Την εγκύκλιο μπορείτε να τη δείτε στον παρακάτω σύνδεσμο:
https://drive.google.com/file/d/1ydIu4mrS3-5toNLMN-GMibG93W6MdlYV/view?usp=sharing
Ο πρόεδρος του ΔΣ του συλλόγου φίλων και πρώην δήμαρχος Δ. Κουνενάκης αναφέρει σε δημοσίευση του:
"Οι φίλοι του Νοσοκομείου αγοράσαμε τα συγκεκριμένα που μας ζήτησε η οφθαλμίατρος κ Τριβλή Αλεξάνδρα. (Οπτοτυπος , ηλεκτρονικός πινακας, κασετινα με φακους) Τα όργανα αυτά εκσυγχρονίζουν τον εξοπλισμό ενώ θα αυξήσουν τις εξετάσεις δεδομένου της δεύτερης οφθαλμιάτρου. Έτσι μια εξαιρετική κλινική θα βελτιωθεί ακόμα περισσότερο. Ευχαριστούμε τους δωρητές που μας επιτρέπουν να στηρίξουμε το Νοσοκομείο. Οι προσφορες τους είναι μεγάλης αξίας για την Προστασία και τη στήριξη του Νοσοκομείου. Πράξεις αλληλεγγύης και αγάπης για τον άνθρωπο και τον τόπο. ΕΥΧΑΡΙΣΤΟΥΜΕ !!!!( κοστος 1500 συν ΦΠΑ 24% 360 = 1860 ευρω)"
Ευχαριστούμε πολύ τους δωρητές και το σύλλογο φίλων του νοσοκομείου Αγ. Νικολάου που είναι πάντα δίπλα στο νοσοκομείο και στους εργαζόμενους, στις κινητοποιήσεις και στους αγώνες, αλλά και στην καθημερινότητα με σημαντικές δωρεές και παρεμβάσεις.
Ενημέρωση σχετικά με συνάντηση του ΔΣ του συλλόγου με τη Διοικήτρια
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
στις 25/8/25 πραγματοποιήθηκε συνάντηση του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝΑΝ με τη διοικήτρια του νοσοκομείου κα. Ευ. Φανουράκη. Τα θέματα προς συζήτηση που θέσαμε ήταν:
Το οξύ πρόβλημα υποστελέχωσης στη γραμματεία εξωτερικών ιατρείων και στο γραφείο κίνησης. Επισημάναμε ότι το τελευταίο διάστημα για διάφορους λόγους έχουν αποχωρήσει και θα αποχωρήσουν 4 εργαζομενοι από τη γραμματεία εξωτερικών ιατρείων και 1 από το γραφείο κίνησης και θα πρέπει να βρεθεί τρόπος ενίσχυσης των τμημάτων αυτών με προσωπικό για να μπορούν να βγαίνουν οι βάρδιες και για να μπορεί να διεκπεραιώνεται το έργο τους.
Το μεγάλο πρόβλημα υποστελέχωσης στη νοσηλευτική υπηρεσία, όπου καταγράφονται συνεχείς αποχωρήσεις λόγω νέων διορισμών και λόγω παραιτήσεων, χωρίς να γίνεται αναπλήρωση των αποχωρήσεων και χωρίς να γίνονται προσλήψεις επικουρικού προσωπικού, αφού στο ΓΝΑΝ έχει να γίνει πρόσληψη επικουρικού από τον Ιούνιο του 2022.
Η συνέχιση των προβλημάτων έλλειψης σεντονιών και ιματισμού. Επισημάναμε ότι συνεχίζονται οι ελλείψεις με αποτέλεσμα να μην επαρκούν τα σεντόνια και ο ιματισμός και ότι θα πρέπει να αυξηθεί ο αριθμός του ιματισμού που διατίθεται καθημερινά στα τμήματα, και να γίνουν οι απαραίτητες αγορές και προμήθειες.
Η ανάγκη να ολοκληρωθεί η διαδικασία για να έχει ξανά το νοσοκομείο Τεχνικό Ασφαλείας και Γιατρό εργασίας. Επισημάναμε ότι εδώ και μερικούς μήνες δεν υπάρχουν υπηρεσίες τεχνικού ασφαλείας και γιατρού εργασίας και πρέπει να ολοκληρωθεί η σχετική διαδικασία όσο το δυνατόν πιο σύντομα.
