Η αποπληρωμή των πρόσθετων αμοιβών (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες) και των εφημεριών Μαίου θα γίνει στις 27/6/21
Σάββατο 19 Ιουνίου 2021
Η αποπληρωμή των πρόσθετων αμοιβών (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες) και των εφημεριών Μαίου θα γίνει στις 27/6/21
Παρασκευή 18 Ιουνίου 2021
Ανακοίνωση - πρόσκληση για συμμετοχή στην Επιτροπή Συμβασιούχων του συλλόγου εργαζομένων ΓΝΑΝ
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΕΝ. ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΓΙΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΥ
Επαγγελματικό Σωματείο με αρ. έγκρισης καταστατικού 371/1986 από το Πρωτοδικείο Λασιθίου
Κνωσσού 2-4 Άγιος Νικόλαος Κρήτης ΤΚ 72100 ΤΗΛ. 6972341889 / 2841343440 email:syllogosergnan1@gmail.com Ιστοσελίδα http://www.gnan.gr
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Αριθμός Πρωτ.: 21/2021 18/6/2021
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ
Το ΔΣ του συλλόγου εργαζομένων ΓΝΑΝ αποφάσισε τη συγκρότηση ειδικής επιτροπής συμβασιούχων που θα ασχολείται θα συζητά, και θα εισηγείται προς το ΔΣ εργασιακά και άλλα θέματα σχετικά με τους συμβασιούχους όλων των μορφών εργασίας στο Νοσοκομείο (ΟΑΕΔ, Επικουρικοί, ΣΟΧ, εργολαβικοί). Η επιτροπή θα αποτελείται από μονοψήφιο αριθμό συναδέλφων (5 ή 7 ή 9), θα συμμετέχουν αρχικά οι συνάδελφοι και συναδέλφισσες επικουρικοί που έχουν εκλεγεί αναπληρωματικά μέλη του ΔΣ, και άλλοι συνάδελφοι που θα εκφράσουν ενδιαφέρον και θα επιλεγούν από το ΔΣ.
Γι αυτό καλούμε όσους συναδέλφους συμβασιούχους (ΟΑΕΔ, Επικουρικοί, ΣΟΧ, εργολαβικοί) ενδιαφέρονται να συμμετέχουν στην Επιτροπή Συμβασιούχων να εκφράσουν γραπτώς το ενδιαφέρον τους προς το ΔΣ του συλλόγου μέχρι την Παρασκευή 25/6/21.
Εκ του ΔΣ
ΠΟΕΔΗΝ: Πανελλαδική Πανυγειονομική Κινητοποίηση και Στάση Εργασίας 7πμ.-12 το μεσημέρι την Τετάρτη 23/06/2021
ΑΘΗΝΑ 16/06/2021
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 4580
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
ΤΕΤΑΡΤΗ 23/06/2021
Πανελλαδική Πανυγειονομική Κινητοποίηση
Στάση Εργασίας 7πμ – 12 το μεσημέρι
Πανελλαδική Συγκέντρωση στο Υπουργείο Εργασίας (Σταδίου 29) 9πμ
Πορεία στο Υπουργείο Υγείας
Συνάδελφοι,
Οι εργαζόμενοι των Υγειονομικών Μονάδων (Νοσοκομεία, Κέντρα Υγείας, ΕΚΑΒ) και των Προνοιακών Μονάδων έδωσαν και τη ζωή τους για να σώζουν ζωές ασθενών κατά την πανδημία. Βρίσκονται νυχθημερόν στα Νοσοκομεία, χωρίς ξεκούραση με ωράρια εργασίας εξαντλητικά αντιμέτωποι με τις χρόνιες παθογένειες του Συστήματος.
Οι Δημόσιες δαπάνες Υγείας καθηλωμένες στο 5% του ΑΕΠ, οι Προϋπολογισμοί των Νοσοκομείων μειωμένοι εφέτος κατά 20% και οι ληξιπρόθεσμες οφειλές πάνω από 1 δις ευρώ. Πώς να είναι ασφαλείς οι υπηρεσίες;
Οι κενές Οργανικές θέσεις των Νοσοκομείων είναι 40.000. Η Δημόσια Υγεία δεν διορθώνεται με τέτοια κατάσταση. Οι πολίτες καλούνται να βάζουν όλο και πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για να αγοράζουν υπηρεσίες που πρέπει να παρέχει το κράτος δωρεάν. Εξάλλου πληρώνουμε αρκετούς φόρους, υγειονομική εισφορά κ.α.
Η πανδημία ανέδειξε με το πιο χαρακτηριστικό τρόπο την αναγκαιότητα ανασυγκρότησης ενός Δημόσιου Συστήματος Υγείας που να μπορεί να ανταποκριθεί στις ανάγκες για ποιοτική Δωρεάν Δημόσια Υγεία σε όλους ανεξαιρέτους τους πολίτες.
