγκου των εξυπηρετούμενων περιστατικών. Παράλληλα, ο Υπουργός Υγείας εκτίμησε πως στην προσπάθεια αύξησης των εσόδων του ΕΣΥ σημαντική πηγή μπορεί να αποτελέσει ο «Τουρισμός Υγείας», ενώ αναφέρθηκε και στην αξιοποίηση της ακίνητης περιουσίας του Υπουργείου. «Το κράτος δεν έχει αρκετούς πόρους αλλά έχει χώρους», ανέφερε χαρακτηριστικά.

Aναδημοσίευση από τη σελίδα iatropedia.gr

Ανακοίνωση της ΠΟΕΔΗΝ για τις προσλήψεις προσωπικού με ΜΠΛΟΚΑΚΙ στο Γ.Ν. Διδυμοτείχου

ΑΘΗΝΑ 19/7/2012
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 413

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Παρά τις προεκλογικές δεσμεύσεις για επανεξέταση των Εφαρμοστικών Νόμων που απορρέουν από το ΜΝΗΜΟΝΙΟ ο Υπουργός Υγείας ξεκίνησε την πιστή εφαρμογή τους. Άρχισε με τις μετακινήσεις 30 υπαλλήλων από το Γ.Ν. Δυτικής Αττικής στο ΑΤΤΙΚΟ Νοσοκομείο και συνεχίζει με την έγκριση πρόσληψης προσωπικού με δελτίο απόδειξης παροχής υπηρεσιών (μπλοκάκια) στο Γ.Ν. Διδυμοτείχου (άρθρο 41 Ν. 4058/2012). Είναι σαφής η κυβερνητική πρόθεση για περαιτέρω ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων στο Δημόσιο Σύστημα Υγείας – Πρόνοιας.'

Η κυβέρνηση επέλεξε μετά τους εργολάβους και το έκτακτο προσωπικό στις υπηρεσίες στήριξης των Νοσοκομειακών και Προνοιακών Μονάδων να αναθέσει σε ιδιώτες τον πυρήνα των υπηρεσιών που είναι η Νοσηλευτική, η Ιατρική και τα Επαγγέλματα Υγείας.

Προφανώς επιδιώκει η κυβέρνηση να πετύχει τη μείωση των υπηρετούντων Δημοσίων Υπαλλήλων για να πετύχει το Μνημονιακό στόχο, υποκαθιστώντας το μόνιμο προσωπικό με προσωπικό ελαστικών μορφών απασχόλησης.

Προκαλεί το Δημόσιο αίσθημα η εφαρμογή Νόμου που ορίζει την κάλυψη της δαπάνης της πρόσληψης του ανωτέρου προσωπικού από ίδια έσοδα των Νοσοκομείων, τη στιγμή που τα Νοσοκομεία της χώρας καταρρέουν οικονομικά αφού δε χρηματοδοτούνται αντιμετωπίζοντας τρομακτικές ελλείψεις σε υλικά, φάρμακα και τρόφιμα.

Ζητάμε την άμεση κατάργηση της απόφασης του Γ.Ν. Διδυμοτείχου που ανοίγει την κερκόπορτα ιδιωτικοποίησης, απαξίωσης του Δημόσιου Συστήματος Υγείας – Πρόνοιας.

ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΠΟΕΔΗΝ

Η απάντηση της ΠΟΕΔΗΝ στο ερώτημα του συλλόγου μας σχετικά με τον κανονισμό λειτουργίας του νεκροθαλάμου

Η απάντηση της ΠΟΕΔΗΝ στο ερώτημα του συλλόγου μας σχετικά με τον κανονισμό λειτουργίας του νεκροθαλάμου:

H απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου Αγίου Νικολάου (27/6/12) για το θέμα του Νοσοκομείου

Επιστολή στο διοικητή για τις συνθήκες εργασίας στα πλυντήρια – στεγνωτήρια του Νοσοκομείου

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ

Προς: Διοικητή ΓΝΑΝ κ. Αλ. Μαυρικάκη

Θέμα: Συνθήκες εργασίας στα πλυντήρια – στεγνωτήρια του Νοσοκομείου

κ. Διοικητά

Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε για τις δύσκολες συνθήκες εργασίας των συναδέλφων στα πλυντήρια – στεγνωτήρια ιματισμού του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου και να ζητήσουμε τις παρεμβάσεις σας ώστε να βελτιωθούν. Οι συναδέλφισσες  αντιμετωπίζουν δύο κύρια προβλήματα:

Έλλειψη Προσωπικού. Μέχρι πρόσφατα στα πλυντήρια ιματισμού εργαζόταν έως και 11 άτομα, ενώ τώρα λόγω των αποχωρήσεων – συνταξιοδοτήσεων εργάζονται μόνο 3, που πρέπει να διεκπεραιώνουν το πλύσιμο, σιδέρωμα, δίπλωμα του ιματισμού όλου του Νοσοκομείου. Όπως καταλαβαίνεται αυτό είναι ανθρωπίνως αδύνατο και οι συναδέλφισσες  βρίσκονται στα όρια της ανθρώπινης εξάντλησης, φροντίζοντας να διεκπεραιώνουν το έργο τους με τον καλύτερο δυνατό τρόπο.

Γι΄ αυτό σας ζητούμε να πράξετε ό,τι είναι δυνατόν ώστε να βρεθεί τρόπος να ενισχυθεί άμεσα με προσωπικό το συγκεκριμένο τμήμα του Νοσοκομείου.

Υπερβολικά υψηλές θερμοκρασίες. Λόγω των μηχανημάτων και του χώρου, οι θερμοκρασίες που σημειώνονται στην ώρα της εργασίας των συναδελφισσών στα πλυντήρια είναι εξαιρετικά υψηλές, ειδικά τις ημέρες του καλοκαιριού που υπάρχουν υψηλές θερμοκρασίες στην ατμόσφαιρα. Οι συναδέλφισσες εργαζόμενες σε τόσο υψηλές θερμοκρασίες κινδυνεύουν από θερμοπληξία, ή άλλες όσους σχετιζόμενες με την υψηλή  θερμοκρασία. Γι΄ αυτό σας ζητούμε να πράξετε τα δέοντα ώστε να βελτιωθεί η κατάσταση στο χώρο και ώστε οι συναδέλφισσες να μην είναι τόσες πολλές ώρες εκτεθειμένες στις υψηλότατες θερμοκρασίες του χώρου των πλυντηρίων.

Με εκτίμηση

Για το ΔΣ

Ο πρόεδρος       ο Γ. Γραμματέας

Γ. Μανουσάκης         Δ. Χαλκιαδάκης