Η λειτουργία του ασθενοφόρου για αποκομιδές ασθενών. Επισημάναμε ότι για να λειτουργεί ορθά και νόμιμα το ασθενοφόρο του Νοσοκομείου για αποκομιδές θα πρέπει να γίνει πρόσληψη τουλάχιστον δύο διασωστών – πληρωμάτων ασθενοφόρου, και σε κάθε περίπτωση θα πρέπει να υπάρξει κάποια κανονιστική διοικητική πράξη για τον τρόπο λειτουργίας και επάνδρωσης του ασθενοφόρου για μην είναι επισφαλής η απασχόληση των συναδέλφων που το επανδρώνουν τώρα.
Η ανάγκη να γίνει απομάκρυνση του άχρηστου υλικού που υπάρχει σε διάφορους χώρους του νοσοκομείου. Επισημάναμε ότι σε διάφορους χώρους του νοσοκομείου (αίθριο υπογείου, πρώτος όροφος και αλλού) υπάρχουν μαζεμένα διάφορα άχρηστα υλικά που για λόγους ασφαλείας θα πρέπει να απομακρυνθούν, όπως έχει γίνει και άλλες φορές στο παρελθόν.
Η άσχημη κατάσταση των εξωτερικών κουφωμάτων της παλιάς πτέρυγας. Επισημάναμε ότι τα εξωτερικά κουφώματα της παλιάς πτέρυγας βρίσκονται σε πολύ άσχημη κατάσταση, με αποτέλεσμα να προκύπτουν και ζητήματα ασφαλείας. Θα πρέπει να προχωρήσει το έργο της ενεργειακής αναβάθμισης που προβλέπει αντικατάσταση των κουφωμάτων και μέχρι τότε θα πρέπει να γίνει σχετικός έλεγχος από τεχνικό ασφαλείας και να προταθούν σχετικές λύσεις.
Η συνάντηση έγινε σε καλό κλίμα, διήρκησε αρκετή ώρα και αναμένουμε από την
πλευρά της διοίκησης ανταπόκριση στα θέματα που θέσαμε.
Εκ του ΔΣ
.jpg)
Ο πρόεδρος του ΔΣ του συλλόγου φίλων και πρώην δήμαρχος Δ. Κουνενάκης αναφέρει σε δημοσίευση του:
"Προσφορά Ντουλάπας-Αρχειοθήκης που μας ζήτησε η Μικροβιολογικη Κλινική του Νοσοκομείου μας απο τους Φίλους του Νοσοκομείου.
Τα υλικά είναι δωρεάν του Μιχάλη και Γιαννη Αλεξακη (Εμπόριο Ξυλείας, σιδήρου κλπ) .
Το κόστος κατασκευής το καλύψαμε απο το απόθεμα μας που προέρχεται απο τις σημαντικές προσφορες ευαίσθητων συμπολιτών. Τους ευχαριστούμε ΟΛΟΥΣ!!"
Ευχαριστούμε πολύ τους δωρητές και το σύλλογο φίλων του νοσοκομείου Αγ. Νικολάου που είναι πάντα δίπλα στο νοσοκομείο και στους εργαζόμενους, στις κινητοποιήσεις και στους αγώνες, αλλά και στην καθημερινότητα με σημαντικές δωρεές και παρεμβάσεις.
Η μικρή συμμετοχή ήταν συνέχεια και της αντίστοιχης μικρής συμμετοχής που καταγράφηκε στη τελευταία πορεία από την πλατεία Μαβίλη προς το Υπουργείο Υγείας στην Αθήνα. Βεβαίως με αυτόν τον τρόπο, με αυτού του είδους τις κινητοποίησεις, από τη μία μπορεί η "ισχυρή πλειοψηφία" (γιατί έχουν πλέον το νέο όρο αυτό) να λέει ότι «να, εμείς οργανώνουμε κινητοποίησεις», και από την άλλη και το Υπουργείο Υγείας και ο Άδωνης Γεωργιάδης είναι ευχαριστημένοι, γιατί δεν εξασφαλίζεται μία μαζικότητα στο κίνημα.
Έχουν γίνει όμως πολύ μεγάλες συγκεντρώσεις τα τελευταία χρόνια στη χώρα για το θέμα της υγείας. Σε διάφορες πόλεις έχουν γίνει πενταπλάσιες, δεκαπλάσιες σε μέγεθος συγκεντρώσεις από αυτές που καλεί η ΠΟΕΔΗΝ στο κέντρο.