Ο ιδιωτικός τομέας έμεινε αμόλυντος από τον κορωνοϊό και δεν συνεισέφερε στην νοσηλεία περιστατικών κορωνοϊού. Από την προσαρμογή των Νοσοκομείων στην αντιμετώπιση του κορωνοϊού τους δόθηκε η ευκαιρία να αυξήσουν κατά πολύ τα κέρδη τους.
Η κυβέρνηση για άλλη μία φορά δεν έκρυψε τα σχέδιά της για ιδιωτικοποίηση του Συστήματος προωθώντας τις Συμπράξεις του Δημόσιου και Ιδιωτικού Τομέα, Νοσοκομεία Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου, συγχωνεύσεις και καταργήσεις Νοσοκομείων.
Ο Πρωθυπουργός εξήγγειλε την στενή συνεργασία Δημόσιου και Ιδιωτικού τομέα. Δεν είναι ανάγκη είπε οι υπηρεσίες υγείας να είναι Δημόσιες αλλά ποιοτικές. Ακόμη και τώρα επιμένουν στην ιδιωτικοποίηση του Συστήματος.
Τα νοσοκομεία τον τελευταίο χρόνο μετατράπηκαν σε Νοσοκομεία αντιμετώπισης μιας νόσου του κορωνοϊού. Οι δυσχέρειες από τις ελλείψεις σε εξοπλισμό και προσωπικό εμφανείς. Μεγάλες λίστες αναμονής για ΜΕΘ παρά την αύξηση των κλινών.
Αντί να προωθείται λύση σε δίκαια αιτήματα που όλη η κοινωνία αναγνωρίζει μας στοχοποιούν με την δήθεν μη συμμετοχή μας στον εμβολιασμό την ώρα που τα ποσοστά της συμμετοχής είναι καθολικά.
Με συνεχείς μετακινήσεις προσωπικού αντιμετωπίζουν τα προβλήματα των ελλείψεων προσωπικού. Τα Νοσοκομεία συνεχίζουν να λειτουργούν ως Εμβολιαστικά Κέντρα επιβαρύνοντας τη λειτουργία τους τα οποία δεσμεύουν χώρους απαραίτητους για την επιστροφή της κανονικότητας (πχ τακτικά ιατρεία). Ο εμβολιασμός είναι έργο της Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης που πρέπει να ανασυγκροτηθεί με προσλήψεις προσωπικού και επαρκή χρηματοδότηση γιατί έως τώρα αντιμετωπίζεται ως δεξαμενή για να καλύπτονται τα τεράστια κενά σε προσωπικό των Νοσοκομείων.
Χάσαμε έως τώρα 27 συναδέλφους από κορωνοϊό. Ακόμη δεν χαρακτηρίστηκε ο θάνατός τους ως εργατικό ατύχημα. Οι οικογένειές τους βρίσκονται σε απόγνωση.
Η ένταξή μας στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα παραπέμπεται στις καλένδες. Παρότι η αρμόδια Επιτροπή που συστήθηκε στο Υπουργείο Εργασίας τελείωσε το έργο της, εισηγήθηκε την ένταξή μας, ο αρμόδιος Υπουργός είπε ότι η νόσος του κορωνοϊού είναι προσωρινή. Παραλείποντας να μας πει ότι λοιμώδη νοσήματα υπήρξαν και θα υπάρχουν και μετά τον κορωνοϊό στα Νοσοκομεία. Διαθέτουμε ενιαίο φορέα ασφάλισης (ΕΦΚΑ) και δεν είναι δυνατόν εργαζόμενοι του ίδιου επαγγέλματος να αντιμετωπίζονται με διαφορετικό ασφαλιστικό τρόπο (οι προερχόμενη από το ΙΚΑ είναι ενταγμένοι στα ΒΑΕ, εν αντιθέσει με όσους προέρχονται από το Δημόσιο).
Οι 16.000 συμβασιούχοι των Νοσοκομείων κάλυψαν υπηρεσίες υγείας πρώτης γραμμής, περιέθαλψαν περιστατικά κορωνοϊού ακόμη και σε ΜΕΘ εργάζονται πολλά χρόνια με ανανεούμενες συμβάσεις, καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Ανακοινώθηκε ότι θα γίνει προκήρυξη 4.600 θέσεων το Σεπτέμβρη και οι συμβασιούχοι θα συμμετέχουν με αυξημένη μοριοδότηση όσων βέβαια οι θέσεις προκηρυχθούν. Για να μην δημιουργηθούν προβλήματα στη λειτουργία των Νοσοκομείων θα πρέπει να μετατραπούν οι Συμβάσεις όλων των Συμβασιούχων σε αορίστου χρόνου.