Ήταν συγκεντρώσεις που οργανώθηκαν και οργανώνονται από τα αγωνιστικά σωματεία των υγειονομικών, όπου υπάρχουν, σε συνεργασία με τους φορείς των τοπικών περιοχών, κινητοποιήσεις στις οποίες εκφράζεται η αγωνία των τοπικών κοινοτήτων, των πόλεων, των ανθρώπων από τα χωριά, γι΄αυτό που βλέπουν: να έχουμε μια πλήρη αποδυνάμωση των νοσοκομείων και των υπόλοιπων δομών υγείας και εμπορευματοποίηση του συστήματος, και στο τέλος να οδηγούνται οι άνθρωποι με αυτόν τον τρόπο στον ιδιωτικό τομέα της υγείας και να πληρώνουν για υπηρεσίες που τις έχουν ήδη πληρώσει με τη φορολογία τους και με τις ασφαλιστικές τους εισφορές.
Στην περιοχή που προέρχομαι από την Κρήτη υπάρχει ένα πολύ τρανταχτό παράδειγμα. Μια ιδιωτική εταιρεία η Creta Interclinic άνοιξε ένα νέο παράρτημα στην Ιεράπετρα πριν ένα χρόνο, και τότε επί δύο εβδομάδες είχε ολοσέλιδες καταχωρήσεις στις τοπικές εφημερίδες όπου έλεγε ότι παρέχει μια σειρά από υπηρεσίες, υπηρεσίες που όμως δεν παρέχουν πλέον τα δημόσια νοσοκομεία του νομού και τα παρέχει ο ιδιωτικός τομέας. Και η Creta Interclinic ανήκει στο όμιλο της cvc που το κομμάτι της υγείας πουλήθηκε στην πολυεθνική Pure Health του Αμπού Ντάμπι. Οπότε αυτή τη στιγμή οι κάτοικοι της περιοχής πληρώνουν ξανά για υπηρεσίες που έχουν ήδη πληρώσει και εν τέλει ένα μεγάλο μέρος από αυτά τα χρήματα πηγαίνουν στην πολυεθνική του Αμπού Ντάμπι.
Αυτό είναι το μεγάλο ζήτημα και το μεγάλο πρόβλημα που υπάρχει αυτή τη στιγμή στην υγεία. Έχουμε μια κυβέρνηση που σκόπιμα αποδυναμώνει τις δημόσιες δομές και τις εμπορευματοποιεί. Αναμειγνύεται ο δημόσιος τομέας με τον ιδιωτικό. Πάμε σε ένα μεικτό σύστημα πλέον. Δεν είναι ΕΣΥ αυτό. Δεν είναι εθνικό σύστημα υγείας.
Είναι ένα μεικτό σύστημα υγείας που είναι και εμπορευματοποιημένο και ιδιωτικοποιημένο και παράλληλα μέσα από αυτή τη διαδικασία οι μεγάλοι ιδιωτικοί όμιλοι της υγείας κερδίζουν τεράστια ποσά.
Η ΠΟΕΔΗΝ, απέναντι σε αυτό, η "ισχυρή πλειοψηφία της ΠΟΕΔΗΝ", δείχνει πλήρη αδιαφορία. Βολεύεται με αυτές τις διαδηλώσεις. Μια πορεία στη Θεσσαλονίκη, δύο-τρεις στην πλατεία Μαβίλλη και πάμε παρακάτω, βγαίνουμε στα πρωινάδικα και καθαρίσαμε.
Εκ των πραγμάτων, οι ίδιες κοινωνίες, η ίδια πραγματικότητα ξεπερνάει την ΠΟΕΔΗΝ. Και το βλέπουμε και θα είναι κάτι που το επόμενο διάστημα θα ενταθεί ειδικά στην επαρχία.
Εμάς έχουν περάσει δύο χρόνια από τις πολύ μεγάλες κινητοποίησεις που έγιναν στο Λασίθι. Ενάμιση χρόνος από την πολύ μεγάλη κινητοποίηση που έγινε από όλους τους Λασιθιώτες μαζί στο Σεληνάρι στην είσοδο του νομού. Και όμως η κατάσταση των νοσοκομείων παραμένει δύσκολη, παρά το ότι ο Γεωργιάδης έβαλε όλα τα νοσοκομεία του νομού στην α' άγονη περιοχή, παρά το ότι δώσανε το "κίνητρο" να μπορούν οι γιατροί να πηγαίνουν στον ιδιωτικό τομέα και υποτίθεται αυτό θα ήταν κίνητρο για να έρθουν οι γιατροί. Όμως οι προκηρύξεις εξακολουθούν και βγαίνουν άγονες.
Σκεφτείτε ότι πριν τρεις τέσσερις μέρες, στο νοσοκομείο που εργάζομαι, στο νοσοκομείο Αγίου Νικολάου, που είναι γενικό νοσοκομείο και είναι το κεντρικό νοσοκομείο του νομού Λασιθίου, ενώ εφημέρευε, δεν εφημέρευε χειρουργός, δεν εφημέρευε αναισθησιολόγος, δεν εφημέρευε ακτινολόγος, δεν εφημέρευε καρδιολόγος. Αυτό το νοσοκομείο είναι ανοιχτό;
Σε μας είναι η κατάσταση είναι πάρα πολύ άσχημη, και ειδικά και στα νησιά, και παντού είναι πολύ άσχημη. Και γι' αυτό ήταν τεράστιο σφάλμα του πλειοψηφούντος συμβούλου που έβγαλε μια ανακοίνωση που έλεγε ότι αυτά που λέει ο Α. Γεωργιάδης είναι ίδια με αυτά που λέει ο ίδιος.
Για την υγεία στα νησιά έγινε κινητοποίηση στην Αθήνα που ήταν από όλα τα σωματεία σχεδόν όλων των νησιών. Δεν πήγε ο Γιαννάκος, δεν πήγε η ΠΟΕΔΗΝ και η απάντηση σε αυτό ήτανε να πει ότι λέει τα ίδια με τον Υπουργό.
Σοβαρός λόγος που ο κόσμος δεν συμμετέχει στις κινητοποιήσεις της ΠΟΕΔΗΝ είναι αυτό: Ότι ανοίγει την τηλεόραση και βλέπει κάποιον που λέει ότι εκπροσωπεί την Ομοσπονδία χωρίς να είναι πλέον πρόεδρος, που του γράφουν όμως από κάτω πρόεδρος της ΠΟΕΔΗΝ και ο ίδιος δεν το αμφισβητεί, τον έχει αποκαλέσει πολλές φορές ο Ευαγγελάτος «Κύριε Πρόεδρε» και δεν του λέει «δεν είμαι πρόεδρος της ΠΟΕΔΗΝ». Και αυτός ο άνθρωπος μοιάζει στα μάτια των εργαζομένων ως ένας εκπρόσωπος που ασχολείται με κάθε προσωπικό πρόβλημα υγείας του οποιουδήποτε πολίτη που είναι στη δημοσιότητα και βγάζει προσωπικά δεδομένα, αντί να ασχολείται με τα πραγματικά προβλήματα της υγείας που είναι αυτή η αποδυνάμωση και η ιδιωτικοποίηση του ΕΣΥ.
Αυτό είναι ένας πολύ αρνητικός παράγοντας που δεν πετυχαίνουν οι κινητοποιήσεις . Κάποιοι από την ΠΑΣΚΕ έλεγαν «εμείς τώρα χαιρόμαστε να λέμε στην κοινωνία ότι είμαστε στην ΠΟΕΔΗΝ». Εγώ πλέον ντρέπομαι να λέω ότι είμαι στην ΠΟΕΔΗΝ, γιατί υπάρχει αποδοκιμασία από ένα πολύ μεγάλο κομμάτι της κοινωνίας.
Χαίρομαι όμως να λέω ότι είμαι σε ένα ενεργό σωματείο που μαζί με άλλα σωματεία κάνουμε κινητοποιήσεις, που καλούμε την κοινωνία κοντά μας, που είναι η κοινωνία κοντά μας και, αν θεωρούμε ότι υπάρχει προοπτική για το υγειονομικό κίνημα και για τα αιτήματά μας, είναι μόνο αυτή: Να πάρουμε την κοινωνία στο πλευρό μας και οι κινητοποιήσεις να γίνονται μαζί με την κοινωνία.
Σχετικά με τη λειτουργία των οργάνων της Ομοσπονδίας θα ήθελα να πω ότι ουσιαστικά μετά το συνέδριο δεν υφίσταται λειτουργία της Εκτελεστικής Επιτροπής, δεν συνεδριάζει καθόλου, με ευθύνη του πλειοψηφούντος συμβούλου, πράγμα αντικαταστατικό.
Στην προηγούμενη συνεδρίαση του γενικού Συμβουλίου είχα θέσει το θέμα της συζήτησης και του αγώνα που πρέπει να γίνει για το αίτημα ένταξη στα ΒΑΕ, αλλά δεν έγινε τίποτα, ούτε συζήτηση, ούτε ανακοίνωση.
Οι ανακοινώσεις της εκτελεστικής επιτροπής εκδίδονται χωρίς να ενημερώνονται τα μέλη του οργάνου και χωρίς να εκφράζουν γνώμη αν συμφωνούν ή διαφωνούν, κάτι επίσης αντικαταστατικό. Ο πλειοψηφών σύμβουλος Μιχάλης Γιαννακος σήμερα για να δικαιολογηθεί επικαλέστηκε την "ισχυρή πλειοψηφία", δηλαδή της συνέχιση της στενής συνεργασίας της παράταξης του (ΔΗΣΥ - ΠΑΣΚΕ) με τη ΔΑΚΕ. Όμως η επίκληση οποιασδήποτε πλειοψηφίας μπορεί να γίνεται στις συνεδριάσεις ενός οργάνου που συνεδριάζει και όχι για ένα όργανο που ουσιαστικά δεν έχει συνεδριάσει ούτε μία φορά από το συνέδριο του Μαίου και μετά.