Ήδη Νοσοκομεία προκηρύσσουν διαγωνισμούς για επιστροφή των εργολάβων στις υπηρεσίες στήριξης. Αιτία πολέμου είναι για εμάς η παλινόρθωση των εργολάβων που προσφέρουν εργασιακές συνθήκες μεσαίωνα.
Επίδομα για την προσφορά μας στην πανδημία ακούμε και επίδομα δεν βλέπουμε. Μάλιστα έγινε μια μερική καταγραφή του προσωπικού που όπως εικάζουμε για χορήγηση επιδόματος διαιρεί, διχάζει εκ νέου το προσωπικό όπως συνέβη με την δωρεά του Ιδρύματος Σ. Νιάρχου. Δεν θα επιτρέψουμε τη νέα διαίρεση του προσωπικού. Επίδομα σε όλους τους υγειονομικούς και προνοιακούς υπαλλήλους. Αύξηση μισθών. Αύξηση πρόσθετων αμοιβών (νυχτερινά, αργίες).
Οι Επικουρικοί των Προνοιακών Μονάδων απολύονται. Υπηρετούν 300 υπάλληλοι από το έτος 2014 με ανανεούμενες συμβάσεις. Καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες καθ’ ότι υπηρετούν συνολικά 2300 υπάλληλοι στην Πρόνοια και οι ανάγκες είναι πάνω από 5000 υπάλληλοι.
Συμμετείχαν στην προκήρυξη 7Κ με αυξημένη μοριοδότηση και οι μισοί δεν βρίσκονται σους επιτυχόντες των οριστικών πινάκων. Έτσι απολύονται αφού η κυβέρνηση αρνείται να παρατείνει έστω τις συμβάσεις τους.
Η εξέλιξη αυτή φοβίζει το σύνολο των συμβασιούχων στη Δημόσια Υγεία και Πρόνοια οι οποίοι φοβόμαστε ότι θα έχουν την ίδια τύχη.
ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΤΑ ΑΥΤΟΝΟΗΤΑ
Η ΚΟΙΝΩΝΙΑ ΕΙΝΑΙ ΜΑΖΙ ΜΑΣ
ΤΕΤΑΡΤΗ 23/06/2021 ΣΤΙΣ 9ΠΜ ΘΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΑΠΑΝΤΑΜΕ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΑ ΚΑΙ ΔΥΝΑΜΙΚΑ
ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ
Πέμπτη 17 Ιουνίου 2021
Η Απόφαση ορισμού νέου Υπηρεσιακού Συμβουλίου για τους εργαζόμενους στα Νοσοκομεία του ν. Λασιθίου
Για να δείτε την απόφαση ορισμού νέου Υπηρεσιακού Συμβουλίου για τους εργαζόμενους στα Νοσοκομεία του ν. Λασιθίου όπως έχει δημοισιευτεί στη ΔΙΑΥΓΕΙΑ πατήστε στον παρακάτω σύνδεσμο: https://diavgeia.gov.gr/doc/6Α0Ε465ΦΥΟ-ΠΞΛ?inline=true
Γ. Μανουσάκης: Το νοσοκομείο Αγ. Νικολάου τείνει να γίνει Πολυδύναμο Κ.Υ.
Σε τεντωμένοι σχοινί φαίνεται να «πατάει» το Νοσοκομείο του Αγίου Νικολάου, λόγω της έλλειψης γιατρών με αποτέλεσμα, αυτήν την περίοδο να υπάρχει αναστολή λειτουργίας της MEΘ COVID, αναστολή των τακτικών χειρουργείων και ακάλυπτες εφημερίες στο αναισθησιολογικό τμήμα, σοβαρά προβλήματα λειτουργίας στο ΤΕΠ, στην κύρια ΜΕΘ και προβλήματα στην ορθοπεδική, παθολογική και καρδιολογική κλινική και στο ακτινολογικό τμήμα.
«Το νοσοκομείο Αγίου Νικολάου τείνει να γίνει Πολυδύναμο Κέντρο Υγείας» επισημαίνει στον 98.4 ο πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων Γιώργος Μανουσάκης. Αναφέρεται στις διαχρονικές ευθύνες κυβερνήσεων, υπουργών, διοικήσεων, δυπεαρχών, μιλά για τη μικροπολιτική και τον τοπικισμό που βαίνει συνεχώς σε βάρος των 70.000 κατοίκων συνολικά του Λασιθίου και καλεί άπαντες να διασφαλίσουν την πληρέστερη λειτουργία του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου, τουλάχιστον στα πιο κρίσιμα τμήματα και κλινικές που προαναφέρθηκαν.
Aναδημοσίευση από το κανάλι του Ρ/Σ Ηράκλειο 9.84 στο youtube
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)