Στο σωματείο που είμαι πρόεδρος στο ΔΣ συνεδριάζουμε τακτικά, όλα τα μέλη του ΔΣ λένε την άποψη τους για τις ανακοινώσεις πριν βγουν, παρότι είμαστε όλη εκλεγμένη με την ίδια παράταξη. Αυτό γίνεται στα περισσότερα ΔΣ σωματείων της χώρας. Είναι δυνατόν να μην γίνεται στην Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΟΕΔΗΝ;
Πριν λίγο καιρό ως ΔΣ συλλόγου εργαζομένων ΓΝΑΝ στείλαμε αίτημα στην Εκτελεστική της ΠΟΕΔΗΝ να εκφράσει τη στήριξη της στο σύλλογο μας για τις επιθέσεις που δέχεται. Παρότι το αίτημα παρελήφθη από την Ομοσπονδία, ο πλειοψηφών σύμβουλος Μ. Γιαννακος δεν ενημέρωσε ποτέ τα μέλη της εκτελεστικής για το αίτημα μας. Αντιθέτως, εξέδωσε ως εκτελεστική ανακοίνωση στήριξης σε συνδικαλιστικό στέλεχος της ΔΑΚΕ από το νομό μας. Δύο μέτρα και δύο σταθμά!
Απέναντι σε αυτή την κατάσταση δεν θα σιωπήσουμε, δεν θα τα παρατήσουμε και θα ενημερώνουμε συνεχώς τους εργαζόμενους για τον αντικαταστατικό και απαράδεκτο τρόπο με τον οποίο λειτουργείτε την ΠΟΕΔΗΝ.
Tο μεγαλύτερο μέρος της τοποθέτησης σε ηχητικό αρχείο μπορείτε να την ακούσετε ΕΔΩ
Ο Γ. Μανουσάκης είναι πρόεδρος του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝΑΝ και μέλος του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΔΗΝ εκλεγμένος με την παράταξη "Αγωνιστική Συσπείρωση Υγειονομικών"
ΚΑΝΤΕ 2 ΦΟΡΕΣ ΚΛΙΚ ΠΑΝΩ ΣΤΗΝ ΕΙΚΟΝΑ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕΓΑΛΩΣΕΙ
Τα αιτήματα της κινητοποίησης
Η συγκέντρωση είχε έντονα μηνύματα υπέρ της υπεράσπισης του δημόσιου συστήματος υγείας και της ενίσχυσης του ΓΝΑΝ, που εξακολουθεί να αντιμετωπίζει σοβαρές ελλείψεις προσωπικού και υποδομών.
Οι ομιλητές αναφέρθηκαν σε ζητήματα όπως οι κενές θέσεις γιατρών και νοσηλευτών, η έλλειψη εξοπλισμού και η υπερκόπωση του υπάρχοντος προσωπικού, υπογραμμίζοντας την ανάγκη για άμεσες μόνιμες προσλήψεις και αλλαγή στάσης της κυβέρνησης.
Παρουσίες και ομιλίες
Στο πλευρό των εργαζομένων βρέθηκαν εκπρόσωποι σωματείων και κοινωνικών φορέων, οι οποίοι μίλησαν για τα προβλήματα του νοσοκομείου και εξέφρασαν τη στήριξή τους:
Κοινό μήνυμα: Η υγεία είναι δικαίωμα
Η σημερινή δράση αποτέλεσε ακόμη ένα βήμα στον αγώνα για ένα λειτουργικό και σύγχρονο δημόσιο νοσοκομείο στον Άγιο Νικόλαο, που θα μπορεί να ανταποκρίνεται στις ανάγκες των πολιτών.
Η μαζική συμμετοχή εργαζομένων, φορέων και πολιτών κατέδειξε την αποφασιστικότητα της τοπικής κοινωνίας να υπερασπιστεί το δημόσιο αγαθό της υγείας, στέλνοντας το μήνυμα ότι «η υγεία δεν είναι πολυτέλεια, είναι δικαίωμα».
Για να δείτε τη δημοσίευση του ΦΩΝΗ ΕΝ και videos από τις ομιλίες, πατήστε ΕΔΩ